超声科质量控制岗位职责(精选6篇)
时间：2024-07-03
时间：2024-07-03
超声诊断质量控制规范及考评标准
超声检查报告单的书写要求
超声检查报告单(以下简称“报告单”)为一次检查的结论。临床上作为诊断的客观依据；是将实际情况用文字(或图像)告诉受检者的凭据。
一、一般项目。填写病人姓名、性别、年龄等
二、超声声像描述，包括外形、轮廓、支持结构、管道及脏器实质回声，以及必要的测量数据。
三、诊断意见，1、有无病变以及病变部位或性质。
2、能从图形资料作出疾病确定诊断者，可提示病名诊断(或可能诊断)。如不能从图形资料作出疾病确定诊断者，不提示病名诊断。
3、多种疾病者，按可能性大小依次提示。
4、必要的建议如：随访和建议其他检查。
5、签名与日期。
四、超声检查报告应注意字迹工整、不应潦草、涂改，避免错别字。条件允许者，最好用计算机打印方式生成。在任何情况下不得出具假报告。
超声科工作流程要求
1、每日交接班。认真交接所有仪器及配套设备。
2、开机前先启动稳压器电源，电压稳定后再开机，关机时先关仪器开关，待停机后再切断稳压器电源。
3、病人排队预约。向病人说明超声检查的注意事项。
4、开通绿色通道，危重病人优先。
5、病人检查时，轻拿轻放探头，减少病人痛苦。检查时仔细，规范化操作，保护病人隐私。
6、每次检查完病人后，应用柔软纸巾擦去探头上的耦合剂，以保持探头的清洁。易感染部位应用无菌手套包扎探头。
7、结束检查时，及时按冻结键，避免不必要的损耗。
8、结束一日的工作后，检查仪器及探头是否完好，并做好交接班。
9、每周彻底清洁仪器及除尘网一次，做定期保养并登记。
心脏血管超声检查规范
心脏
【检查内容】
房室大小：左房、左室、右房、右室血管内径：主动脉、肺动脉
室壁厚度：右室前壁、左室前壁、室间隔心功能：EF、FS、E/A血流速度：主动脉、肺动脉压力差：主肺动脉、肺动脉压力心脏结构：连续性、心室与心房的识别室壁运动：幅度大小、协调性心内分流：房室间隔、A导管、其它瓣膜分流：
二、三尖瓣，主、肺动脉瓣【检查方法】
心脏超声基本切面与测量
1、左心长轴切面：室间隔平直，二尖瓣开放不上翘，同时显示二尖瓣和主动脉瓣，左房测量在心脏收缩期测量，左房最大径（正常值
左房：在心脏收缩期测量左房最大径室壁：在心脏舒张末期腱索水平测量左室流出道：在心脏收缩期测量
主动脉测量：在心脏舒张末期分别测量主动脉瓣环、主动脉窦部和主动脉根部前后壁的垂直距离
2、大血管短轴切面：主动脉呈圆圈状
3、四腔心切面：室间隔与房间隔呈一直线，两组房室瓣几乎在同一水平开放与关闭
右房：心脏收缩期测量右房最大径
右室：心脏舒张期腱索水平测量室间隔内膜面与左室后壁的距离
4、剑下四腔心切面[注意事项]
1、心脏正常值有种族差异
2、心脏正常值有区域差异
3、心脏正常值测量方法差异
4、心脏正常值个体差异
5、注意测量切面的非标准化、左室假腱索和右室调节束的影响[心脏超声测量正常参考与标准]男左房
下腔静脉内径16—20mm
腹部超声检查规范
肝脏
【检查内容】
1、肝脏的形态大小、边缘、包膜，膈顶部、肝叶边角部位。
2、肝实质内回声的均匀程度
3、肝内占位的部位、大小形态、数量、回声性质、有无包膜、内部液化、声晕、后方增强或衰减。
4、肝内管系分布、走向；有无扩张、扭曲、狭窄、移位、闭塞等；病灶内、外的血流分布、血管内有无栓子。
5、肝脏的活动度，包膜与周围组织有无粘连。
6、肝门部及腹腔有无肿大淋巴结；有无腹水。【检查方法】
1、先从右锁骨中线第5～6肋间或第4～5肋间开始探测，并确定肝上界的位臵，然后沿肋间逐一向下探测，观察每一肋间切面声像图的改变，注意门静脉、肝静脉、肝内外胆管以及胆囊的变化。
2、右肋缘下纵切观察肝在锁骨中线肋缘下的厚度和长度，并沿肋缘下肝下缘处斜切，观察第一、第二肝门及肝静脉的一系列图像，对通过第二肝门显示肝右静脉长轴斜切面图，记录右肝最大斜径。
3、剑突下观察肝左叶各个纵切面的图像，应尽可能显示左叶肝的上缘，并通过深吸气后进行比较观察，通过腹主动脉矢状面记录左肝长度和厚度，通过下腔静脉矢状面记录尾叶长度。
4、沿剑突下肝下缘做向上后方向的斜切面，观察肝左叶门静脉的结构，并显示门静脉左支切面，记录尾叶的宽度和厚度。
5、当发现肝内病灶时，从纵、横、斜各切面图观察并记录，尤需注意肿块与第一、第二肝门的关系。
6、应同时观察脾脏有无改变并测其厚度及肋缘下长度，必要时测脾长度和脾静脉宽度。【注意事项】
1、探头应于探测区内连续进行观察，不应点状跳跃式探测。在每一探测切面进行观察时，应将探头进行最大范围的弧形转动，可连续广泛地对肝内结构和病灶进行观察。
在肋间斜切探测时，应让患者做缓慢的深呼吸运动，以观察到大部分肝脏，减少盲区，特别是肝上缘近膈区。深呼气比深吸气观察到的肝范围要广泛，注意勿遗漏近膈肌区的小病灶。
2、探测肝脏时要同时观察脾脏的变化，因为很多肝脏疾病，如常见的肝硬化、慢性迁延性肝炎、血吸虫肝病等均常有脾大；原发性肝癌常合并肝硬化，探测脾脏有助于鉴别诊断。
3、探测肝内占位病变时需记录与第一、第二肝门的关系，对临床估计预后和决定治疗方案及手术方式有重要意义。
4、探测肝内占位性病变时，需记录门静脉各分支及主门静脉大小及其内有无癌栓。因为肝癌病人常发生门静脉癌栓，而超声显像较CT检查容易发现，这对估计预后及决定治疗方案有重要价值。特别是对难以做出诊断的弥漫型肝癌，当发现门静脉有癌栓时，有助于诊断。
5、探测肝脏病变时要同时记录有无胸腹腔积液，因为靠膈顶部的肿瘤及肝脓疡容易刺激膈肌产生反应性胸膜炎，而致胸腔积水；肝硬化、肝癌病人常出现腹水；常规探测有助于判断病情，估计预后。
胆囊与胆道
【检查内容】
1、胆囊的形态、大小、胆囊壁的厚度、囊壁是否光滑。
2、胆囊内有无胆泥、结石、占位性病变。
3、脂餐试验观察胆囊收缩功能。
4、肝内、外胆管管径；胆管有无扩张，扩张程度、范围、部位。
5、胆管有无结石、肿瘤、局部管壁增厚或囊状扩张。【检查方法】
1、病人体位
(1)仰卧位：为常规探测体位，检查方便，病人舒适，但胃肠气体干扰多。
（2）右前斜位：患者向左转体450是常用的体位。此体位可使肝和胆囊向左下移位，扩大肝胆作为超声窗的利用，减少胃肠气体的干扰，从而提高胆囊颈部及肝外胆管的显示率。(3)坐位或站立位：可使肝、胆囊轻度下移，有利于观察胆囊结石移动和胆囊底部病变，同时可提高总胆管下段的显示率。
2、探测方法
(1)右上腹腹直肌外缘纵切：可显示胆囊纵断面，长轴多向左倾斜，沿该轴附近纵断与横断，能显示胆囊与肝脏和肝门的影像解剖。
(2)右肋缘下斜切：探头向右移动可显示右肝门静脉右支、右肝管和胆囊；向左移动，可见左肝、门静脉左支及其腹侧伴行的左肝管。(3)右肋间斜切：一般于第6～第9肋问可获得右肝、胆囊以及门脉右支伴行的右肝管直到肝总管的纵断图像。
(4)右上腹正中旁斜切：为获肝外胆管的纵断图像，往往上段向右斜，下段与脊柱平行或向右曲折，需追踪至胰头。
(5)上腹部横切：可显示胰头背外侧胆总管的横断图像，同时可观察胰头和胰管有无异常，此切面对发现胆总管下端病变是十分重要的切面。【注意事项】
1、探查胆囊颈部结石时应注意采用右前斜位的方法，有利于结石移动至体部。由于囊壁和结石紧密相接触，其强光团变得不明显，而仅表现为胆囊肿大或颈部有声影。因此，借助脂餐试验，可了解颈部是否阻塞。
2、改善肝外胆管超声显像的方法：
(1)检查时饮水500～700mＬ，然后右侧卧位或坐位，使胃十二指肠充盈，并在此部位用力向两侧移动探头，把气体推开以显示下段胆管及胰头，并做总胆管的横切扫查，可较快发现病变。
(2)膝胸卧式：用探头反复挤压胆管部位腹壁，可使胆管下段的结石上移而容易显示，也有利于对无声影和弱声影的结石或肿瘤鉴别诊断。
3、探查胆道疾患时需同时探查肝脏和胰腺。因为鉴别肝内或肝外梗阻的关键在于肝内胆管是否扩张，因此需仔细检查肝内胆管扩张与否及扩张的程度，在黄疸原因待查时特别重要，一般认为结石性胆道疾患者扩张程度轻，肿瘤性的扩张较明显。除鉴别肝内外梗阻外尚需确定梗阻部位，如胆总管全段均扩张，病变多在壶腹部及胰头部，此时一定要探测胰腺及胰管的情况，以便确定病变在瓦特壶腹部或胰头部。胆总管下段病变也需探测到胰头背外侧的水平。其他如胆囊癌、胰腺癌常见肝内侵犯转移。胆汁性肝硬化肝脏常显著肿大，光点增强，分布欠均匀。
4、提高检查胆囊结石的阳性率的方法：(1)若胆结石太小，可选用高频探头。(2)使声束垂直入射于体表和结石面。
(3)选用合适深度的聚焦探头，使结石位于声束的聚焦带内。(4)适当降低增益条件，尤其是结石后方的增益不宜过强。(5)力求使结石的后方区域避开肠袢气体强回声的干扰。(6)可反复改变体位。
胰腺【检查内容】
1、胰腺的形态、大小、轮廓、边界、内部回声。
2、胰管内径。
4、胰腺周围主要血管，胆总管，相邻器官与胰腺的关系。
5、胰腺病灶的所在位臵、数量、分布范围、大小、形态、边缘、回声强度、有无压迫及其转移。【检查方法】
1、平卧位，侧卧位、坐位、立位。
2、探头常规沿胰腺长轴走行检查，同时辅以胰腺各部位的短轴超声扫查。
3、在左第8-9肋间以脾脏为透声窗，在脾门静脉旁观察胰尾。
4、注意胰腺和周围脏器的关系。
5、肝外胆道扩张者须观察胰腺及胆道的全长。
6、胰腺超声显像不理想，可在患者饮水500-600ml后在坐位和右侧卧位检查。【注意事项】
1、胰腺形态或位臵有变异。
2、超声对胰尾部和较小胰腺肿瘤的敏感性较差。
3、胰头部有占位，需观察胆道系统、胰管受压狭窄闭塞或扩张的范围、程度。
4、假性囊肿邻近的动脉可形成假性动脉瘤、门静脉血栓。
5、胰腺外伤或炎症时，小网膜囊积液积血。
6、区分胰腺病变和周围病变。
脾脏
【检查内容】
1、脾脏的形态、大小、包膜、脾实质回声改变、有无钙化及异常团块回声，如有占位病变，应观察其边缘、内部回声高低及分布均匀程度、形态等。
2、彩色多谱勒血流检查脾静脉及占位性病变血流情况。【检查方法】
1、检查前无须特殊准备，必要时可行空腹检查。
2、体位：右侧卧位、仰卧位及左前斜位。
3、探头位臵：左肋间、左肋下。探头臵于左腋中线、腋前线与腋后线之间的第9-11肋间进行扫查。
4、正常脾脏前缘不超过腋前线，下缘不超过左肋缘。彩色多谱勒血流成像观察脾门及脾内血管分布，用频谱多谱勒获取血流动力学参数。【注意事项】
脾实质弥漫性回声异常、脾实质实性占位良恶性判断应进一步检查。
肾脏
【检查内容】
1、肾脏的位臵、形态、大小、包膜回声。有无手术史，有无异位肾（盆腔、胸腔）、萎缩肾或先天性肾发育不全、肾缺如（单肾）。
2、肾皮质、髓质(锥体)的厚薄和回声强度有无异常改变；有无集合系统（肾盂、肾盏）扩张征象。
3、肾内有无弥漫性或局限性回声异常。
4、若发现局限性回声异常，应确定其部位(肾实质、锥体或肾窦区)、大小、形态和回声特征。
5、肾周有无积液或其他异常征象。
6、怀疑肾脏恶性肿瘤时，应常规检查肾门部及主动脉、下腔静脉周围有无肿大淋巴结，肾静脉和下腔静脉内有无瘤栓。【检查方法】
1、病人体位
(1)侧卧位：为最常用的探测位，患者被探测侧的手举过头部，必要时可用一枕头垫于对侧，以便操作。此法可获较满意图像。
(2)俯卧位：此法也常用，可用一枕头臵于腹侧。但此法图像常不如侧卧位清晰。
(3)仰卧位：多作为辅助检查时用，或用于显示肾血管情况。
2、探查方法和步骤
(1)冠状切面：将超声扫查线位腋后线，使声束指向内偏前方，探到肾脏后，再调整位臵和声束方向，以获得肾的最长径和肾门为准。一般肾呈豆形，由于肾上极较深略偏后，下极较浅略偏前，且左右肾上极分别被脾、肝所覆盖，故扫查时应注意探头位臵。
(2)背部切面：如患者肥胖，其图像不如侧腰部探查清晰，由于肾位于背部肌层深处，上极靠内侧，下极偏外侧，虽易显示肾的形态，但难以显示肾门，同时因上极受肺的遮盖，故需通过呼吸活动的调节才能显示上极。一般左肾中上部前方可见脾静脉和胰尾，而右肾中上部前方为肝或胆囊及下腔静脉，两肾中下部前方均为肠腔。
(3)腹部扫查可借助肝脾作为声窗以显示肾脏，同时可了解肾血管情况。
总之，当找出肾的最大长轴后，必须配合对肾的短轴扫查，以证实长轴扫查时所获情况。【注意事项】
1、探测肾脏时多采用冠状切面：(1)探测到肾的上极。
(2)声像图显示与传统前后位X线肾盂造影片方位同，易为临床医师所接受。
(3)侧腰部腹壁肌层薄，并可利用肝脾作为声窗，使透声好，图像清晰。
2、经背部纵切时，有时肾上极受肺遮盖而不能显示。呼气时部分患者肺下界上移，可显示肾上极，而部分患者的肾上极可遮盖更多，需吸气下检查，故选择呼气还是吸气要根据情况来决定。
3、肾实质和肾窦回声及包括内容：
(1)肾实质回声包括肾皮质回声及肾髓质回声(即锥体回声)，其回声均较低，且后者更低。
(2)肾窦回声包括肾盂、肾盏、血管和脂肪组织等回声，又称为集合系统，通常呈一椭圆形高回声区，位于肾的中央。
4、大量饮水后，膀胱充盈，集合系统的中间可有无回声出现，一般多在1cm以内，不得超过1．5cm，否则可定为肾盂积水。
输尿管
【检查内容】
1、输尿管是否有扩张、扩张的程度及部位。
2、输尿管走行是否正常，有无迂曲。
3、扩张输尿管末端的部位、形态，管壁有无增厚及增厚的范围；观察输尿管腔内有无异常回声及其大小和回声特征，如结石、肿物等。
4、输尿管开口的位臵（膀胱壁段），观察开口处有无结石或肿物等异常回声。
5、彩色多普勒观察输尿管口的尿流信号。利用彩色快闪伪像发现微小结石。【检查方法】
