参观党建工作心得体会(6篇)
时间：2024-09-21
时间：2024-09-21
一、思想建设
1．坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观理论武装党员干部。我院党总支积极协助院党组认真抓好全院干警的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《论全面贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展》、《八荣八耻重要论述》、党员读本、《实施新跨越、实现新目标》等系列学习资料，坚持用科学的理论武装干警头脑，把加强理论学习转化为党员自觉行动，落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来，进一步增强干警的理论素养和贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立和落实科学发展观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。
2．开展社会主义法治理念教育。党总支根据院党组的统一部署，为学习贯彻中央政法委关于在全国政法系统中开展社会主义法治理念教育活动的要求，组织党员学习了由中央政法委政法队伍建设指导室、政法研究所编写的《社会主义法治理念教育辅导》和最高人民检察院政治部编写的社会主义法治理念教育辅导读本《中国特色社会主义检察制度学习材料》一书，使干警们深刻认识到开展社会主义法制理念教育是适应新时期政法工作新形势新任务的客观需要，是确保政法工作社会主义方向的客观需要，也是解决执法工作存在的现实问题，建设高素质政法队伍的客观需要。参加由省委政法委、省检察院分别举办的社会主义法治理念教育培训班，不断加强检察干警的作风建设，牢固树立“立检为公，执法为民”的正确执法观，切实规范执法行为，促进执法为民，维护司法公正。在实际工作中真正体现社会主义法治理念。
3.扎实有效地开展以学为主题的教育活动。院党总支根据区委办下发的《关于在全区各级党组织和广大党员中进一步学习贯彻的通知》及时制定了《深入开展学习贯彻的意见》，要求各党支部认真贯彻落实。一是听一堂党课。请党组书记***检察长为全院干警上了一堂《认真学习贯彻党的章程，切实履行党员权利义务》的党课，使全体党员进一步加深学习贯彻重大意义的认识，增强了学习、贯彻、遵守、维护的自觉性；二是组织一次学习交流会。支部分别组织一班人和全体党员在学习的基础上，进行一次学交流会，谈思想、谈认识、谈体会，以检验学习收获与效果；三是组织党员集中收看十六大电视教材，并结合党员个人思想和工作实际，向党组织进行一次思想汇报；四是开展一次“寻宝”活动。组织全体干警在登山中寻找有关和社会主义荣辱观知识的纸条，并回答出其中问题领取奖品，寓教于乐，提高党员干部学、用的积极性。
4.以科级干部为重点，加强党员干警的学习培训。根据区委组织部、宣传部、人事局的要求，继续以学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观，加强先进性建设为主要内容，以科级干部“双休日”学习课堂为载体，我院科级干部除自觉参加上级举办的各种学习会、读书会、报告会外，党总支还结合检察工作实际，加强对广大党员的形势任务教育、法律法规教育、社会主义法治理念教育，社会主义荣辱观教育，组织大家学习《文选》等；完成市委宣传部编写的“实施新跨越，实现新目标”XX年党员作业本，开展行之有效的检察业务学习培训，参加省、市院组织的各种业务培训，引导广大党员干警牢固树立自觉学习、终身学习的先进理念，从而形成党员学理论、学知识、学业务，创建学习型机关的浓厚氛围。
二、组织建设
1.抓骨干，不断加强班子自身建设。在新的形势下，如何加强党建工作，充分发挥党组织的领导核心作用，关键取决于一班人的思想认识和自觉行动。于是总支和支部坚持每季一次班子成员学习制度，重点学习了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、十六届六中全会精神，《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《八荣八耻》、《》、《**区党员“一人一岗”活动细则》和《关于要求机关党员干部在创建省首批示范文明城区工作中作出表率的通知》以及上级党组织下发的有关文件、通知等。今年党总支组织一班人共学习9次，通过学习，使一班人的思想认识得到了提高，增强了抓好党建的自觉性，使之成为思想过硬、作风正派、素质较好的领导集体。10月底，院机关各党支部进行了换届改选工作，充实和配强了支部班子的力量，为夯实党建工作基础和全面抓好党建工作提供了有力的组织保证。
2.抓制度，不断促进党员队伍建设。
一是继续抓好党建工作目标管理制度。总支根据海机党（XX）12号关于印发《XX年**区区直机关党建工作要点》的通知精神要求，结合我院检察工作的特点，年初就制定了总支工作要点，从三个方面对今年的党建工作作出具体部署，同时认真抓好落实，各支部在总支制定工作要点的基础上也都拟定了今年的党建工作计划，并分工明确，落实到人，确保党建工作落到实处。
二是坚持“”制度。通过召开支部大会、支委会和组织生活会，不断增强干警的党员意识，通过经常性的学习、交流、汇报等形式和途径，时刻牢记党员身份，形成“为民、务实、清廉”和求真务实、清正廉洁的工作作风。今年3月20日，党总支邀请***副区长为全院干警上了一堂区《十一五规划》专题讲座的党课，使广大党员全面了解和掌握我区“十一五”规划确定的指导思想、发展目标和主要任务，切实把干警的思想统一到区委的要求上来，增强了为我区争创省首批示范文明城区和全面贯彻实施区“十一五规划”目标的责任意识，坚定了努力多办案、快办案、办好案，让党放心、让人民满意，以自己的实际行
动为我区早日实现“十一五规划”目标保驾护航的信心和决心。9月15日，区直机关党工委“第三片组”党组织邀请区直机关党工委***副书记为包括检察院、国土局、区政府、司法局等14个部门近200名党员上了一堂《机关党建发展的历史》的党课，机关党建在革命年代里的思考、探索深深地感动了在场每一个党员，讨论中党员们纷纷表示李书记的党课，不仅使我们学到了许多新的党建知识，开阔了视野，而且更加明确了在新时期保持共产党员先进性，就要做到树立党的观念，增强党员意识，牢记党的宗旨，做到一名党员就像一枝称杆，更像一面旗帜，走在前列当先锋。
三是加强对离退休干部党支部的指导和管理。根据老干部的生活、身体等情况，坚持每2个月组织老干部过一次组织生活会，由党总支派专人给予指导和协助，提供学习资料，组织老干部党员主要学习了《社会主义法治理念》、《》有关章节，论“八荣八耻”重要论述，党的十六届五中、六中全会精神，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会重大问题的决定》等材料，及时通报我院检察工作情况，并虚心听取和征求他们对检察工作的建议和意见，组织老干部参加由**大学老师所作的《当前国际上几个热点问题》的形势报告会，观看甬剧《风雨祠堂》，电影《东京审判》，参观华西村，亲身体验社会主义新农村的新变化，新景象，同时，今年还制定《离退休干部管理工作规定》，给每位老干部人手制作一份通讯录等，使他们感受到组织上的重视和关心。
四是切实抓好党员的汇报、报告制度。为增强党员的组织观念，自觉接受组织上的监督，党总支要求党员特别是领导干部党员要定期向党组织汇报自己的思想、学习、工作等方面的情况，院领导要自觉以普通党员的身份，参加双重组织生活，各支部要认真执行请示报告制度，如年初制定的工作计划，拟确定的入党积极分子，入党发展对象，外出安排组织活动等，党员个人如购汽车，买房子及家庭变故等重大情况，都应及时向组织上报告，以便组织上及时掌握有关情况，妥善处置有关事项。
3.抓发展，不断增强党的新生力量。一是党总支对XX年的发展工作，多次开会研究，要求各支部早计划、早安排、明确分工，抓好落实；二是对第四党支部去年年底发展的1名预备党员，要求加强日常教育与考察，特别是联系人要切实承担监督的职责，使其在预备期中认真履行党员义务，早日成为合格党员，近期该支部已对这名预备党员按期办理了转正手续。三是发展预备党员1名。由于今年发展工作抓得早，“七一”前夕，经区直机关党工委批准，一支部发展了1名预备党员，各种手续完备，程序规范，发展对象质量好，群众公认；四是“七一”前夕党总支组织全院入党积极分子和非党同志召开“迎七一”座谈会，让他们畅谈对党的认识和情感，以及对党的发展工作的意见和建议，使他们真切地感受到党组织的关心。12月初，1名入党积极分子参加了区委组织部组织的入党前培训。