1、成人应用3～3.5MHz凸阵探头，儿童应用5MHz探头。
2、检查前大量饮水，适当充盈膀胱。
3、扫查方法和切面
（1）受检者侧卧位冠状扫查输尿管长轴切面，以肾门或积水的肾盂为标志，显示肾输尿管衔接部，然后沿长轴追踪扫查，逐段显示输尿管。也可取仰卧位分别在下腔静脉或腹主动脉外侧1～2cm处纵向扫查，寻找扩张的腹段输尿管，向下追踪盆部输尿管。（2）以膀胱为声窗，在膀胱三角区显示膀胱壁段及两侧输尿管口。向上逆行追踪检查盆段输尿管。
（3）受检者取仰卧位，以髂总动脉末端及髂外动脉为标志加压倾斜扫查，在髂总动脉前方寻找到输尿管后，调整探头方向，显示输尿管第二狭窄部。
（4）受检者取俯卧位经背部扫查，显示积水的肾盂后，向下追踪探测到肾盂输尿管连接部和上段输尿管。
膀胱
【检查内容】
1、膀胱壁回声的连续性与完整性。
2、膀胱壁回声有无局部增厚、增强及局部隆起。
3、膀胱腔内有无占位性病变，注意部位、强度、形状、大小、移动性、后方声影及其与膀胱壁的关系。
4、输尿管膀胱段、盆段有无扩张。【检查方法】
1、腹部超声检查，凸阵探头3～3.5MHz。
2、检查前大量饮水，使膀胱充分充盈。
3、经腹检查时在耻骨上膀胱区由低向高横切、由中线向两侧纵切，进行系列扫查。
前列腺与精囊【检查内容】
1、前列腺的大小（径线测量）、长径（上下径）和厚径（前后径），利用矢状切面测量。宽径利用前列腺横切面或斜冠状切面测量。
2、前列腺的形态、包膜是否完整，左右侧是否对称。
3、内部回声有无异常，有无局限性回声异常，如囊性或实性病变，有无点状、斑点状或团块状强回声及其分布。
4、彩色多普勒检查，正常前列腺血流信号左右两侧对称。注意有无弥漫性或局限性血流信号增多或减少。【检查方法】
1、需高分辨率的超声诊断仪兼有彩色普勒血流检测功能。仪器配有经腹壁扫查的3.5～5MHz凸阵式或线阵式探头和经直肠端扫式5～9MHz宽频或变频探头。
2、患者查前准备
（1）经腹壁超声扫查需事先多量饮水，适当充盈膀胱。（2）经直肠超声扫查，排便后检查，膀胱无需充盈。
3、体位与姿势
（1）经腹壁扫查者取仰卧位，暴露下腹部至耻骨联合。（2）经直肠扫查者取左侧卧位，两腿屈曲，暴露臀部和会阴部。
4、操作步骤和方法
（1）经腹壁扫查，耻骨联合上缘盆腔纵切扫查与横切扫查。（2）经直肠扫查，进行前列腺系列横切面、矢状切面以及双侧精囊切面扫查。【注意事项】
1、经腹超声检查前列腺的图像分辨力远不及经直肠检查法。如有腹壁厚、局部瘢痕、膀胱充盈不良等情况，常使前列腺检查不能满意进行。
2、经直肠前列腺检查时，探头和乳胶套表面应有耦合剂充分润滑。插入肛门时动作必须轻巧，避免疼痛。有外痔和肛裂的患者慎用。
妇科检查规范
【检查内容】
1、子宫位臵、轮廓、形态、大小、内部回声、有无肿块等。
2、宫内膜厚度、形态。
3、宫颈大小（如有异常描述形态、内部回声）。
4、附件：双侧卵巢大小（如有异常描述卵泡的数目大小、有无肿块）。必要时盆腔有无肿块及游离液暗区。
5、盆腔有无肿块，肿块位臵、大小、形态、边界、内部回声、后壁效应、与卵巢及子宫的关系、肿块内的血流信号、盆腹腔内有无游离液暗区。【检查方法】
1、经腹超声应使膀胱适度充盈，标准是充盈的膀胱刚刚将子宫底覆盖，形成利于显示子宫全貌的透声窗。膀胱过度充盈及充盈不足均可导致图像失真或检查困难，应予避免。
2、探测方法和步骤(1)经腹扫查：探头压力适度均匀，在子宫范围内先纵扫后横扫，应自左至右和自下而上连续性扫查，不能跳跃式扫查。纵切面扫查时，在充盈的膀胱后方见子宫纵切面声像，呈倒臵梨形，位臵有三种：前倾前屈位、水平位和后倾后屈位。子宫浆膜层呈光滑的线状回声，浆膜层下为较厚的子宫肌层，呈均质低回声，子宫中部为宫腔和内膜，呈现一强线状及梭状回声，称为宫腔线。横切面扫查，在膀胱后方显示椭圆形的子宫体回声，即双侧输卵管进入子宫的水平切面。再向盆腔深处扫查可见圆形的宫颈及宫颈管腔横切面。卵巢为呈椭圆形，实质部分呈低回声，有时可见其内的卵泡无回声。位臵不固定，一般位于子宫两侧旁，也可位于子宫后方及子宫直肠凹陷内。注意子宫壁及附件区有无肿物，有无盆腔游离积液。
(2)经阴道或经肛扫查：
边进边看，多角度旋转，作推拉式移动，必要时左手可在腹壁配合加压，使盆腔器管接近探头，边退边观察。【注意事项】
1、阴道超声检查前询问有无性生活，未婚妇女、阴道畸形、月经期、生殖系炎症是阴道超声禁忌。经肛超声询问有无直肠病变。痔疮出血及直肠狭窄等病变禁忌。
2、注意操作轻柔，给病人解释清楚不会有痛苦，让病人解除紧张情绪；早孕者说明对她本人及小孩均无影响。
产科检查规范
【技术要求和程序】
产科超声检查可分为三类：①常规产前超声检查：包括早期妊娠和中、晚期妊娠一般超声检查；②系统产前超声检查：包括早中孕11～14孕周及18-24孕周进行的胎儿系统超声检查。③针对性检查。
1、按超声诊疗常规开展工作。
2、要明确指出产前超声检查不能发现所有胎儿畸形。
3、妊娠18周-24周应诊断的致命性胎儿缺陷包括无脑儿、严重脑膨出、严重开放性脊柱裂、严重胸、腹壁缺损内脏外翻、单心腔、致命性软骨发育不全。
4、对胎儿各发育阶段有相应的超声标准方案：【超声检查标准】
（一）早期妊娠一般产前超声检查(常规产前超声检查)
1、检查内容：确定宫内孕、诊断多胎妊娠、评估孕周、排除妊娠有关异常（异位妊娠、葡萄胎、胎停育）、排除其他妇科疾患（盆腔肿块、子宫畸形）等。
2、检查方法：经腹部超声检查；腔内超声检查
3、检查项目：
胎囊(大小、形状、位臵)；胎芽(头臀长、胎心搏动)；子宫、双附件
(二)中、晚期妊娠常规产前超声检查
1、检查内容：胎儿生长参数、羊水、胎盘、确定妊娠数、胎位。
2、检查项目：测量胎儿生长参数（双顶径、头围、股骨长、腹围）；评估胎儿孕龄和体重；观察胎位、脊柱排列、胎心快慢、胎盘位臵、羊水量。
3、说明：在实施中、晚期妊娠一般产前超声检查中，可能发现无脑儿等畸形，超声报告要作具体说明，并转致授权产前诊断的医疗单位确诊。
（三）胎儿系统超声检查（在时间、仪器和人员条件满足的情况下可以进行胎儿系统产前超声筛查）
1、检查内容：包括常规产前超声检查的内容，还应增加对胎儿主要脏器进行形态学的观察；对胎儿严重致死性畸形进行观察。
2、早中孕11～14孕周检查项目：
胎儿头颅和颅内结构、面部（眼眶、鼻骨）、颈部（颈项部皱褶厚度）、四腔心、胃、膀胱、腹壁和脐带附着处、脊柱、四肢。
3、18～24孕周检查项目：
头部：颅骨、大脑、脑中线、侧脑室、延髓池。
颜面部：唇。
心脏：四腔心切面。
脊柱：脊椎骨的走向与排列。
腹部：腹壁的完整性、肝、胃、双肾、膀胱。
四肢：长骨（不包括手、足及指、趾数目）胎儿脐带结构及其附着部位。
4、说明：因胎位、羊水少、母体等因素的影响，超声检查不能很好地显示某些结构，超声报告需根据检查情况如实记录。(四)针对性检查
针对性检查宜在系统胎儿超声检查基础上，针对胎儿、孕妇特殊问题进行特定目的的检查。如心血管系统有疑问应进行胎儿超声心动图检查；常规母体血清筛查发现甲胎蛋白持续增高的孕妇进行针对性超声波检查以降低开放性神经管畸形的风险。
（五）超声检查报告
超声诊断报告应与上述标准一致，阳性结果要有图像记录。因为胎儿、孕妇等因素导致对胎儿解剖评价受限的情况，要记录在报告上，必要时进行随访检查。超过18－24周系统产前超声检查时间，根据超声检查显示的器官如实记录胎儿脏器的检查情况。
（六）安全性
目前的科学研究结果表明，胎儿产前超声检查是安全的。总体原则是掌握适应症，在规定允许的最低超声暴露条件下获得必要的诊断信息。
眼球
【检查内容】
1、测量双眼轴轴径（左、右眼对比）
2、眼底有无分离（视网膜脱离）
3、眼内有无异常回声（眼内异物）
4、眼内有无囊性或实性占位
5、球后有无囊性或实性占位【检查方法】
1、仪器条件选用7.5～15MHZ高频线阵探头
2、体位采取仰卧位。
3、方法轻闭双眼，直接在眼皮上进行检查。先行纵切，然后行横切扫查，检查中，嘱患者上、下、左、右转动眼球，以利全面观察
【注意事项】
1、嘱患者轻闭双眼，探头应轻放在眼皮上进行探测，以免使眼球变形，影响检查效果。
2、在玻璃体混浊，眼底不能看清时，超声穿透力不受影响。
3、眼球各方向转动，可发现边缘区异常病变。
4、双眼对比检查，有利于发现患眼病变。
5、眼内异物
甲状腺
【检查内容】
1、甲状腺肿大或萎缩（正常参考值：长径4.0～5.5cm，横径2.0～2.5cm，前后径1.0～1.5cm，峡部前后径0.4cm）。
2、甲状腺内如有结节，应检查位于左叶或右叶；是单发或多发。
3、甲状腺结节是囊性或实性。
4、甲状腺结节的边界是否光滑、包膜是否完整，内部回声是强或弱，有无微粒样钙化。
5、颈部是否有肿大的淋巴结。
6、如有彩色多普勒超声仪，还应观察血流，供临床参考。
【检查方法】
1、仪器条件选用7.5～10MHz的高频线阵探头，直接进行检查。
2、体位一般取仰卧位，肩部垫一枕头，头稍后仰，充分暴露颈前及侧方。如检查颈侧方淋巴结时，可采取左侧或右侧位。
3、方法
（1）右叶矢状切面（纵切面）测量上下径及前后径。（2）右叶横切面（峡部水平）测量右叶横径。（3）峡部横切面（包括左、右叶）测量峡部前后径。（4）左叶矢状切面（纵切面）测量上下径及前后径。（5）左叶横切面（峡部水平）测量左叶横径。
【注意事项】
1、如颈部发现淋巴结肿大时，应注意是否来自同侧甲状腺病变。
2、甲状腺峡部上方囊肿，应考虑甲状舌管囊肿，颈侧方囊肿应考虑来自鳃裂囊肿。
乳腺
【检查内容】
1、导管、小叶形态结构，导管是否扩张。
2、乳腺腺体内是否有占位性病变，单发还是多发，特别是触诊或乳腺X线摄影发现有肿块的部位更应仔细扫查。
3、每一占位性病变的二维声像图特点：如位臵、大小、内部回声、边界是否光滑或有否“蟹足样”改变，后方回声是否增强或衰减等。
4、如有彩色多普勒应观察每一占位性病变的血流情况。
5、对于发现的任何病变均需进行前后径和横径测量。【检查方法】
1、仪器条件选用7.5～12MHz的高频线阵探头.，直接进行检查。若肿块位臵很表浅，需提高探头频率或使用水囊衬垫；而5MHz的探头对于深部较大的占位、硅胶充填物等显示较好。
2、体位一般取仰卧位，双手上举至头上，以充分暴露乳腺及腋窝等部位，检查乳腺外侧象限时，可用半侧卧位。
3、方法由于乳腺腺体范围较大，每位检查者应按固定程序进行扫查，以免遗漏。有以下两种方法供参考：①按顺时针或逆时针顺序，以乳头为中心向外行辐射状扫查；②按先横切后纵切的顺序，从上到下、从左到右逐一切面扫查。总之，变换扫查位臵时应与已扫查切面有部分重叠，每一次扫查都应达到乳腺周围脂肪组织为止。【注意事项】
1、检查乳腺时探头应轻放于皮肤上，不宜加压，以免改变肿块形态、位臵等，特别是检查肿块内血流时，加压会影响小血管的显示。
2、检查乳腺腺体组织的同时，应观察前后脂肪层、库柏韧带（乳房悬韧带）等是否有病变，特别是周围脂肪伸入腺体层内，会造成类似肿块的假象，应仔细加以鉴别。
睾丸
【检查内容】
1、记录双侧睾丸形态大小，实质回声，有无占位。
2、睾丸肿瘤的位臵（上级、中部或下极）、大小、边缘是否清晰或有包膜，肿瘤内部回声高低、均匀与否、有无点状强回声。肿瘤本身血流信号增多或减少，肿瘤周边血流信号，睾丸实质血管分布是否紊乱、必要时进行频谱多普勒测速。
3、患侧睾丸周围有无积液征象，约略估计积液量的多少，睾丸包膜至阴囊壁的最大距离（无回声区的宽度）。积液区内有无回声。如细线样分隔及低水平点状回声。【检查方法】
1、使用高分辨力的彩色多普勒超声仪。线阵式探头，频率应≥7MHz，可采用10～15MHz。
2、检查步骤
进行阴囊纵断扫查和横断扫查，以灰阶声像图为主。然后辅以彩色和频谱多普勒检查。纵切扫查分别观察阴囊左、右两侧。应从阴囊根部开始扫查，注意包括精索、附睾（头、体、尾各部）和睾丸。必要时，以左手示、拇二指固定睾丸，用右手把握探头，自上而下地进行睾丸长轴纵断和多平面扫查。对于触及但又易于漏检的睾丸小结节，可用左手指触及结节部位，将探头从小结节的对侧对准该病变仔细扫查。横切扫查，比较观察左右两侧阴囊皮肤和内部结构，包括双侧附睾和睾丸的形态、大小、包膜和内部回声改变，注意睾丸、附睾周围有无液体及其量的多与少。【注意事项】
1、早期睾丸肿瘤的瘤体直径可能小至数毫米。为除外睾丸肿瘤，应对睾丸长轴（纵切面、冠状切面）和短轴进行系列的切面检查。
2、彩色多普勒显示局部血流信号增加，有助于对肿瘤病变的诊断，但它并非是特异性的。慢性局限性睾丸炎和肉芽肿时血流信号也增多，二者可能很难鉴别。
3、左侧肿瘤应疑及左肾门部及主动脉旁有无淋巴结转移，右侧肿瘤应疑及主动脉旁及下腔静脉周围有无淋巴结转移。
4、极少数睾丸肿瘤患者为双侧性，故应仔细检查对侧，以免漏诊。
5、小的恶性睾丸肿瘤可无症状，超声表现边界清晰，与良性间质性肿瘤如Leydig细胞瘤等难以鉴别。
6、临床诊断急性附睾炎常易与睾丸扭转混淆，彩色多普勒可提供诊断和鉴别诊断的依据。
超声工作流程
一、超声诊断前质量控制和管理制度及措施：
1、查对制度；
2、询问病史；
3、预约制度；
4、按专科分类就诊；
5、危重急诊病人绿色通道；
6、超声岗位职责等级制度；初级医师工作1年后才能发黑白报告，3年后发彩超报告。
7、超声操作人员具有持证上岗，严禁非法胎儿鉴定。
二、超声检查中质量控制和管理制度及措施：
1、超声操作检查规范；
2、会诊制度；及时会,诊与预约会诊结合；
3、疑难病例讨论制度；
4、良好就医环境，配备空调等，保护病人隐私；
三、超声检查后质量控制和管理制度及措施：
1、报告书写规范化，我科电脑制作统一模板；
2、报告单复审制度；报告检查后上级医生签字或盖章复审。
3、追踪制度；专人定期追踪，病房与病案室追踪相结合，及时发现问题，及时解决；
4、疑难病例与误诊病例讨论，每月一次；
5、及时发报告，控制急诊10分钟，一般病人30分钟内出报告。
6、质量管理督办制度；每月一次的医疗质量安全总结会。
7、早上交班制度；每日7:50AM传达昨日医疗安全、医疗质量，传达医院领导精神。
超声质量评估内容、标准与方法
评估内容评估标准方法检查得分
1、专业人员素质5分
服务态度；1分现场看着装；1分现场看专业知识提问；1分现场提问思想道德；1分现场看是否熟悉职责；1分现场提问
2、工作流程60分
就诊秩序5分现场看设备开机、关机是否规范5分现场看有无保护病人隐私：一室一患5分
是否询问病史等。5分现场看危重病人急诊病人绿色通道；5分现场看发报告是否及时5分现场看报告书写规范化10分现场看超声操作规范化；10分现场看彩超诊断阳性率大于70%。5分检查资料
床旁超声响应时间：急诊病人≤15分钟，一般病人4-6小时
3、规章制度20分
三级会诊制度5分检查资料疑难病人讨论制度，5分检查资料签字制度、胎儿双签名等;5分检查资料质控制度5分检查资料
5、其它5分
诊室环境卫生；1分现场看配备设施；1分现场看病人反馈等；科室病人反馈3分现场调查。
5分）（
超声科质量控制制度超声科质量管理与质量控制的宗旨1、提高超声医学诊断水平2、充分发挥彩超设备的效能
3、提高影像质量
4、利用科学的检测方法，使超声技术由经验型向科学型转化7、努力提高超声医学技术队伍的自身素质
质量管理方案
一、科内成立质量监控管理小组
组成成员由科主任和副主任以及有关人员（副主任医师、主治医师、主管技师、）组成。
组长：郭春
质管员：杜刚
成员：马晓梅、李沈林、张海龙、周华、张勇、刘小庆、贺立君、张莉、职责：杜刚、李沈林、张海龙、马晓梅负责诊断报告书写、描述、结论等监控，对差错、漏诊、误诊现象及时修正，并督促做好每月的质量统计报告，《报告质量控制表》、《差错分析》、《阳性病例登记》、《疑难病例讨论》、《超声诊断与手术符合率》、《危急值登记本》、《学习记录本》等登记本记录。每季度一次总结，并安排科内诊断质量报告会议。
周华、刘小庆负责归纳病例、追踪病例，并做好记录，每季度安排一次到二次追踪病例的全科讲座。
郭春全面负责诊断质量的监控，督促并参与完成科内诊断质量控制体系各项任务。
二、质量监控制度及具体措施
1、超声科全体工作人员，必须以质量为中心任务，作到登记、编号、归档准确；每张诊断报告必须逐项填写，字迹清楚，用词恰当，标点正确，诊断确切，言简意赅，签字清楚。
2、为保证打印报告质量，由科主任进行每月统计；对诊断病人多质量好、胶片废片率低者进行奖励，对发生错号、胶片废片率高者等分清情况，扣发有关人员奖金。
3、凡经医学正规学校毕业的医（士）师分配来科工作者，必须熟悉各机房机器性能及操作后方可上岗工作，凡未经专业学校毕业或／和专业培训及未取得相应技术职称或大型医疗设备上岗证者，暂不能进入彩超及介入室工作。
4、诊断医生按各级各类人员职责安排工作，凡没有取得报告权的医师诊断报告必须在上级医师指导下书写，由上级医师签字后发出．
5、建立科主任或主治医师以上人员主持集体学习制度，疑难病例讨论制度，作好讨论记录。（建立疑难病例讨论记录本）。
6、建立每月诊断追踪制，每月初到病案室将超声检查与有关手术、病理结果进行随访登记，以及电话随访重点病例，每月反馈，每季度将追踪结果中误诊或和诊断不确切病例进行全科读片从中吸取经验教训。（建立影像诊断与手术符合率追踪本、疑难重点病例追踪随访本）。建立每月诊断报告质量控制表，由质控组长每月抽取50份报告进行统计打分，分值1000分，每月应大于950分，（建立《诊断报告质量控制表》）。
7、科内建立质量差错登记本，登记事件经过，详细分析，每月统计，月终将各种差错对照奖金分配方案条例扣发当事者相应的奖金。（建立差错事故登记本）
8、每月不定期地向临床科室征求有关超声诊断质量意见，向科室宣读并提出改进措施。（建立征求意见本）
9、科主任或责任医师对每日疑难病例的检查诊断诊断报告进行审查，对影像显示病变不甚清楚者，必须经复查后再写诊断报告。
10、为保证科内急诊工作质量，科内每日常设二线值班人员，值班医师对其急诊中的疑难病例必须请示送上级医师处理后方可书写报
告，二线值班医师必须在岗尽责。
1l、为保证超声诊断质量，应严格履行各级各类人员职责，全科必须服从科主任领导，下级医师应在上级医师指导下工作。
12、科室制定超声科管理制度、质量控制制度、设备运行、安全防护、应急等相关制度，使科室管理达到科学化、标准化、正规化。
13、每季度至少召开一次科内质量控制会议，每半年至少召开一次与临床科室的联席会议，有收集意见渠道，有记录。
超声科医疗质量与安全制度
1．各项超声、心电图检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊病人随到随检。各种特殊造影介入影像检查，应事先预约。
2．重要检查由二名医师共同确定诊断。
3．重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4．超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5．超声图文和PACS硬盘是医院工作的原始记录，对医疗、教学科研都有重要作用。全部超声图文和PACS硬盘应分别由超声科及信息科统一管理。
6．每天集体讨论，经常研究诊断中存在问题，解决疑难问题，不断提高工作质量。
7．严格遵守操作规程，注意用电安全、严防差错事故。彩超、心电图机应指定专人保养，定期进行检修。超声科诊断报告质量控制标准
一、诊断报告书写质量要求
1、“一般资料”项目要齐全，包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、病室、病床、门诊号、US号、报告日期和临床诊断。
2、“检查名称及部位和检查方法”要具体说明。
3、“影像学表现”要阐明有无临床所疑疾病的种种表现或征象，如有则应对所出现者的部位、形态、大小、边缘、轮廓、邻近结构改变，以及超声影像等的密度或信号改变等一一加以描述。
4、“影像学诊断”一般为一个或几个疾病的名称。
5、“医师签名要包括书写报告者和签核报告者。
一、诊断质量要求
1、影像诊断与手术符合率≥90%。
2、彩超检查阳性率≥60%，B超检查阳性率≥50%。
三、随访质量要求
1、随访要有书面记录，资料要齐全。
2、随访项目包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、门诊号、US号、病理号、手术日期、影像检查名称和诊断、手术记录、病理表现与诊断、书写／签核报告医师姓名记录和随访者签名。四、评分标准
按“放射诊断报告质量检查记录表”要求评分。按照楣栏（4分），逻辑性（3分），描写（3分），结论（8分），签名（2分）等每月由责任医师抽查报告50份进行打分，总分值为1000分，实际得分应大于950分。
超声科管理人员分工及职责
科主任：郭春
副主任：杜刚
诊断质量控制小组组长：杜刚
诊断质量控制小组组成员：李沈林、马晓梅、张海龙
科主任职责：全面负责本科教学、医疗、科研、进修培训、行政管理工作，并督促各种工作的实施完成情况。副主任协助、分管以上工作。
诊断质量控制小组组长职责：负责检查诊断报告质量，完成质量控制体系，建立奖惩制度，严格把好诊断质量关。各位成员协助以上工作。
超声科疑难病例讨论制度
1、疑难病例一般在科内讨论，每月至少一次科内重点疑难病例讨论时间。由住院医师或主治医师提前收集病例做好准备，负责相关临床资料和既往检查资料的收集，并作好发言准备。若遇有特殊病例，需要临床医师参加时，则邀请有关医师参加。若疑难病例需要外院专家会诊时，则请外院相关放射诊断专家会诊，再综合诊断意见。2、疑难病例讨论会前指定专人对每次讨论的病例做好记录，对其相关影像资料记录归档。
3、疑难病例讨论时由科主任或／和主治医师职称以上人员主持，当住院医师介绍病史和基本影像表现及结论后，安排其他医师发言，进一步分析讨论病例，并负责介绍及解答有关病情、诊断等方面的问题并提出分析意见和考虑的诊断结论意见。
4、每季度安排一名住院医师或主治医师职称以上医师，根据临床病例追踪情况，负责选择本季度疑难和典型病例，查阅相关文献和资料，与科主任协商，确定专题内容，组织科内人员专题业务学习。重点病例随访与反馈访制度
1、为提高科内人员的学术水平，超声科应对少见及疑难病例及手术病例进行记录和随访
2、随访工作实行科主任领导下的专人负责制。
3、科内派专人负责定期（一个月）对手术或临床证实的病例进行随访。并记录、评定诊断符合率。
4、科内派专人对未能在本院手术病例进行电话随访
5、科内定期（半年）对漏诊、误诊及手术证实病例进行集体讨论大会，不断总结提高。
手术病例追踪制度
1、凡在超声科进行影像检查的手术科室病例，经手术或穿刺活检组病理检查证实、或外院手术证实的病例，均列为手术病例追踪对象。经病理证实与影像学诊断相符者视为诊断符合。
2、科室明确分工，由指定住院医师负责，每月安排人员到病案室
或病理科对各系统的手术病例追踪并做好记录，并对疑难病例及重点病例不定期进行电话联系，追踪随访在外院的手术病理结果，并做好记录。
3、对追踪结合进行分析，统计影像诊断与手术后结果的符合率。并每季度疑难病例讨论时安排时间在科内进行反馈，提高全科人员对疾病的认识和诊断能力。
超声科管理制度
第一节
超声科组织管理制度
一、在院长领导下，实行科主任负责制。实施超声科主任对超声科各个部门（包括普通B超、彩超、心电图、超声介入治疗等）的统一领导和管理。
二、副主任协助科主任工作。
三、鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家。技术人员实施相对固定，定周轮转，能够掌握超声科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四、全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高。第二节登记室管理制度
一、根据临床医师对疾病要求开出不同的部位，按照价格表给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师。
一、核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，、检查部位及核实收费，登记记录并将所有资料输入电脑。
三、为受检病人指明所要检查的诊室并做好耐心讲解工作。
四、对申请检查患者，详细交待检查前准备事项。
五、坚守岗位，主动、热情、耐心等待前来检查的患者，有问必答，树立超声科良好窗口形象。
第三节资料存档保管制度
一、B超、彩超检查申请单、报告单、超声图文等资料要保存一
年。
二、超声检查资料要有专门储藏场地，专人负责，保证资料完整，不得遗失破损。
三、及时查找，明确去向。
四、每天整理，汇总，归类。
五、遇有借阅，要办好借片手续。定期催还，如遇遗失，及时落
实责任，作好记录。第四节心电图室管理制度
一、每日上班后应先开机、开空调。检查病人前先作机器调试，不许在未调试状态下检查病人。机器出现故障时，应记录在案，维修情况也应记录。
二、进行心电图检查前，应仔细核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，多导还是单导联和会诊单，检查号码是否准确，严防错号、重号和病人重名重姓。除去病人身上金属、膏药等物品。对检查有不明之处及时请示本科医师或上级技师，或与临床取得联系。
三、危重病人或怀疑脊椎骨折病人应有临床医生陪同，协助移动病人和摆位，以免因检查操作而加重病情，发生意外。
四、非本机操作人员未经许可严禁操作使用。
五、保持机房内整洁，下班前要及时关机、关灯和空调。并在机器复位后进行清洁卫生。
第五节B超、彩超室管理制度一、非工作人员不得进入机房，工作期间不得在机房内喧哗，保
持工作环境安静。
二、机房内严禁吸烟，严禁吃零食，保持机房整洁。
三、工作人员不得擅自使用机器做工作以外的病人，一经查实，严惩不怠。
四、工作人员在工作期间，应注意安全，防止意外情况发生。
五、维持机房温度和湿度恒定，保证机器处于正常工作环境。
六、工作人员应爱护公物，耦合剂等彩超室一切附属消耗品应放
在指定位置，不得乱放。
七、工作人员应在每日工作结束前，对仪器进行正常程序关机。
八、操作诊断医生的工作应遵守操作规程。
九、应定期对机器做清洁、正常保养等日常维护工作，并做好记录。
十、所有病人资料应及时保存，防止丢失。第六节疑难病例讨论制度
一、定期举行疑难病例讨论或每天上机时发现选取疑难病例，展开科室内讨论。
二、定期或不定期与相关科室联合讨论。明确分工，专人负责各系统的病例，准备讨论内容并负责联系相关科室人员共同讨论。
三、疑难介入手术病例多科室联合读片，制订最佳手术方案，并报院领导批准。
四、讨论时值班医师汇报病史，分析影像，得出初步结论，并提出需解决或存在的疑问，上级医师进一步分析病例，综合各种影像信息，相互印证；做出最终结论。五、专人负责记录疑难病例结果。第七节手术随访制度