三、作风建设
1.积极开展纪念建党85周年系列活动。为纪念中国共产党成立85周年，区纪委、组织部、宣传部、区直机关党工委相继下发文件和通知，要求各级党组织认真搞好各种纪念活动。为此，党总支专题进行研究，要求全体共产党员积极行动，自觉参与，先后组织党员参加了由市委宣传部、市委党史研究室、**日报报业集团主办的“学、知党史、强党性”，**市纪念中国共产党成立85周年知识竞赛；由区纪委、宣传部、区直机关党工委组织的“学，知党史，守党纪”知识竞赛，在“树立正确的荣辱观，永葆党员先进性”为主题的演讲比赛中，王英同志获得三等奖；由区纪委组织开展的“读书修德，以德律己”为主题的读书活动中，***同志获得优秀奖；参加纪念长征胜利70周年征文比赛；参观第二届“清风杯”机关廉政文化建设书画展；浙江省“反腐倡廉成果展”；评选省“十大时代先锋”活动；收看《平安社会》专题片，电影《东京审判》，开展“迎七一”联欢会，以歌声、诗朗颂、党的知识问答等形式，歌颂党、赞美我们社会主义祖国，通过这些系列活动，使广大党员不忘党的历史，牢记党的宗旨，廉洁自律，从我做起，自觉践行“三个代表”重要思想，珍惜党员称号，永葆党员先进性。
2.深化争先创优活动和文明单位创建活动。为激励先进，充分发挥各支部抓党建工作的积极性和创造性，年初，党总支制定了“先进党支部”的评选条件分发各支部，以“五好”标准衡量工作成效，要求各支部和每名党员结合实际情况、自身特点上报争创规划和争优计划，并互相督促，抓好落实。围绕文明单位创建目标，开展“巩固省级文明单位成果，争创“全国文明单位”活动，密切配合机关职能部门开展创建“全国文明接待室”驻监管场所上等级、评选优秀公诉人、评选“三能”（侦查、办案、公诉）活动，在区文明办组织开展“我与文明同行”文明公益宣传用语征集活动中，我院被评为优秀组织奖，***同志上报用语，被评为十佳用语之一。以及文明交通等系列活动，发动全体党员在文明办案、公正执法、转变作风、争创一流上下功夫。
【关键词】全面从严治党基层党建问题思考
【中图分类号】D20【文献标识码】A
基层党建工作一直是我们党自身建设的重要工作之一，也是全面从严治党、推进党的建设伟大工程的必然要求。在部署全面推进从严治党的过程中，突出强调加强党的基层组织建设问题，为全面建成小康社会、全面推进改革、全面依法治国，最终实现中国梦提供坚实的组织保障和人才保障。
当前基层党建工作存在的问题
基层党建工作是党的一线工作，起着强基固体、凝聚人心的作用。但活动经费分散情况、党员活动的实效性问题、党员的作用问题、支部领导班子建设问题依然是基层党建工作的绊脚石，需要去探索、去创新。
部分领导的重视程度较低，动力不足。领导重视是基层党建工作的关键。凡是基层党建工作做的好、精、细的支部，领导的重视程度就很高；凡是基层党建工作做的一般、应付差事的，领导重视的程度较低。
一是部分“一把手”思想上轻视，基层党建工作的影响力不够。部分基层党组织存在党建与业务发展“两张皮”情况，重经济工作、轻党建工作，相对业务工作而言，党建工作处于薄弱环节、是次要的。表现为开展党建工作力度不够，检查工作时多看表面文章，普遍存在被动应付上级指示和精神现象。
二是部分领导行动上轻视，基层党建工作的推动力不够。主要是领导班子的团结问题，不能拧成一股绳，做不到同心协力，工作上互相拆台。当党务工作与业务工作发生冲突时，往往是不接受党务工作，造成党务工作无法得到积极主动的推进。
党员活动缺乏实效性，调动党员的积极性难，战斗力不足。党员活动缺乏实效性，党员的积极性不好调动，尤其是年轻一代。一是对党支部组织的活动漫不经心，感觉与自己关系不是很大；二是对整个国家、单位和个人的发展漠不关心；三是党员活动起不到党性教育的目的，调动党员参加活动的积极性难，甚至部分党员出现排斥的情绪。尤其是青年党员，利用网络接触东西很多，类似于讲党课、参观红色或爱国主义基地之类的活动，起不到党性教育的真正作用，影响着基层党组织战斗力的发挥。
部分党员的先锋模范作用意识淡化，服务意识不足。党员的先锋模范作用最重要的是服务于人民大众，在日常工作生活中，部分党员只重视个人价值、个人利益，忽视社会责任，自私，冷漠，缺乏宗旨意识和正义感。在思想上淡化、漠视，行动上混同于一般群众，服务意识和素质都与党员标准存在一定的差距，影响着党建内生动力的发挥。
一是部分党员工作缺乏紧迫感和责任感，服务意识有待提高。习惯于通过命令、召开会议、下发文件等形式来推动工作的进行，工作职能实现不了从“管理”到“服务”的角色转变，跟不上形势的发展要求。
二是部分党员政治、业务素质不高，服务能力有待加强。主要是服务群众的能力不强、本领不大、办法不多，停留于为服务而服务的被动工作状态，引领和带动作用不强。
三是部分党组织个性化服务不强，服务方式有待丰富。存在着“真空”和“盲区”，找不准切入点，同群众联系、沟通还不够密切。服务形式比较单一，缺乏主动性、创新性，上级党组织指到哪儿就打到哪儿；活动载体和组织形式创新不够；服务手段比较传统，服务载体缺乏创新，不能很好地根据特点设计开展一些特色活动，个性化服务不强。
四是考核评价机制不健全，服务机制有待完善。少数党组织领导责任意识不强，考核标准不明确，群众满意度测评机制不健全，一些好的制度得不到有力的贯彻执行。
党员活动经费不足且分散不均衡。党员的活动经费基本上靠上级党组织提供，按编制人员人头向下发放，但财政所给的经费是有限的，部分基层党组织的活动经费处于不足、分散不均衡状态。导致许多相关的服务活动无法主动开展，影响了服务效能、制约了服务的深度和广度，影响着服务型党组织的建设与发展。部分支部每年得到的经费数额不一样，没有一个统一的标准。部分党支部能得到人头经费，够日常开支，如果想搞点党建活动，需向上级打报告另行申请经费；部分单位领导重视基层党建工作，除了人头经费外，给予充足的活动经费、业务经费等；部分单位党员的总体经费充足，但分配到各支部，则出现不均衡情况，有的支部拿到的多，有的支部拿到的少。
基层党建工作问题产生原因分析
入党目的不纯，年轻人信仰缺失。政治信仰是体现党员价值观念的一个重要指标，也是党员发挥先锋模范作用的思想基础。对XX单位进行的一次青年思想、信仰状况问卷调查显示：只有43.6%的青年认为“身边人要求入党的最主要动机”是“共产主义信念”，22%的青年认为是“权利和升迁”，选择“找到好工作”的为12.4%，还有5.1%的人更直接的填写了“面子”这一选项。另外，有42.8%的青年认为“您工作的主要目的”是“实现个人价值”，26.4%的青年认为是“生活”，28.9%的青年认为是“为国家和社会作贡献”，3.5%的青年选择了“其他因素”。可以说，西方文化的冲击和“独生子女”现象造成了青年个人价值观突显的现状，多元文化、多元思潮带给青年一代的是信仰的缺失和淡化，进而表现为享受大于奉献、个人利益高于一切。
社会意识、社会责任的遗失。无论是先锋模范作用淡化问题，还是参加活动没有积极性、主动性问题，活动缺乏实效性问题究其根源是社会责任、社会意识的遗失。
一方面，改革开放30多年，在全球化、市场经济的冲击下，人们心中的社会责任和意识在一点点的腐蚀掉，致使道德滑坡、爱心缺乏、党员意识淡化，混同于一般群众。西方先进的管理经验和模式在引进来的同时，也带来了一些腐朽的道德意识和价值观念，特别是互联网、新媒体的迅猛发展，使各种思潮得到了迅猛的传播，并具有覆盖面广、难以控制的特点，冲击影响着青年一代的思想意识。
另一方面，随着经济社会的发展，利益关系、分配方式日益多样化，人们的价值取向也呈现多元化趋势，功利主义与爱国主义、集体主义精神发生了前所未有的冲突，对人的思想产生了负面的影响；拜金主义、享乐主义等思潮在一定程度上侵蚀着人们正确的人生观、价值观。
总之，需要整个社会一起努力，重拾大家心中的社会责任感和社会意识，从根本上解决党员意识淡漠问题。
党性教育形式需要创新。一是党性教育形式单一，无吸引力。传统的党性教育方式主要是参观学习爱国主义基地、红色基地、革命教育基地、“”等，效果十分有限。
二是党建活动内容满足不了青年人的口味，无吸引力。内容往往是学习贯彻落实上级精神指示，政治性比较强，尤其是青年职工，感觉对自己没用，也看不出有什么“好处”，枯燥乏味，活动目的仅为了作个记录、写个心得体会，应付检查。
三是党员管理较为弱化。部分党支部存在比较重视“入口关”、弱化“进口后”现象，在发展党员过程中，重视思想政治工作，而在入党后，除开展正常的党员组织生活外，思想政治工作有所弱化，党员思想动态难以为党组织及时把握。一些基层党组织在处理此问题时缺乏重视，弱化了党组织的权威性。