明确分工专人负责各系统疾病的手术病例追查并作记录，或每周安排人员负责手术病例追查。登记疑难病例定期安排医师进行手术或临床随访。定期或不定期进行手术随访结果讨论，每年至少6次。定期统计影像诊断的正确率。第八节设备维修保养制度
一、设备定期维护（每三个月进行一次）
l、设备机械性能维护：安全装置检查，各机械限位装置有效性检查，各种运转检查，操作完整性检查。
2、设备电气性能维护；各种应急开关有效性检查，探头、电缆线检查。
3、每周对高档彩超进行一次综合检查。
一、日常维护（每日进行）
1、每日开机后先检查机器是否正常：有无提示错误等，如有必须先排除。
2、对于心电图机和B超开机前必先预热后才能工作。对于高档彩超工作前先查看各种仪表盘及按键情况。
3、每日工作完后，需清洗机器上的脏物和血迹等。第九节超声介入室消毒隔离制度1、严格执行《手术室消毒隔离管理细则》。严格执行无菌操作规程。
2、设专人负责管理，术前必须穿手术衣，戴口罩，帽子，洗手（按外科手术规程。
3、凡规定一次性使用的无菌医疗用品物品不可回收再用，一次性使用导管针具不得重复使用，医用污染垃圾扔入黄色污物袋按规定统一处理。
4、国家药品监督管理部门审批的药产品，其说明书未规定一次性使用的导管，应按去污染，清洗，灭菌的程序进行处理。
(1)导管针具应编号，记录使用情况。
(2)用过的各类导管针具经高效消毒剂消毒后用高压水枪冲洗。
(3)传染病人用过的导管针具不得重复使用。
5、每天用含氯消毒液擦拭物体表面，每周犬扫除一次，保待室内清洁干燥
6、隔离病人所需的一切用品必须与普通病人分开放置，使用，处理。
7、每次操作后作好终末消毒处理。
8、常规每天空气消毒一次；必要时随时消毒，并记录在册。每月空气培养一次，如不合格时，应立即查明原因并消毒处理。
9、每月监测：手指，空气，消毒液，操作台。
10、保证滤风机畅通。第十节进修、实习医生管理制度
1、严格管理进修、实习生，高标准要求进修实习生。
2、安排专人负责进修、实习生的管理，制订合理的进修实习计划。3、进修、实习生在上级医师带领下参与日常工作，学习各种临床检查技能。
4、上级医师负责指导进修、实习生超声诊断报告的书写。
5、定期给进修、实习生上课，提高进修、实习生理论水平。
6、建立进修、实习生管理制度，锻炼进修、实习生的超声影像认识能力，提高进修、实习生实践能力。
7、建立进修、实习生请假制度，请假一周，应经科主任批准。超声科工作制度
1、各项超声检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊者应在申请单上注明“急”或“ST”字样，并随到随查。各种特殊检查如造影介入诊断等检查，应事先预约。
2、重要检查由二名医师共同确定诊断方案。特检和重要会诊，要等诊断完善后方嘱病人离开。
3、重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4、超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5、每周三集体讨论一周来重点病例，经常研究诊断方案，解决疑难问题，不断提高工作质量。
6、严格查对制度，认真核对申请单，防止差错事故的发生。
7、注意用电安全、严防差错事故。彩超机应指定专人保养，定期进行检修。
超声科大型设备上岗制度
为保障医用设备使用质量和安全，根据大型设备的相关管理规
定，大型设备上岗人员必须通过相应设备的上岗证考试合格。我院规定医师经过科内考核，参加省卫生厅装备处的CDFI培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才有资质操作和管理相应的设备，取得执业医生资格的CDFI医师，经过科内考核，安排参加省卫生厅装备处的培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才能签发CDFI检查的报告。超声科值班、交接班制度
一、超声科医师值班交、接班制度
1、超声科在非办公时间及节假日均须设一线和二线医师值班。原则上应由住院医师、主治医师任一线值班、副主任医师及高年资主治医师任二线。值班医师条件：获取执业医师资格后可参加一线单独值班。
2、值班医师应提前15分钟到岗，接受各级医师交班的医疗工作。交班时应巡视心电图、B超室、彩超室、介入室等，并与上述各检查室医师做好交接班。对急危重病人应协助交班医师快速处理和解决，将急危重病人情况和处理事项重点扼要记入交班簿。对回科加照、询问病史等，原则上由白班医师负责通知患者，若因种种原因没能或无法通知到的病人，值班医师应作好交班记录。
3、应与二线医师联系负责准备次日讨论的重点或疑难病例，应遵循《疑难病例讨论制度》负责完善或补充住院讨论病例的病史、认真全面收集相关信息，作好发言准备。负责当天各检查室阳性病例数及阳性率的统计并作好记录，负责认真记录加班、拖班的人员的名单、事由和时间。
4、值班人员必须严格按应急处理流程办事。
5、值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时性医疗工作和病人的临时处理，遇有疑难问题时应请二线医师以及上级医师处理。
6、值班医师必须坚守岗位，夜间原则上要求在值班室留宿，并保持二十四小时电话畅通，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况，须向科内二线医师或科主任报告，协调安排I作，避免影响工作。
7、每日晨，值班医师负责交清急危重病人处理情况以及尚待处理的工作。负责将当天未完成的各检查室的检查项目，事由向全科交班。负责将当日急诊报告的申请单归类交给各检查室。患者的检查报告原则上不能超过两天
9、值班医师负责医师值班室的清洁。超声科行为道德守则
一、以患者为中心，对患者一视同仁，满腔热忱，耐心细致，周到认真，尊重患者隐私。努力提高工作效率，缩短患
者等候报告时间。
二、遵纪守法，廉洁奉公，不以医谋私。
三、严谨求实，一丝不苟。在工作中严禁弄虚作假、编造数
据与结果；严禁发放虚假报告。
四、严格遵守操作规程和规章制度；认真执行质量控制方
案；对可疑结果应认真复查，并与经治医师取得联系；
不隐瞒工作中的问题和差错，以使及时纠正。
五、严格工作纪律，不迟到早退，不擅离工作岗位；上班时
间不聊天，不干私活。
六、努力学习，不断掌握行理论，新技术，并主动和临床相
关科室联系，介绍新开展的项目。
七、注意安全，防止交叉感染，注意对患者及自身保护。八、工作时着装工作服，仪表整洁，举止端庄言行文明。尊重同行，团结协作，互相帮助，共同提高。超声科主任岗位职责
在院长领导下，全面负责本学科的建设及日常行政管理，负责本科室的思想、业务、质量控制、行政管理和教学科研等各项工作。一、日常行政工作：
1、二十四小时保持通信通畅，保证和医院、科室的联系；
2、坚守岗位、行政管理等公务活动交待去向，遵守外出审批手续；3、遵守干部组织原则，令行禁止；二、履行职责：
1、参加一线医疗诊断治疗工作。2、对照临床要求，执行首问负责制。
3、每年十一月制订科室年度工作计划，组织实施，督促工作计划和医院的各项规章制度的执行，每半年按期（5月及11月两次）总结汇报。4、组织调动本学科人员及资源，提出升、调、奖、惩的意见。确定本科
人员学习、进修、轮换、值班、会诊、休假等，保证医疗及相关服务的正常进行。
5、审查、申请本科室器材、设备及易耗品和报销，组织检查仪器设备的使用、保管及维护情况。
6、组织实施及时完成医院下达的指令性任务。三、医疗质量管理：
1、制定修改医疗质量管理制度并加以落实；
2、督促本科室各级人员认真执行各项规章制度及技术操作规程，督
促相关人员做好质量控制。经常检查各项工作环节，制定预防缺
陷的各种措施，严防差错事故。
3、组织并监督每天随访工作的开展并审查相关记录，每月最后一个
周四下午召开超声科医疗质量管理小组会议，并检查相关记录；定期组织本科室的业务学习、训练和技术考核，积极指导、培养下级医生和业务骨干；
引进国内外新技术，开展新项目，并不断改进检查方法，组织资料积累与登记。
定期与临床科室联系，征求意见，改进工作。参加临床会诊和疑难病例讨论。
担任教学，组织对进修、实习人员的培训考核。
超声科副主任（医师）岗位职责
1、在科主任领导下，负责参与及指导本专业的诊疗、教学和科研工作。2、解决疑难问题，参加临床会诊、疑难病例的讨论，负责报告质量的检查。负责检查、指导下级医师的诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3、认真学习先进的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，积累资料，及时总结，撰写论文。
4、担任教学，指导进修、实习人员的学习，配合科室
主任做好各类技术人员的培养。
5、加强与临床科室的联系，征求意见，提高诊断符合6、完成领导下达的其他指令性任务。超声科主治（住院）医师岗位职责
1、在科主任和上级医师指导下进行工作。
2、负责本专业日常诊疗工作，对病人进行仔细检查，准确及时完成诊断报告，遇疑难问题及时请示上级医师。
3、参加值班任务。对危、急、重患者应优先检查，并及时向上级医生汇报或在职权范围内作出相应的处理。
8．参加临床病例及术前讨论会，报告所检查患者的病情、超声诊断情况，并提出意见。
6．值班后做好交接班工作，7．认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。
9．必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研。在上级医师指导下，承担一定数量的教学和科研任务，负责检查、指导实习医生的工作。
10.完成其它科主任及上级医师指派的任务。超声科登记员及护士职责
1、主动、热情、细致地做好服务窗口工作。
2、负责登记、预约、存放、发报告、工作量统计，资料归档保管及借片工作。
3、负责领取保管药品、器械以及器械消毒，及时补充急救药品器及氧气等。
4、负责各项特检及介入治疗的预约，为患者做好酒精及造影剂过敏试验及检查操作等各项工作。
5、负责做好与患者沟通工作，特检如超声造影检查时遇有造影剂过敏反应，协助医师做好抢救工作。夜班医师岗位职责
1．负责当班时间(11:30AM-2:OOPM;5:OOPm-8:OOAm)的急诊超声及心电图诊断报告的书写工作。
2．负责科内安全保卫工作，坚守工作岗位。
3．遇有疑难病例，必须请示二线值班医师。超声科进修医师管理规定
1．进修人员凭单位介绍信和“进修通知”在规定时间内来我院医教
科报到后，在规定时间内来我科报到。
2．来我科进修人员自备口罩、工作服、听诊器等学习和生活用品。3．进修期自报到之日算起，到期即办理离院手续，所有缺勤概不延
长进修时间。4．进修期间，考勤由我科负责，无探亲假及婚产假。事假：一天以
内由进修负责老师批准，三天以内由科主任批准，报医务科备案；
三天以上由原单位证明，科主任签署意见后，医教科批准。
5．病假：凭我院副主任以上医师诊断证明，科主任批准报医务科备
案，假期未销者，按超假论处。
6．事假、病假累计一个月以上者，停止其进修。因公请假，应出示
选送单位院长批准证明，我科同意后，再与医务科联系并同意后
方可批准，时间不能超过一个月。
7．进修医师进修费用按医院规定缴纳，务必于报到时一次付清。8．按申请进修计划，我科室进修时间为六个月至一年。进入科室后，应立即制定个人进修计划交带教老师，上班一周内完成摸底考试。9．在我科进修期间，严格按照排班表上班，不迟到早退。对待病人
热情周到。值班暂时从晚上七点至十点。
10.进修医师必须自觉遵守医院各项规章制度，尊重老师，服从管理，爱护公物。对犯有错误、累教不改或违法乱纪、情节严重者停止进修，退回原单位。
11.积极参加我院业务学习，严格履行自己职责，遇有疑难问题及时
向带教老师或上级医师汇报，严防差错事故。
12,进修人员在我科进修期间，因不请教带教老师、擅自处理病人而
引起医疗纠纷者，所造成经济损失由其本人承担，导致医疗事故
者，其本人承担法律责任。
13.进修人员必须严格遵守医院集体宿舍管理规定。
14.进修期满，填写鉴定表，由科室考核、鉴定、主任签名，医教科
盖章后带回原单位。离院前，本人持鉴定表，还清所借物品，在医教科办理离院手续。超声介入诊断治疗工作制度
1．进行超声介入诊断治疗工作人员应该具备高度的责任心，掌握丰富的专业知识，作风严谨，思维敏捷，反应灵活，有较强的应急能力。
2．进入超声介入治疗室的工作人员必须穿戴好工作服，戴好口罩、帽子，治疗前必须洗手。
3．严格控制超声介入治疗室内人口密度和流量，凡进入超声介入治疗室的见习参观人员，必须严格遵守超声介入治疗室的参观规定和接受治疗人的指导，不得随意走动，非值班人员不得擅自进入超声介入治疗室，一切私物不得带入治疗室。
4．超声介入治疗室内一切物品、仪器、药品应该分类、定位放置，专人保管，定时检查、检修，以保证实用，用后及时补充归还。
5．超声介入室随时保持室内清洁，每日湿式清扫2次，操作前紫外线照射1次，每月细菌培养一次。
6．超声介入治疗室人员操作严格执行无菌操作规程，治疗室内的无菌物与有菌物分开放置，一切无菌物品用专用柜存放，标签清晰，及时处理、更换已过期的无菌物品。