传统的党员活动形式实效性差，抑止了党员参加活动的积极性。一是传统的党员活动形式很难达到党性教育的目的。其基本形式是通过开会传达贯彻落实上级精神、开展国家方针政策的学习、参观爱国主义和红色基地进行党性教育，其结果往往是一听而过、学了就忘、看完白看，起不到加强党性教育和修养的作用，对党员缺乏吸引力，往往是流于应付形式。
二是青年党员活动需求多元化。青年党员思想多元化发展，兴趣点和需求各异，学历普遍较高、个人展示欲强，对个人和单位的发展空间及平台要求高。同时，部分党员责任意识淡薄、归属感不强，生活压力大、抗挫能力弱，亟需心理关爱与疏导。这些因素都直接影响着党员参加活动的积极性。
制度化、体系化建设不够完善，缺乏内生动力。部分基层党组织的党建工作主要是贯彻落实上级的各项政策精神，“等”、“靠”的成分偏多，一些工作制度老化、不够完善，不成体系。
一是权责制度不完善。部分基层党组织存在职能交叉、职责不明和体制摩擦的问题，政出多门，有空可钻，互相拆台，形不成合力。
二是信息制度化不完善。受硬件和软件环境的双重影响，部分基层党组织存在信息沟通不畅的问题，大家的信息来源依然是传统的口口相传，处于越传越少的状态，这是青年党员对党员活动比较漠然、缺乏主动性的重要原因之一。
三是缺乏经费保障制度。一般情况下，党员上交党费，上级党组织按比例返回。但在现实中，基层党支部拿到的返回金额不一样，有的能拿到，有的拿不到，有的拿到一部分，从一定程度上影响着基层党建的健康发展。
四是考核制度不科学、不完善，起不到激励作用。党建目标考核得不到很好的运用，对考核结果差的党组织无任何约束力。尤其是在对各部门党建工作的考核上，也仅仅是停留在领导、干部职工大多数人的总体印象上，缺乏科学合理的评判和反馈机制，干多干少、干好干坏，都一个样。
全面从严治党背景下加强基层党建工作的几点思考
强化领导干部和普通党员的重视程度是关键。解决好认识的重要性问题是做好基层党建工作的关键。一是领导层面，首先通过学习，从思想上解决领导干部的重视问题，充分认识到党建工作是做好一切工作的基础，党建工作是业务工作的导航灯，能起到方向标、动力器和发展平台的作用。其次，通过把党务工作成绩与业务工作成绩相挂钩，从行动上使领导班子拧成一股绳，劲往一处使，不偏不重，统筹协调做好各项工作。
二是普通党员层面，通过有效的宣传、教育和引导，让普通党员进一步认识到党建工作的重要性，认识到党建活动有利于激发潜能、有利于增强单位的凝聚力、有利于营造积极向上的良好氛围、有利于促进个人成长成才和单位健康科学发展，从而使广大党员重视党建，积极参加活动，相互传递正能量。
加强制度化建设是保障。好的制度能够起到预防和约束的作用，相反则起到阻碍的作用。如果要事物良性、科学发展，其根本还是制度的建设和完善，因此制度化建设是加强基层党建工作的保障。当前，大部分基层党组织的制度建设能够紧跟党中央的步伐，在贯彻落实上级精神、预防大是大非等问题方面能起到一定的作用，但在权责制度、经费制度、信息化制度、考核制度建设等方面，需要进一步完善和加强。
重拾社会责任感和社会意识是根本。要增强党员的先锋模范作用，重拾广大党员心中的社会责任感和意识是根本。其途径是通过学习，使社会责任感和社会意识潜移默化地内置于人们心中，内化为思想、外化为党员的实际行动，从根源上解决问题党员意识淡漠、发挥作用难的问题。
一是以社会主义核心价值观为导向，加强党员“四信”教育。缺乏信仰，人们就没有正义感和责任感，就会无所顾忌、无所敬畏、无有廉耻；缺乏信念，人们就没有人生的基本信条和奋斗目标，很多人评价自己的唯一方式就是挣钱、向上攀，无论手段、无论影响，无所不用其极，没有忏悔、没有上进的动力；缺乏信心，人们就缺乏克服困难、战胜挫折的基本保障，没有前进的动力和决心，不敢创新前进；缺乏信任，就没有人和人之间和谐相处的基础，也不会有增强凝聚力的前提基础。于是，在“四信”缺失的环境下，社会责任和意识的缺乏在某种程度上被看作是理所当然。因此，以社会主义核心价值观为导向，广泛地开展爱国主义、集体主义、社会主义思想教育，着力解决青年在信仰、信念、信心和信任方面存在的问题，引导青年树立共产主义的世界观、人生观、价值观。
二是创新党性教育方式，着力培养党员“三种意识”。传统的党性教育形式起不到真正的实效，重拾社会责任感和社会意识，需要从培养党员的终身学习意识、感恩意识、爱心意识入手，通过参与希望小学、贫困地区、孤儿院、慈善事业等的实践工作，用现实、用爱心、用感恩学会什么是社会责任和社会意识。
创新党性教育形式和内容是基础。创新党性教育的形式和内容，要做到在满足组织需求的同时，尽量满足党员的个人需求和岗位需求，以调动党员参加活动的积极性。
一是加强培训内容的针对性，促进广大普通党员素质的全面提升。通过时政培训，学习党的方针政策，了解世界、国家和社会的发展情况，了解单位和自身的发展空间，明确未来规划；通过职业素质培训，有效提升服务品质，深化“服务”大理念，增强自身竞争力；通过业务能力培训，更新、提高业务技能水平，夯实发展硬实力。
二是创新青年党员的教育形式，搭建交流平台。以青年人兴趣爱好与需求为切入点，搭建平台，展现青年人风采，强化创新型党组织的职能。
通过实行“请进来”与“走出去”相结合的培训模式，加强与国内外同行业专家的交流和考察学习，为党员业务能力的提升提供一个良好的环境。通过鼓励党员参与各种竞赛，开展“特长大比拼”活动。积极号召青年党员参与竞赛，使其特长能够在竞赛中得以展现，既激发了青年人创新学习的劲头儿，也使支部能够在竞赛中发现人才、挖掘人才。通过采取部分岗位向广大青年党员进行竞聘的方式，给党员提供发挥自己优势，各尽其才的平台，使优秀人才得到合理化使用。
人性化工作是支撑。以人为本，首先体现出来的是工作人性化。围绕“四心”―耐心、诚心、热心和细心开展支部工作，强化服务型党组织功能，以调动广大党员职工的积极性，提高服务品质。
一是全面了解和掌握本部门党员的基本情况。通过《职工情况调查表》，掌握了解的基本信息；通过找党员职工谈话、座谈交流，及时掌握他们的心态，同时也加强相互了解。
二是乐于倾听党员心声，及时解决存在的问题和矛盾。通过制定“每周一巡”管理制度，要求领导班子成员定期到一线去与党员交流、座谈，对党员表现和近况做第一手的了解；通过建立一套较为完善的青年诉求反馈机制，倾听党员的实际需要和心声。领导要通过分析反馈信息及时调整工作思路，为青年群体切实解决实际需求，努力营造稳定和谐的青年工作平台。
三是完善工作渠道，拉近与群众的距离。通过慰问机制，给予党员人性化关怀。通过发送祝福信息，在过年过节、职工过生日当天，发送祝福信息给党员，让其感受到支部的温暖和关心；通过微信平台，建立与群众沟通联系的渠道，多倾听群众的心声，多解决实际反映的问题。
一、深刻理解报告的主题
报告的主题即十一大的主题：认真学习贯彻中共十精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以中国特色社会主义理论体系为指导，坚定走中国特色社会主义道路的信念，巩固和深化政治交接，努力推进适应时代要求的高素质参政党建设，为实现全面建成小康社会的奋斗目标作出新贡献。
民进十一大是在全国人民深入学习贯彻中国共产党第十八次全国代表大会精神，开启全面建成小康社会新征程的形势下召开的。中共十高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，分析了国际国内形势发展变化，回顾总结了过去五年的工作和中共十六大以来的奋斗历程及取得的历史性成就，确立了科学发展观的历史地位，提出了夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求，确定了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标，对新的时代条件下推进中国特色社会主义事业作出了全面部署，对于推动国家事业发展具有十分重大的意义。
全面建成小康社会，在中国特色社会主义道路上实现中华民族伟大复兴，必须最广泛地凝聚包括派在内的全国各族人民的智慧和力量。为此，深入学习贯彻中共十精神，必将成为民进当前和今后一个时期的一项重大政治任务，要通过多种形式的深入学习和研讨，深刻领会十关于国际国内形势的分析和论述，充分认识十将科学发展观同马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想一道，确立为中国共产党必须长期坚持的指导思想的重大意义，全面认识和把握十作出的战略部署，把思想和行动统一到十精神上来，把智慧和力量凝聚到十提出的目标任务上来，对于民进坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，坚定不移推进社会主义民主政治建设，健全社会主义协商民主制度，推进协商民主广泛、多层、制度化发展，发挥自身优势和特点，集智聚力、顺势而为，为全面建成小康社会作出新的贡献具有重要指导意义。
二、16字方针集中体现了对建设高素质参政党的理性思考
十一大报告指出，五年来，民进全会以中国特色社会主义理论体系为指导，努力建设适应时代要求的高素质参政党，始终坚持了“有思有行、集智聚力、顺势而为、开拓创新”的工作方针。这16字工作方针的形成过程，反映了会中央领导集体对如何建设高素质参政党、如何提高履职能力的持续深入思考。
十大后，严隽琪主席提出：我们的工作必须无懈无滞、有思有行。在2008年10月召开的民进十二届四次中常会上，严主席对“无懈无滞，有思有行”作了进一步阐释：前四个字指精神状态、工作状态，强调要领导带头、尽早到位、振奋精神，不松懈、不停滞地推动民进事业改革创新、发展前进；后四个字指工作内容和方法，强调行成于思，思源于学，要做好工作，必须重视学习、善于总结、理清思路、顺应规律、务求实效。当时，在2008年2月，总书记在与党外人士座谈时，提出了“执政党建设和参政党建设相互促进”的要求，为学习贯彻这一要求，民进提出“会中央工作与地方组织工作相互促进”，这“两促进”与“两无两有”，合起来就形成了当年的工作方针。严主席指出，这个工作方针蕴涵着两个思路：一是顺势而为，指的是要根据大局形势、党派优势和客观规律来开展工作；二是合力共赢，指的是要发挥中央和地方、会内和会外、专职与兼职的各种积极性，扩大民进的整体力量。2009年3月，严隽琪主席在海南调研时指出，派资源是非常有限的，大多是兼职，资源比较薄弱，也比较分散，在这种情况下就要集中资源，集成力量，就是我们说的“集智聚力”，集全会之智，聚全会之力，甚至在会外也拓展资源。2010年会中央领导提出，民进的各项工作要在已有的基础上不断开拓、不断创新，至此，形成了完整的16字工作方针，在十一大报告中作为五年工作体会和经验进行了系统地阐述。
为了贯彻“执政党建设和参政党建设相互促进”的要求，体现集智聚力的工作方法，在2008年提出“执政党建设与参政党建设互相促进”和“会中央工作与地方组织工作互相促进”的基础上，2008年年底，十二届二中全会的工作报告指出，按照“执政党建设和参政党建设相互促进”的要求，努力推动会中央工作和地方工作相互促进、高素质参政党建设与履行参政党职能相互促进，即三个相互促进，2009年3月，严隽琪主席在海南调研时指出，民进工作要体现“四个互相促进”，即：执政党建设与参政党建设相互促进；会中央工作与地方组织的工作相互促进；自身建设与履行职能相互促进；实际工作与理论研究相互促进。“四个相互促进”反映出会中央领导集体统筹思考、科学谋划民进全会工作的思路和方法，是贯彻16字工作方针的具体举措，并且在实践中收到了良好的效果，得到各级组织的赞同和支持。
三、集智聚力的工作机制是形势所迫也是主动作为
民进的界别优势在教育文化出版，这一特点决定了在其他领域参政议政往往感到人才不足、力量不强，而且现有资源比较薄弱、非常有限。一方面我们要积极做好组织发展工作，用好30%的指标，另一方面必须充分发挥现有人才的集体力量，并通过建立相关工作机制，努力做到会内资源与会外资源的有效结合，确保建言献策提得准确，提得及时，提得有成效。
为了进一步扩大参政议政资源，提高参政议政工作能力，民进十大以来，会中央加强了与政府有关部门、研究机构和社会团体的合作，会中央领导每年走访国务院相关部委，了解情况，交流信息，密切合作，取得了积极的效果；分别与中央社会主义学院、上海社会科学院、中国教育学会、中国民办教育协会等单位建立了合作关系，2008年成立了“民进中央—上海社科院合作中心”，与清华大学政治经济学研究中心建立合作关系，将其确定为参政议政的咨询机构，2010年与北京师范大学成立中国教育政策研究院，与中央教科所、华东师范大学、首都师范大学等单位建立了资源共享、优势互补，多元合作、互利共赢的关系，成立新一届民进中央各专门委员会，建立参政议政特邀研究员队伍，形成了会内与会外合作的新机制。着眼于参政议政能力的提高和成果的深化，通过举办相关论坛，联系会内外专家和多方面人士，建设高水平的参政议政研究咨询平台，建立和完善参政议政机制，为高水平、高质量和高效率的参政议政工作奠定了基础。
在社会服务方面，充分发挥联络委员会的作用，调动委员的积极性、发挥委员的优势和特长，整合会内外资源，为支持西部老少边穷地区科学发展和持续发展作贡献；积极利用好叶圣陶研究会和企业家联谊会的平台，为教育出版和企业界会员服务；成立开明慈善基金会和民进中央开明画院，拓宽社会服务渠道，团结广大会员为和谐社会建设作贡献。
四、提出了提高参政党建设的科学化水平的任务
十一大报告指出，建设适应时代要求的高素质参政党，必须增强责任感、使命感、危机感，坚持与时俱进、开拓创新，不断提高参政党建设的科学化水平。这一任务的提出，是国际国内形势变化、执政党的新要求，以及民进会内变化的必然反映，是建设适应时代要求的高素质参政党的科学路径，是巩固和发展中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的必然要求。
建设什么样的参政党、怎样建设参政党，国内外没有现成的经验可以借鉴，八个参政党从理论到实践都在探索，力图找到一条既符合政党发展规律，又体现我国政党制度特点和优势的建设道路。十一大报告指出，“参政党建设科学化”就是在正确认识参政党建设客观规律的基础上，尊重规律、遵循规律、运用规律和探索规律的过程。
参政党建设重要是两个方面工作：自身建设和履行职能。五年来，民进在参政党建设方面明确了一个目标：建设适应时代要求的高素质参政党；形成了一个工作方针：“有思有行、集智聚力、顺势而为、开拓创新”；坚持了一条主线：政治交接；坚定了一条道路：走中国特色社会主义政治发展道路；坚持三个建设：思想建设、组织建设、制度建设；注重提高四种能力：政治把握能力、参政议政能力、组织领导能力、合作共事能力；形成了四个促进：执政党建设与参政党建设、会中央与地方工作、自身建设与履行职能、理论研究与实际工作。
提高参政党建设的科学化水平，要按照科学发展观的要求，把着眼点和着力点放在推动国家科学发展和实现自身科学发展上来：
一要深入学习、深刻领会将科学发展观确立为指导思想的重大意义，全面把握科学发展观的精神实质。解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实，是科学发展观最鲜明的精神实质，在新的历史条件下深入贯彻落实科学发展观，就要深刻领会这一精神实质，坚决破除一切妨碍科学发展的思想观念和体制机制弊端，坚持一切从实际出发研究新情况、解决新问题，勇于实践、勇于变革、勇于创新，把握时展要求，顺应人民共同愿望，不懈探索和把握中国特色社会主义规律，将科学发展观的精神实质与科学内涵真正体现在派履行参政议政、民主监督的职能中，体现在服务社会的生动实践中。
二要以科学发展观为指导，积极履行参政党职能，为促进国家科学发展贡献力量。要坚持科学发展主题、转变经济发展方式主线，结合自身特色和优势，建立健全集智聚力的机制，围绕改革发展中的重大问题和人民群众关心的热点、难点问题，深入调查研究，积极建言献策，及时反映社情民意，为健全社会主义协商民主制度，建设和谐社会，实现中共十提出的奋斗目标贡献力量。
一、思想建设
1．坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观理论武装党员干部。我院党总支积极协助院党组认真抓好全院干警的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《论全面贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展》、《八荣八耻重要论述》、党员读本、《实施新跨越、实现新目标》等系列学习资料，坚持用科学的理论武装干警头脑，把加强理论学习转化为党员自觉行动，落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来，进一步增强干警的理论素养和贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立和落实科学发展观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。