7．进行超声介入治疗工作时，态度严谨，不得闲谈，严格执行查对制度。
8．介入超声是一项高风险工作，治疗室内必备常规抢救器械、药品，以便及时应用，并由专人负责检查，保证药品齐全，保持在备用状态。
9．超声介入治疗应严格把握适应症和禁忌症，治疗前认真准备，包括病人以及术前检查和用药，充分考虑介入操作的风险，坚持有创检查、治疗前签字制度，防患于未然。
10.认真做好术后处理工作，做好手术和治疗记录。规章制度
1．接受临床申请单，预约安排患者，并发出手术通知单，通知病房有关医师、患者以及麻醉科（若需要静脉麻醉）。
2．治疗前，超声医师必须掌握患者的病史和病情，了解临床的要求，明确介入操作的目的。主操作医师至少提前1-2天对患者要进行一次专门的超声检查，具体了解病灶或目标情况，确定穿刺途径，拟定操作程序。对于病灶显示不清或无安全穿刺途径者，则视为禁忌证，通知临床主管医师和患者，并取消手术安排。
3．工作时间，非有关人员不得进入介入超声室；非有关操作人员不得进入主操作间。
4．进入主操作间以前须换鞋，着洗手衣，戴帽子及口罩。
5．操作室内保持安静，不得大声说话、聊天说笑。
6．每次介入操作过程中一定要严格遵守无菌技术要求：从皮肤消毒、超声引导显示病灶、定位、瞄准、穿刺及病灶处理，直至最后出针。要求操作人员精力集中，配合默契，动作连贯，准确高效完成。
7．须接台手术时，应遵守无感染患者在先，有感染患者，在后做的原则。
8．治疗后，介入室要及时通风、清洁、消毒、保持清洁，物品到位。
9．为取活检做诊断的患者一般可以以门诊方式进行；囊肿、脓肿及良性肿瘤患者的介入治疗，可以门诊方式也可以住院方式进行，酌情而定：恶性肿瘤患者的介入治疗，原则上应住院后再进行。工作人员配备
介入超声属侵入性方法，相当于一种精确的小手术，其核心内容有两点：
其一精确的超声引导技术；
其二，直接有效的介入诊断或治疗技术。因此，有关操作人员必须具备较好的超声成像的基础理论知识、较丰富的临床超声检查经验以及较全面的有关疾病的临床诊断及治疗知识。介入超声技术的实施如同外科手术一样，须主操作者与助手密切配合协作，以保证整个操作过程能顺利、准确地完成。同时所有工作人员必须严格执行无菌操作技术要求，养成良好的无菌操作习惯。
根据介入超声专业的要求，工作人员的基本配备建议如下：超声医师或技师1名，负责超声引导技术，进行术前定位、术中引导穿刺针进入靶目标，监视介入处理的全过程，自始至终保证超声引导的准确性，是主操作者的密切助手；介入操作医师1名，直接完成介入的具体操作过程，是患者的主管医师，负责掌握病情、决策介入方案，并组织实施完成；巡回护士1名，负责治疗前患者的准备，如治疗前打针、输液及血压和脉搏测量等，术中保障用药及器材的供给，治疗后帮助观察及护送患者；其他人员1名，负责超声图象记录，帮助调节声像图，以及操作各种介入治疗仪器；需实施静脉麻醉时，由麻醉科派医师进入介入室完成麻醉工作。
特检科大型仪器设备日常维护管理制度
为协助器械科保证我科室大型仪器设备正常运转，特制定一下制度：
l、我科室设专职或兼职管理人员，负责大型仪器设备日常管理工作。并建立仪器设备总帐。
2、大型精密贵重仪器设备指定专人日常维护，负责每周定期日常清洁维护，检查各部件完好情况，检查功能执行情况，如有异常请示科主任后，2小时内和器械科取得联系。制定操作规程，使用人员必须经培训、考核合格后，方可上岗操作。
3、仪器设备资料交医院档案室统一管理，包括产品样本，使用和维修手册、线路图及其他有关资料；
4、操作规程、维护保养制度、应用质量检测、计量、使用维修记录及调剂、报废情况记载等管理资料由器械科管理。
5、我科主要负责加强仪器设备的日常维护保养工作，并定期对仪器设备的安全使用情况进行检查，提出意见或建议。
6、日常维护保养工作作相关记录，记入保养工作记录表。超声科安全管理制度
1、各诊室贵重仪器设专人保管制度，严格操作规程禁止非本室人员乱动仪器。
2、工作完毕应注意关闭电源，关好稳压器。节假日应切断电源，避免意外事故。
3、加强防火意识，禁止仪器室内吸烟。
4、发现不安全苗头，由科内安全员负责及时检查，并与器械科、电工科联系检修。
5、注意防盗，下班后关好门窗。超声科仪器定期校正和维护记录：
超声科每台仪器均由专人保管及维护，资料记录均挂
超声科质量控制制度
超声科质量管理与质量控制的宗旨
1、提高超声医学诊断水平
2、充分发挥彩超设备的效能
3、提高影像质量
4、利用科学的检测方法，使超声技术由经验型向科学型转化
7、努力提高超声医学技术队伍的自身素质
质量管理方案
一、科内成立质量监控管理小组
组成成员由科主任和副主任以及有关人员（副主任医师、主治医师、主管技师、）组成。
组长：郭春
质管员：杜刚
成员：马晓梅、李沈林、张海龙、周华、张勇、刘小庆、贺立君、张莉、职责：杜刚、李沈林、张海龙、马晓梅负责诊断报告书写、描述、结论等监控，对差错、漏诊、误诊现象及时修正，并督促做好每月的质量统计报告，《报告质量控制表》、《差错分析》、《阳性病例登记》、《疑难病例讨论》、《超声诊断与手术符合率》、《危急值登记本》、《学习记录本》等登记本记录。每季度一次总结，并安排科内诊断质量报告会议。
周华、刘小庆负责归纳病例、追踪病例，并做好记录，每季度安排一次到二次追踪病例的全科讲座。
郭春全面负责诊断质量的监控，督促并参与完成科内诊断质量控制体系各项任务。
二、质量监控制度及具体措施
1、超声科全体工作人员，必须以质量为中心任务，作到登记、编号、归档准确；每张诊断报告必须逐项填写，字迹清楚，用词恰当，标点正确，诊断确切，言简意赅，签字清楚。
2、为保证打印报告质量，由科主任进行每月统计；对诊断病人多质量好、胶片废片率低者进行奖励，对发生错号、胶片废片率高者等分清情况，扣发有关人员奖金。
3、凡经医学正规学校毕业的医（士）师分配来科工作者，必须熟悉各机房机器性能及操作后方可上岗工作，凡未经专业学校毕业或／和专业培训及未取得相应技术职称或大型医疗设备上岗证者，暂不能进入彩超及介入室工作。
4、诊断医生按各级各类人员职责安排工作，凡没有取得报告权的医师诊断报告必须在上级医师指导下书写，由上级医师签字后发出．
5、建立科主任或主治医师以上人员主持集体学习制度，疑难病例讨论制度，作好讨论记录。（建立疑难病例讨论记录本）。
6、建立每月诊断追踪制，每月初到病案室将超声检查与有关手术、病理结果进行随访登记，以及电话随访重点病例，每月反馈，每季度将追踪结果中误诊或和诊断不确切病例进行全科读片从中吸取经验教训。（建立影像诊断与手术符合率追踪本、疑难重点病例追踪随访本）。建立每月诊断报告质量控制表，由质控组长每月抽取50份报告进行统计打分，分值1000分，每月应大于950分，（建立《诊断报告质量控制表》）。
7、科内建立质量差错登记本，登记事件经过，详细分析，每月统计，月终将各种差错对照奖金分配方案条例扣发当事者相应的奖金。（建立差错事故登记本）
8、每月不定期地向临床科室征求有关超声诊断质量意见，向科室宣读并提出改进措施。（建立征求意见本）
9、科主任或责任医师对每日疑难病例的检查诊断诊断报告进行审查，对影像显示病变不甚清楚者，必须经复查后再写诊断报告。
10、为保证科内急诊工作质量，科内每日常设二线值班人员，值班医师对其急诊中的疑难病例必须请示送上级医师处理后方可书写报
告，二线值班医师必须在岗尽责。
1l、为保证超声诊断质量，应严格履行各级各类人员职责，全科必须服从科主任领导，下级医师应在上级医师指导下工作。
12、科室制定超声科管理制度、质量控制制度、设备运行、安全防护、应急等相关制度，使科室管理达到科学化、标准化、正规化。
13、每季度至少召开一次科内质量控制会议，每半年至少召开一次与临床科室的联席会议，有收集意见渠道，有记录。
超声科医疗质量与安全制度
1．各项超声、心电图检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊病人随到随检。各种特殊造影介入影像检查，应事先预约。
2．重要检查由二名医师共同确定诊断。
3．重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4．超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5．超声图文和PACS硬盘是医院工作的原始记录，对医疗、教学科研都有重要作用。全部超声图文和PACS硬盘应分别由超声科及信息科统一管理。
6．每天集体讨论，经常研究诊断中存在问题，解决疑难问题，不断提高工作质量。
7．严格遵守操作规程，注意用电安全、严防差错事故。彩超、心电图机应指定专人保养，定期进行检修。超声科诊断报告质量控制标准
一、诊断报告书写质量要求
1、“一般资料”项目要齐全，包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、病室、病床、门诊号、US号、报告日期和临床诊断。
2、“检查名称及部位和检查方法”要具体说明。
3、“影像学表现”要阐明有无临床所疑疾病的种种表现或征象，如有则应对所出现者的部位、形态、大小、边缘、轮廓、邻近结构改变，以及超声影像等的密度或信号改变等一一加以描述。
4、“影像学诊断”一般为一个或几个疾病的名称。
5、“医师签名要包括书写报告者和签核报告者。
一、诊断质量要求
1、影像诊断与手术符合率≥90%。
2、彩超检查阳性率≥60%，B超检查阳性率≥50%。
三、随访质量要求
1、随访要有书面记录，资料要齐全。
2、随访项目包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、门诊号、US号、病理号、手术日期、影像检查名称和诊断、手术记录、病理表现与诊断、书写／签核报告医师姓名记录和随访者签名。
四、评分标准
按“放射诊断报告质量检查记录表”要求评分。按照楣栏（4分），逻辑性（3分），描写（3分），结论（8分），签名（2分）等每月由责任医师抽查报告50份进行打分，总分值为1000分，实际得分应大于950分。
超声科管理人员分工及职责
科主任：郭春
副主任：杜刚
诊断质量控制小组组长：杜刚
诊断质量控制小组组成员：李沈林、马晓梅、张海龙
科主任职责：全面负责本科教学、医疗、科研、进修培训、行政管理工作，并督促各种工作的实施完成情况。副主任协助、分管以上工作。
诊断质量控制小组组长职责：负责检查诊断报告质量，完成质量控制体系，建立奖惩制度，严格把好诊断质量关。各位成员协助以上工作。
超声科疑难病例讨论制度
1、疑难病例一般在科内讨论，每月至少一次科内重点疑难病例讨论时间。由住院医师或主治医师提前收集病例做好准备，负责相关临床资料和既往检查资料的收集，并作好发言准备。若遇有特殊病例，需要临床医师参加时，则邀请有关医师参加。若疑难病例需要外院专家会诊时，则请外院相关放射诊断专家会诊，再综合诊断意见。
2、疑难病例讨论会前指定专人对每次讨论的病例做好记录，对其相关影像资料记录归档。
3、疑难病例讨论时由科主任或／和主治医师职称以上人员主持，当住院医师介绍病史和基本影像表现及结论后，安排其他医师发言，进一步分析讨论病例，并负责介绍及解答有关病情、诊断等方面的问题并提出分析意见和考虑的诊断结论意见。
4、每季度安排一名住院医师或主治医师职称以上医师，根据临床病例追踪情况，负责选择本季度疑难和典型病例，查阅相关文献和资料，与科主任协商，确定专题内容，组织科内人员专题业务学习。重点病例随访与反馈访制度
1、为提高科内人员的学术水平，超声科应对少见及疑难病例及手术病例进行记录和随访
2、随访工作实行科主任领导下的专人负责制。
3、科内派专人负责定期（一个月）对手术或临床证实的病例进行随访。并记录、评定诊断符合率。
4、科内派专人对未能在本院手术病例进行电话随访
5、科内定期（半年）对漏诊、误诊及手术证实病例进行集体讨论大会，不断总结提高。
手术病例追踪制度
1、凡在超声科进行影像检查的手术科室病例，经手术或穿刺活检组病理检查证实、或外院手术证实的病例，均列为手术病例追踪对象。经病理证实与影像学诊断相符者视为诊断符合。
2、科室明确分工，由指定住院医师负责，每月安排人员到病案室
或病理科对各系统的手术病例追踪并做好记录，并对疑难病例及重点病例不定期进行电话联系，追踪随访在外院的手术病理结果，并做好记录。
3、对追踪结合进行分析，统计影像诊断与手术后结果的符合率。并每季度疑难病例讨论时安排时间在科内进行反馈，提高全科人员对疾病的认识和诊断能力。
超声科管理制度
第一节
超声科组织管理制度
一、在院长领导下，实行科主任负责制。实施超声科主任对超声科各个部门（包括普通B超、彩超、心电图、超声介入治疗等）的统一领导和管理。
二、副主任协助科主任工作。
三、鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家。技术人员实施相对固定，定周轮转，能够掌握超声科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四、全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高。第二节登记室管理制度
一、根据临床医师对疾病要求开出不同的部位，按照价格表给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师。