2．开展社会主义法治理念教育。党总支根据院党组的统一部署，为学习贯彻中央政法委关于在全国政法系统中开展社会主义法治理念教育活动的要求，组织党员学习了由中央政法委政法队伍建设指导室、政法研究所编写的《社会主义法治理念教育辅导》和最高人民检察院政治部编写的社会主义法治理念教育辅导读本《中国特色社会主义检察制度学习材料》一书，文章版权归文秘站网作者所有；转载请注明出处!否则为侵权！使干警们深刻认识到开展社会主义法制理念教育是适应新时期政法工作新形势新任务的客观需要，是确保政法工作社会主义方向的客观需要，也是解决执法工作存在的现实问题，建设高素质政法队伍的客观需要。参加由省委政法委、省检察院分别举办的社会主义法治理念教育培训班，不断加强检察干警的作风建设，牢固树立“立检为公，执法为民”的正确执法观，切实规范执法行为，促进执法为民，维护司法公正。在实际工作中真正体现社会主义法治理念。
3.扎实有效地开展以学为主题的教育活动。院党总支根据区委办下发的《关于在全区各级党组织和广大党员中进一步学习贯彻的通知》及时制定了《深入开展学习贯彻的意见》，要求各党支部认真贯彻落实。一是听一堂党课。请党组书记__*检察长为全院干警上了一堂《认真学习贯彻党的章程，切实履行党员权利义务》的党课，使全体党员进一步加深学习贯彻重大意义的认识，增强了学习、贯彻、遵守、维护的自觉性；二是组织一次学习交流会。支部分别组织一班人和全体党员在学习的基础上，进行一次学交流会，谈思想、谈认识、谈体会，以检验学习收获与效果；三是组织党员集中收看十六大电视教材，并结合党员个人思想和工作实际，向党组织进行一次思想汇报；四是开展一次“寻宝”活动。组织全体干警在登山中寻找有关和社会主义荣辱观知识的纸条，并回答出其中问题领取奖品，寓教于乐，提高党员干部学、用的积极性。
4.以科级干部为重点，加强党员干警的学习培训。根据区委组织部、宣传部、人事局的要求，继续以学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观，加强先进性建设为主要内容，以科级干部“双休日”学习课堂为载体，我院科级干部除自觉参加上级举办的各种学习会、读书会、报告会外，党总支还结合检察工作实际，加强对广大党员的形势任务教育、法律法规教育、社会主义法治理念教育，社会主义荣辱观教育，组织大家学习《文选》等；完成市委宣传部编写的“实施新跨越，实现新目标”20__年党员作业本，开展行之有效的检察业务学习培训，参加省、市院组织的各种业务培训，引导广大党员干警牢固树立自觉学习、终身学习的先进理念，从而形成党员学理论、学知识、学业务，创建学习型机关的浓厚氛围。
二、组织建设
1.抓骨干，不断加强班子自身建设。在新的形势下，如何加强党建工作，充分发挥党组织的领导核心作用，关键取决于一班人的思想认识和自觉行动。于是总支和支部坚持每季一次班子成员学习制度，重点学习了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、十六届六中全会精神，《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《八荣八耻》、《》、《__区党员“一人一岗”活动细则》和《关于要求机关党员干部在创建省首
批示范文明城区工作中作出表率的通知》以及上级党组织下发的有关文件、通知等。今年党总支组织一班人共学习9次，通过学习，使一班人的思想认识得到了提高，增强了抓好党建的自觉性，使之成为思想过硬、作风正派、素质较好的领导集体。10月底，院机关各党支部进行了换届改选工作，充实和配强了支部班子的力量，为夯实党建工作基础和全面抓好党建工作提供了有力的组织保证。2.抓制度，不断促进党员队伍建设。
一是继续抓好党建工作目标管理制度。总支根据海机党（20__）12号关于印发《20__年__区区直机关党建工作要点》的通知精神要求，结合我院检察工作的特点，年初就制定了总支工作要点，从三个方面对今年的党建工作作出具体部署，同时认真抓好落实，各支部在总支制定工作要点的基础上也都拟定了今年的党建工作计划，并分工明确，落实到人，确保党建工作落到实处。
二是坚持“”制度。通过召开支部大会、支委会和组织生活会，不断增强干警的党员意识，通过经常性的学习、交流、汇报等形式和途径，时刻牢记党员身份，形成“为民、务实、清廉”和求真务实、清正廉洁的工作作风。今年3月20日，党总支邀请__*副区长为全院干警上了一堂区《十一五规划》专题讲座的党课，使广大党员全面了解和掌握我区“十一五”规划确定的指导思想、发展目标和主要任务，切实把干警的思想统一到区委的要求上来，增强了为我区争创省首批示范文明城区和全面贯彻实施区“十一五规划”目标的责任意识，坚定了努力多办案、快办案、办好案，让党放心、让人民满意，以自己的实际行动为我区早日实现“十一五规划”目标保驾护航的信心和决心。9月15日，区直机关党工委“第三片组”党组织邀请区直机关党工委__*副书记为包括检察院、国土局、区政府、司法局等14个部门近200名党员上了一堂《机关党建发展的历史》的党课，机关党建在革命年代里的思考、探索深深地感动了在场每一个党员，讨论中党员们纷纷表示李书记的党课，不仅使我们学到了许多新的党建知识，开阔了视野，而且更加明确了在新时期保持共产党员先进性，就要做到树立党的观念，增强党员意识，牢记党的宗旨，做到一名党员就像一枝称杆，更像一面旗帜，走在前列当先锋。
三是加强对离退休干部党支部的指导和管理。根据老干部的生活、身体等情况，坚持每2个月组织老干部过一次组织生活会，由党总支派专人给予指导和协助，提供学习资料，组织老干部党员主要学习了《社会主义法治理念》、《》有关章节，论“八荣八耻”重要论述，党的十六届五中、六中全会精神，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会重大问题的决定》等材料，及时通报我院检察工作情况，并虚心听取和征求他们对检察工作的建议和意见，组织老干部参加由__大学老师所作的《当前国际上几个热点问题》的形势报告会，观看甬剧《风雨祠堂》，电影《东京审判》，参观华西村，亲身体验社会主义新农村的新变化，新景象，同时，今年还制定《离退休干部管理工作规定》，给每位老干部人手制作一份通讯录等，使他们感受到组织上的重视和关心。
四是切实抓好党员的汇报、报告制度。为增强党员的组织观念，自觉接受组织上的监督，党总支要求党员特别是领导干部党员要定期向党组织汇报自己的思想、学习、工作等方面的情况，院领导要自觉以普通党员的身份，参加双重组织生活，各支部要认真执行请示报告制度，如年初制定的工作计划，拟确定的入党积极分子，入党发展对象，外出安排组织活动等，党员个人如购汽车，买房子及家庭变故等重大情况，都应及时向组织上报告，以便组织上及时掌握有关情况，妥善处置有关事项。
3.抓发展，不断增强党的新生力量。一是党总支对06年的发展工作，多次开会研究，要求各支部早计划、早安排、明确分工，抓好落实；二是对第四党支部去年年底发展的1名预备党员，要求加强日常教育与考察，特别是联系人要切实承担监督的职责，使其在预备期中认真履行党员义务，早日成为合格党员，近期该支部已对这名预备党员按期办理了转正手续。三是发展预备党员1名。由于今年发展工作抓得早，“七一”前夕，经区直机关党工委批准，一支部发展了1名预备党员，各种手续完备，程序规范，发展对象质量好，群众公认；四是“七一”前夕党总支组织全院入党积极分子和非党同志召开“迎七一”座谈会，让他们畅谈对党的认识和情感，以及对党的发展工作的意见和建议，使他们真切地感受到党组织的关心。12月初，1名入党积极分子参加了区委组织部组织的入党前培训。
三、作风建设
1.积极开展纪念建党85周年系列活动。为纪念中国共产党成立85周年，区纪委、组织部、宣传部、区直机关党工委相继下发文件和通知，要求各级党组织认真搞好各种纪念活动。为此，党总支专题进行研究，要求全体共产党员积极行动，自觉参与，先后组织党员参加了由市委宣传部、市委党史研究室、__日报报业集团主办的“学、知党史、强党性”，__市纪念中国共产党成立85周年知识竞赛；由区纪委、宣传部、区直机关党工委组织的“学，知党史，守党纪”知识竞赛，在“树立正确的荣辱观，永葆党员先进性”为主题的演讲比赛中，王英同志获得三等奖；由区纪委组织开展的“读书修德，以德律己”为主题的读书活动中，__*同志获得优秀奖；参加纪念长征胜利70周年征文比赛；参观第二届“清风杯”机关廉政文化建设书画展；浙江省“反腐倡廉成果展”；评选省“十大时代先锋”活动；收看《平安社会》专题片，电影《东京审判》，开展“迎七一”联欢会，以歌声、诗朗颂、党的知识问答等形式，歌颂党、赞美我们社会主义祖国，通过这些系列活动，使广大党员不忘党的历史，牢记党的宗旨，廉洁自律，从我做起，自觉践行“三个代表”重要思想，珍惜党员称号，永葆党员先进性。