一、核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，、检查部位及核实收费，登记记录并将所有资料输入电脑。
三、为受检病人指明所要检查的诊室并做好耐心讲解工作。
四、对申请检查患者，详细交待检查前准备事项。
五、坚守岗位，主动、热情、耐心等待前来检查的患者，有问必答，树立超声科良好窗口形象。
第三节资料存档保管制度
一、B超、彩超检查申请单、报告单、超声图文等资料要保存一
年。
二、超声检查资料要有专门储藏场地，专人负责，保证资料完整，不得遗失破损。
三、及时查找，明确去向。
四、每天整理，汇总，归类。
五、遇有借阅，要办好借片手续。定期催还，如遇遗失，及时落
实责任，作好记录。第四节心电图室管理制度
一、每日上班后应先开机、开空调。检查病人前先作机器调试，不许在未调试状态下检查病人。机器出现故障时，应记录在案，维修情况也应记录。
二、进行心电图检查前，应仔细核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，多导还是单导联和会诊单，检查号码是否准确，严防错号、重号和病人重名重姓。除去病人身上金属、膏药等物品。对检查有不明之处及时请示本科医师或上级技师，或与临床取得联系。
三、危重病人或怀疑脊椎骨折病人应有临床医生陪同，协助移动病人和摆位，以免因检查操作而加重病情，发生意外。
四、非本机操作人员未经许可严禁操作使用。
五、保持机房内整洁，下班前要及时关机、关灯和空调。并在机器复位后进行清洁卫生。
第五节B超、彩超室管理制度
一、非工作人员不得进入机房，工作期间不得在机房内喧哗，保
持工作环境安静。
二、机房内严禁吸烟，严禁吃零食，保持机房整洁。
三、工作人员不得擅自使用机器做工作以外的病人，一经查实，严惩不怠。
四、工作人员在工作期间，应注意安全，防止意外情况发生。
五、维持机房温度和湿度恒定，保证机器处于正常工作环境。
六、工作人员应爱护公物，耦合剂等彩超室一切附属消耗品应放
在指定位置，不得乱放。
七、工作人员应在每日工作结束前，对仪器进行正常程序关机。
八、操作诊断医生的工作应遵守操作规程。
九、应定期对机器做清洁、正常保养等日常维护工作，并做好记录。
十、所有病人资料应及时保存，防止丢失。第六节疑难病例讨论制度
一、定期举行疑难病例讨论或每天上机时发现选取疑难病例，展开科室内讨论。
二、定期或不定期与相关科室联合讨论。明确分工，专人负责各系统的病例，准备讨论内容并负责联系相关科室人员共同讨论。
三、疑难介入手术病例多科室联合读片，制订最佳手术方案，并报院领导批准。
四、讨论时值班医师汇报病史，分析影像，得出初步结论，并提出需解决或存在的疑问，上级医师进一步分析病例，综合各种影像信息，相互印证；做出最终结论。
五、专人负责记录疑难病例结果。第七节手术随访制度
明确分工专人负责各系统疾病的手术病例追查并作记录，或每周安排人员负责手术病例追查。登记疑难病例定期安排医师进行手术或临床随访。定期或不定期进行手术随访结果讨论，每年至少6次。定期统计影像诊断的正确率。第八节设备维修保养制度
一、设备定期维护（每三个月进行一次）
l、设备机械性能维护：安全装置检查，各机械限位装置有效性检查，各种运转检查，操作完整性检查。
2、设备电气性能维护；各种应急开关有效性检查，探头、电缆线检查。
3、每周对高档彩超进行一次综合检查。
一、日常维护（每日进行）
1、每日开机后先检查机器是否正常：有无提示错误等，如有必须先排除。
2、对于心电图机和B超开机前必先预热后才能工作。对于高档彩超工作前先查看各种仪表盘及按键情况。
3、每日工作完后，需清洗机器上的脏物和血迹等。第九节超声介入室消毒隔离制度
1、严格执行《手术室消毒隔离管理细则》。严格执行无菌操作规程。
2、设专人负责管理，术前必须穿手术衣，戴口罩，帽子，洗手（按外科手术规程。
3、凡规定一次性使用的无菌医疗用品物品不可回收再用，一次性使用导管针具不得重复使用，医用污染垃圾扔入黄色污物袋按规定统一处理。
4、国家药品监督管理部门审批的药产品，其说明书未规定一次性使用的导管，应按去污染，清洗，灭菌的程序进行处理。
(1)导管针具应编号，记录使用情况。
(2)用过的各类导管针具经高效消毒剂消毒后用高压水枪冲洗。
(3)传染病人用过的导管针具不得重复使用。
5、每天用含氯消毒液擦拭物体表面，每周犬扫除一次，保待室内清洁干燥
6、隔离病人所需的一切用品必须与普通病人分开放置，使用，处理。
7、每次操作后作好终末消毒处理。
8、常规每天空气消毒一次；必要时随时消毒，并记录在册。每月空气培养一次，如不合格时，应立即查明原因并消毒处理。
9、每月监测：手指，空气，消毒液，操作台。
10、保证滤风机畅通。第十节进修、实习医生管理制度
1、严格管理进修、实习生，高标准要求进修实习生。
2、安排专人负责进修、实习生的管理，制订合理的进修实习计划。
3、进修、实习生在上级医师带领下参与日常工作，学习各种临床检查技能。
4、上级医师负责指导进修、实习生超声诊断报告的书写。
5、定期给进修、实习生上课，提高进修、实习生理论水平。
6、建立进修、实习生管理制度，锻炼进修、实习生的超声影像认识能力，提高进修、实习生实践能力。
7、建立进修、实习生请假制度，请假一周，应经科主任批准。超声科工作制度
1、各项超声检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊者应在申请单上注明“急”或“ST”字样，并随到随查。各种特殊检查如造影介入诊断等检查，应事先预约。
2、重要检查由二名医师共同确定诊断方案。特检和重要会诊，要等诊断完善后方嘱病人离开。
3、重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4、超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5、每周三集体讨论一周来重点病例，经常研究诊断方案，解决疑难问题，不断提高工作质量。
6、严格查对制度，认真核对申请单，防止差错事故的发生。
7、注意用电安全、严防差错事故。彩超机应指定专人保养，定期进行检修。
超声科大型设备上岗制度
为保障医用设备使用质量和安全，根据大型设备的相关管理规
定，大型设备上岗人员必须通过相应设备的上岗证考试合格。我院规定医师经过科内考核，参加省卫生厅装备处的CDFI培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才有资质操作和管理相应的设备，取得执业医生资格的CDFI医师，经过科内考核，安排参加省卫生厅装备处的培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才能签发CDFI检查的报告。超声科值班、交接班制度
一、超声科医师值班交、接班制度
1、超声科在非办公时间及节假日均须设一线和二线医师值班。原则上应由住院医师、主治医师任一线值班、副主任医师及高年资主治医师任二线。值班医师条件：获取执业医师资格后可参加一线单独值班。
2、值班医师应提前15分钟到岗，接受各级医师交班的医疗工作。交班时应巡视心电图、B超室、彩超室、介入室等，并与上述各检查室医师做好交接班。对急危重病人应协助交班医师快速处理和解决，将急危重病人情况和处理事项重点扼要记入交班簿。对回科加照、询问病史等，原则上由白班医师负责通知患者，若因种种原因没能或无法通知到的病人，值班医师应作好交班记录。
3、应与二线医师联系负责准备次日讨论的重点或疑难病例，应遵循《疑难病例讨论制度》负责完善或补充住院讨论病例的病史、认真全面收集相关信息，作好发言准备。负责当天各检查室阳性病例数及阳性率的统计并作好记录，负责认真记录加班、拖班的人员的名单、事由和时间。
4、值班人员必须严格按应急处理流程办事。
5、值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时性医疗工作和病人的临时处理，遇有疑难问题时应请二线医师以及上级医师处理。
6、值班医师必须坚守岗位，夜间原则上要求在值班室留宿，并保持二十四小时电话畅通，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况，须向科内二线医师或科主任报告，协调安排I作，避免影响工作。
7、每日晨，值班医师负责交清急危重病人处理情况以及尚待处理的工作。负责将当天未完成的各检查室的检查项目，事由向全科交班。负责将当日急诊报告的申请单归类交给各检查室。患者的检查报告原则上不能超过两天
9、值班医师负责医师值班室的清洁。超声科行为道德守则
一、以患者为中心，对患者一视同仁，满腔热忱，耐心细致，周到认真，尊重患者隐私。努力提高工作效率，缩短患
者等候报告时间。
二、遵纪守法，廉洁奉公，不以医谋私。
三、严谨求实，一丝不苟。在工作中严禁弄虚作假、编造数
据与结果；严禁发放虚假报告。
四、严格遵守操作规程和规章制度；认真执行质量控制方
案；对可疑结果应认真复查，并与经治医师取得联系；
不隐瞒工作中的问题和差错，以使及时纠正。
五、严格工作纪律，不迟到早退，不擅离工作岗位；上班时
间不聊天，不干私活。
六、努力学习，不断掌握行理论，新技术，并主动和临床相
关科室联系，介绍新开展的项目。
七、注意安全，防止交叉感染，注意对患者及自身保护。
八、工作时着装工作服，仪表整洁，举止端庄言行文明。尊重同行，团结协作，互相帮助，共同提高。超声科主任岗位职责
在院长领导下，全面负责本学科的建设及日常行政管理，负责本科室的思想、业务、质量控制、行政管理和教学科研等各项工作。
一、日常行政工作：
1、二十四小时保持通信通畅，保证和医院、科室的联系；
2、坚守岗位、行政管理等公务活动交待去向，遵守外出审批手续；
3、遵守干部组织原则，令行禁止；
二、履行职责：
1、参加一线医疗诊断治疗工作。
2、对照临床要求，执行首问负责制。
3、每年十一月制订科室年度工作计划，组织实施，督促工作计划和医院的各项规章制度的执行，每半年按期（5月及11月两次）总结汇报。
4、组织调动本学科人员及资源，提出升、调、奖、惩的意见。确定本科
人员学习、进修、轮换、值班、会诊、休假等，保证医疗及相关服务的正常进行。
5、审查、申请本科室器材、设备及易耗品和报销，组织检查仪器设备的使用、保管及维护情况。
6、组织实施及时完成医院下达的指令性任务。
三、医疗质量管理：
1、制定修改医疗质量管理制度并加以落实；
2、督促本科室各级人员认真执行各项规章制度及技术操作规程，督
促相关人员做好质量控制。经常检查各项工作环节，制定预防缺
陷的各种措施，严防差错事故。
3、组织并监督每天随访工作的开展并审查相关记录，每月最后一个
周四下午召开超声科医疗质量管理小组会议，并检查相关记录；定期组织本科室的业务学习、训练和技术考核，积极指导、培养下级医生和业务骨干；
引进国内外新技术，开展新项目，并不断改进检查方法，组织资料积累与登记。
定期与临床科室联系，征求意见，改进工作。参加临床会诊和疑难病例讨论。
担任教学，组织对进修、实习人员的培训考核。
超声科副主任（医师）岗位职责
1、在科主任领导下，负责参与及指导本专业的诊疗、教学和科研工作。
2、解决疑难问题，参加临床会诊、疑难病例的讨论，负责报告质量的检查。负责检查、指导下级医师的诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3、认真学习先进的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，积累资料，及时总结，撰写论文。
4、担任教学，指导进修、实习人员的学习，配合科室
主任做好各类技术人员的培养。
5、加强与临床科室的联系，征求意见，提高诊断符合6、完成领导下达的其他指令性任务。超声科主治（住院）医师岗位职责
1、在科主任和上级医师指导下进行工作。
2、负责本专业日常诊疗工作，对病人进行仔细检查，准确及时完成诊断报告，遇疑难问题及时请示上级医师。
3、参加值班任务。对危、急、重患者应优先检查，并及时向上级医生汇报或在职权范围内作出相应的处理。
8．参加临床病例及术前讨论会，报告所检查患者的病情、超声诊断情况，并提出意见。
6．值班后做好交接班工作，7．认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。
9．必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研。在上级医师指导下，承担一定数量的教学和科研任务，负责检查、指导实习医生的工作。
10.完成其它科主任及上级医师指派的任务。超声科登记员及护士职责
1、主动、热情、细致地做好服务窗口工作。
2、负责登记、预约、存放、发报告、工作量统计，资料归档保管及借片工作。
3、负责领取保管药品、器械以及器械消毒，及时补充急救药品器及氧气等。
4、负责各项特检及介入治疗的预约，为患者做好酒精及造影剂过敏试验及检查操作等各项工作。
5、负责做好与患者沟通工作，特检如超声造影检查时遇有造影剂过敏反应，协助医师做好抢救工作。夜班医师岗位职责
1．负责当班时间(11:30AM-2:OOPM;5:OOPm-8:OOAm)的急诊超声及心电图诊断报告的书写工作。