2.深化争先创优活动和文明单位创建活动。为激励先进，充分发挥各支部抓党建工作的积极性和创
医院党支部2016年度总作总结及2017年工作计划范文一
XX年对医院来说是异常艰难的一年，又是站在新起点、转变观念、奋力拼搏、开拓进取、取得实绩较多的一年。一方面医院经过近三年的国企产权制度改革，已经到了无法运行，难以维持的地步，职工连基本的生活都难于保，另一方面，党支部在市劳动局局党委的领导和支持下，从医院的实际情况出，牢牢抓住医院稳定、改革、发展这个中心，一心一意抓职工思想观念的转变，一心一意的抓医院业务建设，一心一意抓医院制度建设，一心一意抓一科一病一突破。多方筹集资金，逐步改善了医院的内、外部环境，在一定阶段内，有序开展了推广宣传活动，业务建设活动，医院文化建设活动，成功组织创新思维，感动服务演讲比赛、积极组织了对四川、汶川大地震的爱心捐助、庆元旦文艺晚会等几项大项活动，同时在职工中广泛深入开展爱岗敬业、做新时代的主人翁为主题的教育活动。通过以上工作的开展，为医院今后的快速发展奠定了扎实基础。现对的党务工作做如下总结：
一、做好医院稳定工作，为医院发展夯实基础
医院经过近几年的产权制度改革，职工人心涣散、情绪低落，都为自己的前途命运，今后的工作生活感到担忧，部分职工思想波动，工作期间敷衍塞责，对患者不能认真负责，应付了事，甚至推诿病人。针对这种情况，党支部一班人深入职工之中，召开不同形式的坐谈会、中层干部会，对科主任、骨干个别谈心等形式，反复申明一个道理，医院划归劳动局后，改制已经结束，医院有了一个稳定发展的外部环境，只要同志们静下心来，扎扎实实的做好本职工作，自己的生活是有保障的，工资水平是会逐步提高的，医院的明天会更好通过深入细致的思想工作，有针对性的解释疑惑，广大干部职工的思想逐步统一到医院工作上来，在此基础上，我们又进行了工资分配制度的改革，真正体现多劳多得，分配收入向负责任大、技术含量高、贡献大的方面倾斜。通过这些工作，职工主动工作的多了，设身处地为患者想的多了，有的科室不等、不靠、不要，自己设计、自己加工制作了康复按摩艾熏等设备;有的科室主动走出去宣传医院、宣传科室、推广自己、主动上门为患者服务。在这个过程中广大共产党员确实起到模范带头作用，他们早来晚走，不计个人得失，以院为家，自觉奉献。为了让广大干部职工看到希望，支部一班人又根据医院实际，制定了我院发展的中长期目标：在短期内(2-3年)力争使我院成为在地区有较深影响康复专科医院，3-5年内，使之成为在运城、渭南黄河金三角地带有广泛的社会认知度的康复专科医院，在5-XX年内，力争使我院的专科特色在全省乃至全国有一定影响。通过这些工作，同志们在工作中尝到了甜头，在工作中看到了医院的希望，在贡献中实现了自我的人生价值，同时，在改革发展中，保持了医院的稳定，为医院今后的快速发展奠定了坚实的基础。
二、奉献爱心，支援灾区
XX年5月12日，这是一个在中国历史上永远无法抹掉的日子。在这一天，四川汶川发生了8。0级的强烈地震，那么多人在瞬间失去生命，那么多人在此之后杳无音讯，这一巨大天灾强烈的震撼了国人的心弦，也同样震撼着我院的干部职工的心。在地震发生的第一时间内党组织成立的防震避震抗灾组织，组织全院职工将危重病患者，用轮椅推到空旷地带，将全院职工召集到马路边，在这一过程中医院干部职工、广大患者感受到了党组织的力量，感受到了党组织的温暖，有几位老同志激动地说生死时刻，还是有党好，有组织感觉不孤单，在此后党组织发起的心系灾区，爱心捐助活动中，广大干部、党员、职工都积极向灾区捐款，向灾区奉献爱心，外出进修学习不在医院的同志让同科室的同事代办捐款，退休的老党员、老同志在退休金里献出一片爱心在不到三个小时内我院共捐献善款元。我们在医院门诊大厅召集全院职工同全国人民一起哀悼四川遇难同胞，在举行悼念活动的三天里，全院干部、职工、患者心情沉重，默默工作。
通过对四川汶川灾区的遇难同袍悼念及爱心捐献活动，同志们感受到了活着是美好的，工作是幸福的，我们激发了广大干部职工的爱国激情，激发了同志们脚踏实地干好本职工作，以实际行动支援灾区的决心。在这段时间里，没有人叫苦叫累，没有人要求待遇。
三、转变观念、创新思维，为医院的健康发展提供思想保障
我院的前身是化工部厂医院及医院，是国有企业医院，在历史的长河，医院一代代医务工作者毫无疑问的为企业职工及社会大众的身心健康做出了巨大的贡献。但是随着社会的发展，时代的进步，医院的服务对象，医院的工作内容、医院的经费来源及管理模式正在发生着巨大的变化，面对如此巨大的变化，部分职工思想上一时还不能跟上变换了的形势。这就造成了工作被动，工作起来不能尽心尽力，甚至和患者之间产生不必要的误会，不能从内心深处为患者着想等不应该出现的现象。面对这种情况，医院党组织决定根据医院实际在干部职工中开展创新思维、转变观念，以前瞻带动医院业务建设的思想大讨论活动，支部书记李健同志亲自做动员报告，分析医院改制后的实际情况，从工作内容、工作重心、工作对象、经费来源、管理模式等进行一一分析，使同志们逐步意识到医院和过去确实不一样了，医院今后要走专科之路，大力发展康复医学，经费来源主要来之于各种社会保险及社会医疗市场，这就要转变观念，由过去的面向上级、被动服务、要求奉献转变为面向市场、主动服务、实现自我，要求医院的领导班子成员必须率先转变观念，医院各部门必须根据已经变化的实际而转变观念、创新思想，开展卓有成效的工作。党支部通过组织学习、讨论、演讲，同志们统一了思想，理清了工作思路，形成了符合医院的实际的操作规程、工作制度。
通过以上活动的开展，我们达到了转变观念、创新思维，为医院今后的发展提供了思想保障。
四、开展新时代主人翁教育活动，丰富了医院文化建设的内涵，增强了党组织的凝聚力、战斗力
医院党支部在加强党员政治学习、提高全院职工政治素养、丰富医院文化建设方面，也进行了有益的尝试。依据我院长期发展规划及年度工作计划，在第四季度，我们利用3-4个月时间，集中进行了做新时代的主人翁为主题的医院文化建设活动。为了使医院文化建设有序开展，党支部召开医院文化建设专题会议，讨论文化建设实施方案，确定立足岗位、爱岗敬业，争做新时代的主人翁为近阶段医院文化建设主题。支部书记李健同志做了题为《你是主人翁?》的医院文化建设动员报告，为了使学习不流于形式，支部还拟定了讨论题，学习资料，指导各科室学习相关文件，针对自己所从事的岗位，对照尊重、关爱、责任、敬业查找自己的不足。全院医生、护士、医技、药剂、行政后勤人员等，都能立足自身岗位，制定切实措施，在工作中改进自己，在工作中提升自己，在工作中充实自己。
医院通过开展立足岗位、爱岗敬业，争做新时代的主人翁这项活动，确实调动了全院干部职工工作的积极性，极大地激发了同志们的主人翁情怀。现在医院逐步形成人人爱岗敬业，争做岗位技术能手，争做岗位技术专家，人人都是医院形象，人人都是医院窗口的喜人形象。
今年医院还投资了近万元添置音响灯光设备，使职工们在紧张的工作之余，娱乐身心，丰富职工的文化生活。
月日，经过一段时间的精心准备，我院在六楼会议室举办了文艺晚会，各科都积极准备踊跃参加，节目丰富多彩，有相声、双簧、独唱、合唱、舞蹈、戏曲等，参演节目二十余项，劳动局机关党委、医疗保险科、局团委、离退休职工医院等都派人参加了晚会，院党政领导班子亦登台展示才艺。
医院党组织通过丰富多彩、健康向上的文娱活动，提高了党组织的凝聚力、战斗力，增强了广大干部职工的向心力，使每个职工都能感觉到医院这个大家庭的温暖，同时也丰富了医院文化建设的内涵。
当然，今年党组织的工作也有不足，思想工作还不够细、不够扎实，有时还不能根据变化了情况开展有效的工作。
明年党支部工作计划：
医院在市劳动局和社会保障局局党组的领导支持下，将继续贯彻落实党的xx大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓--理论和三个代表重要思想为指导，认真落实科学发展观，将进一步转变观念，创新思维，围绕专科建设这一中心开展党的各项工作。
一、继续保持医院改革、稳定、发展
医院将继续保持医院的稳定。在此基础上，加大改革力度，以加速医院的快速发展。党支部深知大发展大困难、小发展小困难、不发展更困难，发展才是硬道理，我们将用改革的办法解决发展中遇到的各种艰难险阻。
二、为发展特色专科医院提供强有力的思想保障、组织保障、人才报障
大力发展特色专科，尤其是康复特色专科，已经被确定为医院坚定不移的办院方针。今年，党组织将围绕这一主题开展多项活动，仍将选拔一批有发展潜力的同志送到高一级专科医院进行深造，培训一批新的专业人才;把工作出色、业务能力强、党性党悟高的同志选拔到重要岗位上来，确实为发展特色专科医院提供强有力思想保障、组织保障、人才保障。
党支部2016年度总作总结及2017年工作计划范文二
xx年，党支部委员会，在市委、市政府和旅游局党组、机关党委的直接领导下，始终坚持科学发展观为指导，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，牢固树立科学发展观，紧紧围绕党的十六、十七精神和旅游局xx年的工作任务，加强党支部委[]员会班子的建设，加强队伍建设和思想政治建设，坚持依法行政，文明执法，积极开展创新、务实、高效、有为的工作氛围，努力提高党员干部的政治素质、理论素质和综合业务素质，为建立一支政治合格，作风过硬，纪律严明，业务精通，争创全国一流旅游质监所为目标，充分发挥了党支部核心堡垒和党员模范带头作用，较好地完成了各项工作和学习任务。现将一年来党支部工作总结以及xx年工作思路报告
一、按照市委的统一布置和局机关效能办的计划和要求，积极开展转变干部作风，提高行政效能建设，从我做起的主题活动，取得了较好的效果。
按照学习活动的要求，支部认真制定学习方案，领导具体分工负责，支委成员积极带头，做到党员干部带头学习、带头写学习笔记、带头写心得体会、带头自我剖拆、带头查找存在问题、带头搞好党员测评、带头拟写整改措施，。在整个学习活动中，全所26名党员积极参加，自觉接受再教育，自觉向社会公开承诺，自觉接受群众监督，使每个党员受到深刻的思想政治教育，坚定了党的信念，提高了思想认识，增强了革命斗志。在整个学习教育活动中，支部共召开各种学习、讨论、分析会12次，参加各种讲课、工作学习沙龙208人次，深入企业开调研、征求竟见和建议260人次，帮助企业、游客排忧解难十几次300多人次，全体党员写读书心得笔记390多篇，出墙报、宣传栏共四期。由于支部高度重、全体党员积极参加，使整个学习活动收到良好的效果，得到了上级领导的高度评价。
二、充分发挥了党支部核心领导的作用。
支部委员会始终把维护大局，加强团结，作好表率作为党建工作的目标，把造就一支具有较高政治素质，良好表率作为支部党建工作的首要工作来抓，把执政为民，淡化权利观念，强化服务意识作为党建工作的具体要求，支部的党建工作的思路是：紧紧围浇全市旅游工作为中心，通过抓好班子，带好队伍，抓好服务，实现支部党建工作一流的效率，一流的业绩为指导思想。具体目标是创一流班子，带一流队伍，树一流[]服务，争一流效率，创全国一流旅游质监所。一年来，党支部班子成员己自觉形成了一个共识，那就是要建立一支有战斗力的队伍，领导班子、党员干部队伍的模范带头作用是关建。支委成员在平时的工作和学习中，时时处处以身作则，率先垂范。一是班子团结，率先垂范，做到大事讲原则，小事讲风格，对同志始终坚持以服务和支特代替命令，不以领导自居;二是在工作和学习中，以行代言，身体力行，与同志们一道战斗在一线，哪里有困难那里就有领导和党员的身影，既当指挥员又当战斗员。如在平时市场检查工作和黄金周时段工作、筹备桂林旅游质监20年座谈会、全国旅游城市质监协作互动会议、旅游质监高峰论谈、桂林境外旅游品质保障座谈会工作中，领导班子、全体党员都能积极做了表率;三是发杨民主，虚心听取各种不同意见，凡是对工作和学习有利的意见，支部班子都能认真研究加以改正;四是在待遇方面，始终把集体利益和同志的利益放在首位，不搞领导特珠化，由于班子时时处处注重表率作用，在全所上下自觉形成了团结奋进，作风过硬，纪律严明，执法公正，高放廉洁的工作氛围;五是组织全体党员干部群众认真开展扶贫捐款献爱心活动，每次活动同志们都自觉主动捐款捐物，并上交上级及时送到受益对象的手中。
三、加强组织建设，充分发挥党员模范带头作用。
一是抓好党员干部的学习，组织党员干部学好党的十六、xx大精神、学好，学习党的路线、方针、政策，学习业务知识和法律法规，学习自治区党委书记刘奇葆8月20日在桂林调研时的讲话精神，通过学习活动，不断提高了党员干部和群众的思想政治觉悟，提高了工作开拓创新积极性;二是党支部按照要求，积极组织全体党员参加局机关组织的党员教育课，在支部内部坚持开展制度，以作为党员学习、交流思想、交流感情的平台，把开展得有创意、有所创新并取得实效;三是进一步完善党支部议事决策制度，做到重大事项，领导集体研究、会议决定，不断完[]善政务公开，真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体;四是注重思想政治教育，引导党员、干部正确对待人生观、荣辱观，以人为本，树立全心全意为游客和旅游从业人员服务的思想，一旦有游客求助、投诉，都能快进赶赴现场以予及时解决;五是按照机关党委要求、认真组织全体党员做好支部换届改选工作，并于8月3日顺利地选举了新的一届党支部委员会，并报机关党委审批。新的支部委员上任后，支部成员进行具体分工，明确职责，使支部各项工作的开展更有活力、有战斗力。
四、加强党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制度的领导。
1、为认真贯彻落实市委、局党组党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制的实施，党支部结合我所的工作实际，认真制定了党建目标责任制度和党风廉政建设责任制度。做到支部集体领导，书记、所长及班子成员齐抓共管，组织协调，各负职责，依靠全体党员支持把工作机制真正落实到实处。
2、把党建目标管理责任和党风廉政建设纳入领导班子、党员干部的目标管理，做到与工作同部署、同落实、同检查、同考核，由于有章可循，广大党员干部和范文之家执法人员在行政执法工作中，进一步树立执法为民、依法治旅的思想，增强为游客为旅游企业服务的意识。
3、在行政执法的工作中自觉摆正位置，明确职责，恪尽职守，文明执法;在旅游市场检查管理中，做到不徇私，不刁难违规者和违法对象，自觉做到不吃、拿、卡、要，不接受企业和在案人员的邀请。
4、不办人情案，以事实为依据，实事求是地依法[]公正地处理好每一起旅游投诉案件，得到企业和游客的充分肯定。一年来，在党员干部队伍中，没有发现违法违纪的行为和举报有违法违纪的现象。
五、存在问题
1、学习制度有时坚持不够好，抓得不够紧，表现在平时对学习只强调的多，组织安排学习时间、统一辅导的少;坚持不够好，今后要加强克服。
2、党的组织纪律，组织原则有时还做得不怎么好，组织全体党员集体活动少。存在这些原因一是个别党员党性不强、组织观念淡溥;二是因党费没有提留而全部上交上级党组织，因受经费的限制，支部要组织一些集体活动无法开展，这些有待于探讨或呸待上级党组织以予解决。
六、xx年工作打算
(一)、加强支部班子的理论学习。
1、高举中国特色社会主义伟大旗帜、以邓小平理论和三个代表重要思想指导，紧紧围绕学习贯彻党的xx大精神为动力，深刻领会科学发展观的科学内涵和精神实质，切实把科学发展观贯穿于旅游质监工作的全过程，领导要带头参加各种学习[]活动，带头参加调研和交流、注重自身的理论充实，并引导广大党员用科学发展观的理论武装头脑，把科学发展观转化为工作的能力和工作效果。
2、积极带头开展学习调研活动，注重理论联系实际，带头深入旅游企业、旅游市场开展学习调研，结合xx大精神，开展对企业和市场存在的问题、游客最关心、反映的热点难点问题及时调研，并结合实际提出解决问题的办法，当好上级领导的参谋。
(二)、加强队伍建设。
1、加强党员干部和执法人员的理论学习，组织学习和xx大精神，学习业务知识、学习法律法规，不断提高执法队伍思想水平、理论水平、业务水平和服务水平。
2、坚持党组织的制度，以作为党员队伍学习、交流思想、交流感情的平台，把党支部的各种活动开展得有声有色、有新创意、有范文之家新实效，真正把全体党员团结在支部的周围，使支部领导核心和党员战斗集体更加有新的合力和凝聚力。
3、积极开展人生观和荣辱观教育活动，注重思想政治教育，引导党员干部正确对待人生观、荣辱观。
4、加强党员队伍的职业道德教育，引导党员队伍正确使用手中权力，文明执法、依法行政、不、不办人情案，不为违法者通风报信、不吃请，自觉维护执法的整体形象。
(三)加强党风廉政建设和行风建设