2．负责科内安全保卫工作，坚守工作岗位。
3．遇有疑难病例，必须请示二线值班医师。超声科进修医师管理规定
1．进修人员凭单位介绍信和“进修通知”在规定时间内来我院医教
科报到后，在规定时间内来我科报到。
2．来我科进修人员自备口罩、工作服、听诊器等学习和生活用品。3．进修期自报到之日算起，到期即办理离院手续，所有缺勤概不延
长进修时间。4．进修期间，考勤由我科负责，无探亲假及婚产假。事假：一天以
内由进修负责老师批准，三天以内由科主任批准，报医务科备案；
三天以上由原单位证明，科主任签署意见后，医教科批准。
5．病假：凭我院副主任以上医师诊断证明，科主任批准报医务科备
案，假期未销者，按超假论处。
6．事假、病假累计一个月以上者，停止其进修。因公请假，应出示
选送单位院长批准证明，我科同意后，再与医务科联系并同意后
方可批准，时间不能超过一个月。
7．进修医师进修费用按医院规定缴纳，务必于报到时一次付清。8．按申请进修计划，我科室进修时间为六个月至一年。进入科室后，应立即制定个人进修计划交带教老师，上班一周内完成摸底考试。9．在我科进修期间，严格按照排班表上班，不迟到早退。对待病人
热情周到。值班暂时从晚上七点至十点。
10.进修医师必须自觉遵守医院各项规章制度，尊重老师，服从管理，爱护公物。对犯有错误、累教不改或违法乱纪、情节严重者停止进修，退回原单位。
11.积极参加我院业务学习，严格履行自己职责，遇有疑难问题及时
向带教老师或上级医师汇报，严防差错事故。
12,进修人员在我科进修期间，因不请教带教老师、擅自处理病人而
引起医疗纠纷者，所造成经济损失由其本人承担，导致医疗事故
者，其本人承担法律责任。
13.进修人员必须严格遵守医院集体宿舍管理规定。
14.进修期满，填写鉴定表，由科室考核、鉴定、主任签名，医教科
盖章后带回原单位。离院前，本人持鉴定表，还清所借物品，在医教科办理离院手续。超声介入诊断治疗工作制度
1．进行超声介入诊断治疗工作人员应该具备高度的责任心，掌握丰富的专业知识，作风严谨，思维敏捷，反应灵活，有较强的应急能力。
2．进入超声介入治疗室的工作人员必须穿戴好工作服，戴好口罩、帽子，治疗前必须洗手。
3．严格控制超声介入治疗室内人口密度和流量，凡进入超声介入治疗室的见习参观人员，必须严格遵守超声介入治疗室的参观规定和接受治疗人的指导，不得随意走动，非值班人员不得擅自进入超声介入治疗室，一切私物不得带入治疗室。
4．超声介入治疗室内一切物品、仪器、药品应该分类、定位放置，专人保管，定时检查、检修，以保证实用，用后及时补充归还。
5．超声介入室随时保持室内清洁，每日湿式清扫2次，操作前紫外线照射1次，每月细菌培养一次。
6．超声介入治疗室人员操作严格执行无菌操作规程，治疗室内的无菌物与有菌物分开放置，一切无菌物品用专用柜存放，标签清晰，及时处理、更换已过期的无菌物品。
7．进行超声介入治疗工作时，态度严谨，不得闲谈，严格执行查对制度。
8．介入超声是一项高风险工作，治疗室内必备常规抢救器械、药品，以便及时应用，并由专人负责检查，保证药品齐全，保持在备用状态。
9．超声介入治疗应严格把握适应症和禁忌症，治疗前认真准备，包括病人以及术前检查和用药，充分考虑介入操作的风险，坚持有创检查、治疗前签字制度，防患于未然。
10.认真做好术后处理工作，做好手术和治疗记录。规章制度
1．接受临床申请单，预约安排患者，并发出手术通知单，通知病房有关医师、患者以及麻醉科（若需要静脉麻醉）。
2．治疗前，超声医师必须掌握患者的病史和病情，了解临床的要求，明确介入操作的目的。主操作医师至少提前1-2天对患者要进行一次专门的超声检查，具体了解病灶或目标情况，确定穿刺途径，拟定操作程序。对于病灶显示不清或无安全穿刺途径者，则视为禁忌证，通知临床主管医师和患者，并取消手术安排。
3．工作时间，非有关人员不得进入介入超声室；非有关操作人员不得进入主操作间。
4．进入主操作间以前须换鞋，着洗手衣，戴帽子及口罩。
5．操作室内保持安静，不得大声说话、聊天说笑。
6．每次介入操作过程中一定要严格遵守无菌技术要求：从皮肤消毒、超声引导显示病灶、定位、瞄准、穿刺及病灶处理，直至最后出针。要求操作人员精力集中，配合默契，动作连贯，准确高效完成。
7．须接台手术时，应遵守无感染患者在先，有感染患者，在后做的原则。
8．治疗后，介入室要及时通风、清洁、消毒、保持清洁，物品到位。
9．为取活检做诊断的患者一般可以以门诊方式进行；囊肿、脓肿及良性肿瘤患者的介入治疗，可以门诊方式也可以住院方式进行，酌情而定：恶性肿瘤患者的介入治疗，原则上应住院后再进行。工作人员配备
介入超声属侵入性方法，相当于一种精确的小手术，其核心内容有两点：
其一精确的超声引导技术；
其二，直接有效的介入诊断或治疗技术。因此，有关操作人员必须具备较好的超声成像的基础理论知识、较丰富的临床超声检查经验以及较全面的有关疾病的临床诊断及治疗知识。介入超声技术的实施如同外科手术一样，须主操作者与助手密切配合协作，以保证整个操作过程能顺利、准确地完成。同时所有工作人员必须严格执行无菌操作技术要求，养成良好的无菌操作习惯。
根据介入超声专业的要求，工作人员的基本配备建议如下：超声医师或技师1名，负责超声引导技术，进行术前定位、术中引导穿刺针进入靶目标，监视介入处理的全过程，自始至终保证超声引导的准确性，是主操作者的密切助手；介入操作医师1名，直接完成介入的具体操作过程，是患者的主管医师，负责掌握病情、决策介入方案，并组织实施完成；巡回护士1名，负责治疗前患者的准备，如治疗前打针、输液及血压和脉搏测量等，术中保障用药及器材的供给，治疗后帮助观察及护送患者；其他人员1名，负责超声图象记录，帮助调节声像图，以及操作各种介入治疗仪器；需实施静脉麻醉时，由麻醉科派医师进入介入室完成麻醉工作。
特检科大型仪器设备日常维护管理制度
为协助器械科保证我科室大型仪器设备正常运转，特制定一下制度：
l、我科室设专职或兼职管理人员，负责大型仪器设备日常管理工作。并建立仪器设备总帐。
2、大型精密贵重仪器设备指定专人日常维护，负责每周定期日常清洁维护，检查各部件完好情况，检查功能执行情况，如有异常请示科主任后，2小时内和器械科取得联系。制定操作规程，使用人员必须经培训、考核合格后，方可上岗操作。
3、仪器设备资料交医院档案室统一管理，包括产品样本，使用和维修手册、线路图及其他有关资料；
4、操作规程、维护保养制度、应用质量检测、计量、使用维修记录及调剂、报废情况记载等管理资料由器械科管理。
5、我科主要负责加强仪器设备的日常维护保养工作，并定期对仪器设备的安全使用情况进行检查，提出意见或建议。
6、日常维护保养工作作相关记录，记入保养工作记录表。超声科安全管理制度
1、各诊室贵重仪器设专人保管制度，严格操作规程禁止非本室人员乱动仪器。
2、工作完毕应注意关闭电源，关好稳压器。节假日应切断电源，避免意外事故。
3、加强防火意识，禁止仪器室内吸烟。
4、发现不安全苗头，由科内安全员负责及时检查，并与器械科、电工科联系检修。
5、注意防盗，下班后关好门窗。超声科仪器定期校正和维护记录：
超声科每台仪器均由专人保管及维护，资料记录均挂在每台仪器上。
超声科质量管理与质量控制的宗旨
1、提高超声医学诊断水平2、充分发挥彩超设备的效能3、提高影像质量
4、利用科学的检测方法，使超声技术由经验型向科学型转化7、努力提高超声医学技术队伍的自身素质
质量管理方案
一、科内成立质量监控管理小组
组成成员由科主任和副主任以及有关人员（副主任医师、主治医师、主管技师、）组成.职责：负责诊断报告书写、描述、结论等监控，对差错、漏诊、误诊现象及时修正，并督促做好每月的质量统计报告，《报告质量控制表》、《差错分析》、《阳性病例登记》、《疑难病例讨论》、《超声诊断与手术符合率》、《危急值登记本》、《学习记录本》等登记本记录。每季度一次总结，并安排科内诊断质量报告会
议。负责归纳病例、追踪病例，并做好记录，每季度安排一次到二次追踪病例的全科讲座。负责诊断质量的监控，督促并参与完成科内诊断质量控制体系各项任务。
二、质量监控制度及具体措施
1、超声科全体工作人员，必须以质量为中心任务，作到登记、编号、归档准确；每张诊断报告必须逐项填写，字迹清楚，用词恰当，标点正确，诊断确切，言简意赅，签字清楚。
2、为保证打印报告质量，由科主任进行每月统计；对诊断病人多质量好、胶片废片率低者进行奖励，对发生错号、胶片废片率高者等分清情况，扣发有关人员奖金。
3、凡经医学正规学校毕业的医（士）师分配来科工作者，必须熟悉各机房机器性能及操作后方可上岗工作，凡未经专业学校毕业或／和专业培训及未取得相应技术职称或大型医疗设备上岗证者，暂不能进入彩超及介入室工作。
4、诊断医生按各级各类人员职责安排工作，凡没有取得报告权的医师诊断报告必须在上级医师指导下书写，由上级医师签字后发出．
5、建立科主任或主治医师以上人员主持集体学习制度，疑难病例讨论制度，作好讨论记录。（建立疑难病例讨论记录本）。
6、建立每月诊断追踪制，每月初到病案室将超声检查与有关手术、病理结果进行随访登记，以及电话随访重点病例，每月反馈，每季度将追踪结果中误诊或和诊断不确切病例进行全科读片从中吸取经验教训。（建立影像诊断与手术符合率追踪本、疑难重点病例追踪随访本）。建立每月诊断报告质量控制表，由质控组长每月抽取50份报告进行统计打分，分值1000分，每月应大于950分，（建立《诊断报告质量控制表》）。
7、科内建立质量差错登记本，登记事件经过，详细分析，每月统计，月终将各种差错对照奖金分配方案条例扣发当事者相应的奖金。（建立差错事故登记本）
8、每月不定期地向临床科室征求有关超声诊断质量意见，向科室宣读并提出改进措施。（建立征求意见本）
9、科主任或责任医师对每日疑难病例的检查诊断诊断报告进行审查，对影像显示病变不甚清楚者，必须经复查后再写诊断报告。10、为保证科内急诊工作质量，科内每日常设二线值班人员，值班医师对其急诊中的疑难病例必须请示送上级医师处理后方可书写报告，二线值班医师必须在岗尽责。
1l、为保证超声诊断质量，应严格履行各级各类人员职责，全科必须服从科主任领导，下级医师应在上级医师指导下工作。
12、科室制定超声科管理制度、质量控制制度、设备运行、安全防护、应急等相关制度，使科室管理达到科学化、标准化、正规化。13、每季度至少召开一次科内质量控制会议，每半年至少召开一次与临床科室的联席会议，有收集意见渠道，有记录。
超声科医疗质量与安全制度
1．各项超声、心电图检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊病人随到随检。各种特殊造影介入影像检查，应事先预约。2．重要检查由二名医师共同确定诊断。
3．重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4．超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5．超声图文和PACS硬盘是医院工作的原始记录，对医疗、教学科研都有重要作用。全部超声图文和PACS硬盘应分别由超声科及信息科统一管理。
6．每天集体讨论，经常研究诊断中存在问题，解决疑难问题，不断提高工作质量。
7．严格遵守操作规程，注意用电安全、严防差错事故。彩超、心电图机应指定专人保养，定期进行检修。
超声科诊断报告质量控制标准
一、诊断报告书写质量要求1、“一般资料”项目要齐全，包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、病室、病床、门诊号、US号、报告日期和临床诊断。2、“检查名称及部位和检查方法”要具体说明。3、“影像学表现”要阐明有无临床所疑疾病的种种表现或征象，如有则应对所出现者的部位、形态、大小、边缘、轮廓、邻近结构改变，以及超声影像等的密度或信号改变等一一加以描述。4、“影像学诊断”一般为一个或几个疾病的名称。5、“医师签名要包括书写报告者和签核报告者。
一、诊断质量要求
1、影像诊断与手术符合率≥90%。
2、彩超检查阳性率≥60%，B超检查阳性率≥50%。三、随访质量要求
1、随访要有书面记录，资料要齐全。
2、随访项目包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、门诊号、US号、病理号、手术日期、影像检查名称和诊断、手术记录、病理表现与诊断、书写／签核报告医师姓名记录和随访者签名。四、评分标准
按“放射诊断报告质量检查记录表”要求评分。按照楣栏（4分），逻辑性（3分），描写（3分），结论（8分），签名（2分）等每月由责任医师抽查报告50份进行打分，总分值为1000分，实际得分应大于950分。
超声科疑难病例讨论制度
1、疑难病例一般在科内讨论，每月至少一次科内重点疑难病例讨论时间。由住院医师或主治医师提前收集病例做好准备，负责相关临床资料和既往检查资料的收集，并作好发言准备。若遇有特殊病例，需要临床医师参加时，则邀请有关医师参加。若疑难病例需要外院专家会诊时，则请外院相关放射诊断专家会诊，再综合诊断意见。2、疑难病例讨论会前指定专人对每次讨论的病例做好记录，对其相关影像资料记录归档。
3、疑难病例讨论时由科主任或／和主治医师职称以上人员主持，当住院医师介绍病史和基本影像表现及结论后，安排其他医师发言，进一步分析讨论病例，并负责介绍及解答有关病情、诊断等方面的问题并提出分析意见和考虑的诊断结论意见。