党支部班子对党风廉政建没和行风建设工作要齐抓共管，把党风廉政建设和行风建设与各项工作同计划、同布置、同检查、同考核、同总结，大力宣传、学习典型，从正面鼓励全体党员干部树立正确的人生观、权力观、政绩观，落实崇高廉洁、先[]贤思齐的良好氛围。经常组织全体党员剖析重大违法违纪案例，吸取反面教训，警示党员干部，反腐要防微杜渐，不以小廉而不为，不以小贪而为之。在注重抓旅游服务质量监督管理的同时，要总结过去多年行风建没的好经验，不断完善以往工作的不足，创新工作思路，坚持纠建并举，及时解决纠正行风工作中出现的各种新问题。
(四)加强宣传工作和文化建设。
一、按照市委的统一布置和局机关效能办的计划和要求，积极开展“转变干部作风，提高行政效能建设，从我做起”的主题活动，取得了较好的效果。按照学习活动的要求，支部认真制定学习方案，领导具体分工负责，支委成员积极带头，做到党员干部带头学习、带头写学习笔记、带头写心得体会、带头自我剖拆、带头查找存在问题、带头搞好党员测评、带头拟写整改措施，。在整个学习活动中，全所26名党员积极参加，自觉接受再教育，自觉向社会公开承诺，自觉接受群众监督，使每个党员受到深刻的思想政治教育，坚定了党的信念，提高了思想认识，增强了革命斗志。在整个学习教育活动中，支部共召开各种学习、讨论、分析会12次，参加各种讲课、工作学习沙龙2*人次，深入企业开调研、征求竟见和建议260人次，帮助企业、游客排忧解难十几次300多人次，全体党员写读书心得笔记390多篇，出墙报、宣传栏共四期。由于支部高度重、全体党员积极参加，使整个学习活动收到良好的效果，得到了上级领导的高度评价。
二、充分发挥了党支部核心领导的作用。支部委员会始终把维护大局，加强团结，作好表率作为党建工作的目标，把造就一支具有较高政治素质，良好表率作为支部党建工作的首要工作来抓，把执政为民，淡化权利观念，强化服务意识作为党建工作的具体要求，支部的党建工作的思路是：“紧紧围浇全市旅游工作为中心，通过抓好班子，带好队伍，抓好服务，实现支部党建工作一流的效率，一流的业绩为指导思想。具体目标是创一流班子，带一流队伍，树一流服务，争一流效率，创全国一流旅游质监所”。一年来，党支部班子成员己自觉形成了一个共识，那就是要建立一支有战斗力的队伍，领导班子、党员干部队伍的模范带头作用是关建。支委成员在平时的工作和学习中，时时处处以身作则，率先垂范。
一是班子团结，率先垂范，做到大事讲原则，小事讲风格，对同志始终坚持以服务和支特代替命令，不以领导自居；二是在工作和学习中，以行代言，身体力行，与同志们一道战斗在一线，哪里有困难那里就有领导和党员的身影，既当指挥员又当战斗员。如在平时市场检查工作和黄金周时段工作、筹备桂林旅游质监20年座谈会、全国旅游城市质监协作互动会议、旅游质监高峰论谈、桂林?境外旅游品质保障座谈会工作中，领导班子、全体党员都能积极做了表率；三是发杨民主，虚心听取各种不同意见，凡是对工作和学习有利的意见，支部班子都能认真研究加以改正；四是在待遇方面，始终把集体利益和同志的利益放在首位，不搞领导特珠化，由于班子时时处处注重表率作用，在全所上下自觉形成了团结奋进，作风过硬，纪律严明，执法公正，高放廉洁的工作氛围；五是组织全体党员干部群众认真开展扶贫捐款献爱心活动，每次活动同志们都自觉主动捐款捐物，并上交上级及时送到受益对象的手中。
三、加强组织建设，充分发挥党员模范带头作用。一是抓好党员干部的学习，组织党员干部学好党的十六、十七大精神、学好，学习党的路线、方针、政策，学习业务知识和法律法规，学习自治区党委书记刘奇葆8月20日在桂林调研时的讲话精神，通过学习活动，不断提高了党员干部和群众的思想政治觉悟，提高了工作开拓创新积极性；二是党支部按照要求，积极组织全体党员参加局机关组织的党员教育课，在支部内部坚持开展“”制度，以“”作为党员学习、交流思想、交流感情的平台，把“”开展得有创意、有所创新并取得实效；三是进一步完善党支部议事决策制度，做到重大事项，领导集体研究、会议决定，不断完善政务公开，真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体；四是注重思想政治教育，引导党员、干部正确对待人生观、荣辱观，以人为本，树立全心全意为游客和旅游从业人员服务的思想，一旦有游客求助、投诉，都能快进赶赴现场以予及时解决；五是按照机关党委要求、认真组织全体党员做好支部换届改选工作，并于8月3日顺利地选举了新的一届党支部委员会，并报机关党委审批。新的支部委员上任后，支部成员进行具体分工，明确职责，使支部各项工作的开展更有活力、有战斗力。
四、加强党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制度的领导。
1、为认真贯彻落实市委、局党组党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制的实施，党支部结合我所的工作实际，认真制定了党建目标责任制度和党风廉政建设责任制度。做到支部集体领导，书记、所长及班子成员齐抓共管，组织协调，各负职责，依靠全体党员支持把工作机制真正落实到实处。
2、把党建目标管理责任和党风廉政建设纳入领导班子、党员干部的目标管理，做到与工作同部署、同落实、同检查、同考核，由于有章可循，广大党员干部和执法人员在行政执法工作中，进一步树立执法为民、依法治旅的思想，增强为游客为旅游企业服务的意识。
3、在行政执法的工作中自觉摆正位置，明确职责，恪尽职守，文明执法；在旅游市场检查管理中，做到不徇私，不刁难违规者和违法对象，自觉做到不吃、拿、卡、要，不接受企业和在案人员的邀请。
4、不办人情案，以事实为依据，实事求是地依法公正地处理好每一起旅游投诉案件，得到企业和游客的充分肯定。一年来，在党员干部队伍中，没有发现违法违纪的行为和举报有违法违纪的现象。
五、存在问题
1、学习制度有时坚持不够好，抓得不够紧，表现在平时对学习只强调的多，组织安排学习时间、统一辅导的少；坚持不够好，今后要加强克服。
2、党的组织纪律，组织原则有时还做得不怎么好，组织全体党员集体活动少。存在这些原因一是个别党员党性不强、组织观念淡溥；二是因党费没有提留而全部上交上级党组织，因受经费的限制，支部要组织一些集体活动无法开展，这些有待于探讨或呸待上级党组织以予解决。
六、二00九年工作打算
（一）、加强支部班子的理论学习。
1、高举中国特色社会主义伟大旗帜、以邓小平理论和“三个代表”重要思想指导，紧紧围绕学习贯彻党的十七大精神为动力，深刻领会科学发展观的科学内涵和精神实质，切实把科学发展观贯穿于旅游质监工作的全过程，领导要带头参加各种学习活动，带头参加调研和交流、注重自身的理论充实，并引导广大党员用科学发展观的理论武装头脑，把科学发展观转化为工作的能力和工作效果。
2、积极带头开展学习调研活动，注重理论联系实际，带头深入旅游企业、旅游市场开展学习调研，结合十七大精神，开展对企业和市场存在的问题、游客最关心、反映的热点难点问题及时调研，并结合实际提出解决问题的办法，当好上级领导的参谋。
（二）、加强队伍建设。
1、加强党员干部和执法人员的理论学习，组织学习和十七大精神，学习业务知识、学习法律法规，不断提高执法队伍思想水平、理论水平、业务水平和服务水平。
2、坚持党组织的“”制度，以“”作为党员队伍学习、交流思想、交流感情的平台，把党支部的各种活动开展得有声有色、有新创意、有新实效，真正把全体党员团结在支部的周围，使支部领导核心和党员战斗集体更加有新的合力和凝聚力。
3、积极开展人生观和荣辱观教育活动，注重思想政治教育，引导党员干部正确对待人生观、荣辱观。
4、加强党员队伍的职业道德教育，引导党员队伍正确使用手中权力，文明执法、依法行政、不、不办人情案，不为违法者通风报信、不吃请，自觉维护执法的整体形象。
（三）加强党风廉政建设和行风建设
党支部班子对党风廉政建没和行风建设工作要齐抓共管，把党风廉政建设和行风建设与各项工作同计划、同布置、同检查、同考核、同总结，大力宣传、学习典型，从正面鼓励全体党员干部树立正确的人生观、权力观、政绩观，落实崇高廉洁、先贤思齐的良好氛围。经常组织全体党员剖析重大违法违纪案例，吸取反面教训，警示党员干部，反腐要防微杜渐，不以小廉而不为，不以小贪而为之。在注重抓旅游服务质量监督管理的同时，要总结过去多年行风建没的好经验，不断完善以往工作的不足，创新工作思路，坚持纠建并举，及时解决纠正行风工作中出现的各种新问题。
（四）加强宣传工作和文化建设。
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