4、每季度安排一名住院医师或主治医师职称以上医师，根据临床病例追踪情况，负责选择本季度疑难和典型病例，查阅相关文献和资料，与科主任协商，确定专题内容，组织科内人员专题业务学习。
重点病例随访与反馈访制度
1、为提高科内人员的学术水平，超声科应对少见及疑难病例及手术病例进行记录和随访
2、随访工作实行科主任领导下的专人负责制。
3、科内派专人负责定期（一个月）对手术或临床证实的病例进行随访。并记录、评定诊断符合率。
4、科内派专人对未能在本院手术病例进行电话随访
5、科内定期（半年）对漏诊、误诊及手术证实病例进行集体讨论大会，不断总结提高。
手术病例追踪制度
1、凡在超声科进行影像检查的手术科室病例，经手术或穿刺活检组病理检查证实、或外院手术证实的病例，均列为手术病例追踪对象。经病理证实与影像学诊断相符者视为诊断符合。
2、科室明确分工，由指定住院医师负责，每月安排人员到病案室
或病理科对各系统的手术病例追踪并做好记录，并对疑难病例及重点病例不定期进行电话联系，追踪随访在外院的手术病理结果，并做好记录。
3、对追踪结合进行分析，统计影像诊断与手术后结果的符合率。并每季度疑难病例讨论时安排时间在科内进行反馈，提高全科人员对疾病的认识和诊断能力。
超声科管理制度
第一节超声科组织管理制度
一、在院长领导下，实行科主任负责制。实施超声科主任对超声科各个部门（包括普通B超、彩超、心电图、超声介入治疗等）的统一领导和管理。
二、副主任协助科主任工作。
三、鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家。技术人员实施相对固定，定周轮转，能够掌握超声科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四、全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高。第二节登记室管理制度
一、根据临床医师对疾病要求开出不同的部位，按照价格表给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师。
一、核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，、检查部位及核实收费，登记记录并将所有资料输入电脑。
三、为受检病人指明所要检查的诊室并做好耐心讲解工作。
四、对申请检查患者，详细交待检查前准备事项。
五、坚守岗位，主动、热情、耐心等待前来检查的患者，有问必答，树立超声科良好窗口形象。
第三节资料存档保管制度
一、B超、彩超检查申请单、报告单、超声图文等资料要保存一
年。
二、超声检查资料要有专门储藏场地，专人负责，保证资料完整，不得遗失破损。
三、及时查找，明确去向。
四、每天整理，汇总，归类。
五、遇有借阅，要办好借片手续。定期催还，如遇遗失，及时落
实责任，作好记录。第四节心电图室管理制度
一、每日上班后应先开机、开空调。检查病人前先作机器调试，不许在未调试状态下检查病人。机器出现故障时，应记录在案，维修情况也应记录。
二、进行心电图检查前，应仔细核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，多导还是单导联和会诊单，检查号码是否准确，严防错号、重号和病人重名重姓。除去病人身上金属、膏药等物品。对检查有不明之处及时请示本科医师或上级技师，或与临床取得联系。
三、危重病人或怀疑脊椎骨折病人应有临床医生陪同，协助移动病人和摆位，以免因检查操作而加重病情，发生意外。
四、非本机操作人员未经许可严禁操作使用。
五、保持机房内整洁，下班前要及时关机、关灯和空调。并在机器复位后进行清洁卫生。第五节B超、彩超室管理制度
一、非工作人员不得进入机房，工作期间不得在机房内喧哗，保
持工作环境安静。
二、机房内严禁吸烟，严禁吃零食，保持机房整洁。
三、工作人员不得擅自使用机器做工作以外的病人，一经查实，严惩不怠。
四、工作人员在工作期间，应注意安全，防止意外情况发生。
五、维持机房温度和湿度恒定，保证机器处于正常工作环境。
六、工作人员应爱护公物，耦合剂等彩超室一切附属消耗品应放
在指定位置，不得乱放。
七、工作人员应在每日工作结束前，对仪器进行正常程序关机。
八、操作诊断医生的工作应遵守操作规程。
九、应定期对机器做清洁、正常保养等日常维护工作，并做好记录。
十、所有病人资料应及时保存，防止丢失。第六节疑难病例讨论制度
一、定期举行疑难病例讨论或每天上机时发现选取疑难病例，展开科室内讨论。
二、定期或不定期与相关科室联合讨论。明确分工，专人负责各系统的病例，准备讨论内容并负责联系相关科室人员共同讨论。
三、疑难介入手术病例多科室联合读片，制订最佳手术方案，并报院领导批准。
四、讨论时值班医师汇报病史，分析影像，得出初步结论，并提出需解决或存在的疑问，上级医师进一步分析病例，综合各种影像信息，相互印证；做出最终结论。五、专人负责记录疑难病例结果。第七节手术随访制度
明确分工专人负责各系统疾病的手术病例追查并作记录，或每周安排人员负责手术病例追查。登记疑难病例定期安排医师进行手术或临床随访。定期或不定期进行手术随访结果讨论，每年至少6次。定期统计影像诊断的正确率。第八节设备维修保养制度
一、设备定期维护（每三个月进行一次）
l、设备机械性能维护：安全装置检查，各机械限位装置有效性检查，各种运转检查，操作完整性检查。
2、设备电气性能维护；各种应急开关有效性检查，探头、电缆线检查。
3、每周对高档彩超进行一次综合检查。
一、日常维护（每日进行）
1、每日开机后先检查机器是否正常：有无提示错误等，如有必须先排除。
2、对于心电图机和B超开机前必先预热后才能工作。对于高档彩超工作前先查看各种仪表盘及按键情况。
3、每日工作完后，需清洗机器上的脏物和血迹等。第九节超声介入室消毒隔离制度
1、严格执行《手术室消毒隔离管理细则》。严格执行无菌操作规程。
2、设专人负责管理，术前必须穿手术衣，戴口罩，帽子，洗手（按外科手术规程。
3、凡规定一次性使用的无菌医疗用品物品不可回收再用，一次性使用导管针具不得重复使用，医用污染垃圾扔入黄色污物袋按规定统一处理。
4、国家药品监督管理部门审批的药产品，其说明书未规定一次性使用的导管，应按去污染，清洗，灭菌的程序进行处理。(1)导管针具应编号，记录使用情况。
(2)用过的各类导管针具经高效消毒剂消毒后用高压水枪冲洗。(3)传染病人用过的导管针具不得重复使用。
5、每天用含氯消毒液擦拭物体表面，每周犬扫除一次，保待室内清洁干燥
6、隔离病人所需的一切用品必须与普通病人分开放置，使用，处理。7、每次操作后作好终末消毒处理。
8、常规每天空气消毒一次；必要时随时消毒，并记录在册。每月空气培养一次，如不合格时，应立即查明原因并消毒处理。9、每月监测：手指，空气，消毒液，操作台。10、保证滤风机畅通。第十节进修、实习医生管理制度
1、严格管理进修、实习生，高标准要求进修实习生。
2、安排专人负责进修、实习生的管理，制订合理的进修实习计划。3、进修、实习生在上级医师带领下参与日常工作，学习各种临床检查技能。
4、上级医师负责指导进修、实习生超声诊断报告的书写。5、定期给进修、实习生上课，提高进修、实习生理论水平。6、建立进修、实习生管理制度，锻炼进修、实习生的超声影像认识能力，提高进修、实习生实践能力。
7、建立进修、实习生请假制度，请假一周，应经科主任批准。超声科工作制度
1、各项超声检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊者应在申请单上注明“急”或“ST”字样，并随到随查。各种特殊检查如造影介入诊断等检查，应事先预约。
2、重要检查由二名医师共同确定诊断方案。特检和重要会诊，要等诊断完善后方嘱病人离开。
3、重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4、超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5、每周三集体讨论一周来重点病例，经常研究诊断方案，解决疑难问题，不断提高工作质量。
6、严格查对制度，认真核对申请单，防止差错事故的发生。7、注意用电安全、严防差错事故。彩超机应指定专人保养，定期进行检修。
超声科大型设备上岗制度
为保障医用设备使用质量和安全，根据大型设备的相关管理规
定，大型设备上岗人员必须通过相应设备的上岗证考试合格。我院规定医师经过科内考核，参加省卫生厅装备处的CDFI培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才有资质操作和管理相应的设备，取得执业医生资格的CDFI医师，经过科内考核，安排参加省卫生厅装备处的培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才能签发CDFI检查的报告。超声科值班、交接班制度
一、超声科医师值班交、接班制度
1、超声科在非办公时间及节假日均须设一线和二线医师值班。原则上应由住院医师、主治医师任一线值班、副主任医师及高年资主治医师任二线。值班医师条件：获取执业医师资格后可参加一线单独值班。2、值班医师应提前15分钟到岗，接受各级医师交班的医疗工作。交班时应巡视心电图、B超室、彩超室、介入室等，并与上述各检查室医师做好交接班。对急危重病人应协助交班医师快速处理和解决，将急危重病人情况和处理事项重点扼要记入交班簿。对回科加照、询问病史等，原则上由白班医师负责通知患者，若因种种原因没能或无法通知到的病人，值班医师应作好交班记录。
3、应与二线医师联系负责准备次日讨论的重点或疑难病例，应遵循《疑难病例讨论制度》负责完善或补充住院讨论病例的病史、认真全面收集相关信息，作好发言准备。负责当天各检查室阳性病例数及阳性率的统计并作好记录，负责认真记录加班、拖班的人员的名单、事由和时间。
4、值班人员必须严格按应急处理流程办事。
5、值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时性医疗工作和病人的临时处理，遇有疑难问题时应请二线医师以及上级医师处理。6、值班医师必须坚守岗位，夜间原则上要求在值班室留宿，并保持二十四小时电话畅通，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况，须向科内二线医师或科主任报告，协调安排I作，避免影响工作。
7、每日晨，值班医师负责交清急危重病人处理情况以及尚待处理的工作。负责将当天未完成的各检查室的检查项目，事由向全科交班。负责将当日急诊报告的申请单归类交给各检查室。患者的检查报告原则上不能超过两天
9、值班医师负责医师值班室的清洁。超声科行为道德守则
一、以患者为中心，对患者一视同仁，满腔热忱，耐心细致，周到认真，尊重患者隐私。努力提高工作效率，缩短患
者等候报告时间。
二、遵纪守法，廉洁奉公，不以医谋私。
三、严谨求实，一丝不苟。在工作中严禁弄虚作假、编造数
据与结果；严禁发放虚假报告。
四、严格遵守操作规程和规章制度；认真执行质量控制方
案；对可疑结果应认真复查，并与经治医师取得联系；
不隐瞒工作中的问题和差错，以使及时纠正。
五、严格工作纪律，不迟到早退，不擅离工作岗位；上班时
间不聊天，不干私活。
六、努力学习，不断掌握行理论，新技术，并主动和临床相
关科室联系，介绍新开展的项目。
七、注意安全，防止交叉感染，注意对患者及自身保护。八、工作时着装工作服，仪表整洁，举止端庄言行文明。尊重同行，团结协作，互相帮助，共同提高。超声科主任岗位职责
在院长领导下，全面负责本学科的建设及日常行政管理，负责本科室的思想、业务、质量控制、行政管理和教学科研等各项工作。一、日常行政工作：
1、二十四小时保持通信通畅，保证和医院、科室的联系；
2、坚守岗位、行政管理等公务活动交待去向，遵守外出审批手续；3、遵守干部组织原则，令行禁止；二、履行职责：
1、参加一线医疗诊断治疗工作。2、对照临床要求，执行首问负责制。
3、每年十一月制订科室年度工作计划，组织实施，督促工作计划和医院的各项规章制度的执行，每半年按期（5月及11月两次）总结汇报。4、组织调动本学科人员及资源，提出升、调、奖、惩的意见。确定本科
人员学习、进修、轮换、值班、会诊、休假等，保证医疗及相关服务的正常进行。
5、审查、申请本科室器材、设备及易耗品和报销，组织检查仪器设备的使用、保管及维护情况。
6、组织实施及时完成医院下达的指令性任务。三、医疗质量管理：
1、制定修改医疗质量管理制度并加以落实；
2、督促本科室各级人员认真执行各项规章制度及技术操作规程，督
促相关人员做好质量控制。经常检查各项工作环节，制定预防缺
陷的各种措施，严防差错事故。
3、组织并监督每天随访工作的开展并审查相关记录，每月最后一个
周四下午召开超声科医疗质量管理小组会议，并检查相关记录；定期组织本科室的业务学习、训练和技术考核，积极指导、培养下级医生和业务骨干；
引进国内外新技术，开展新项目，并不断改进检查方法，组织资料积累与登记。定期与临床科室联系，征求意见，改进工作。参加临床会诊和疑难病例讨论。
担任教学，组织对进修、实习人员的培训考核。
超声科副主任（医师）岗位职责
1、在科主任领导下，负责参与及指导本专业的诊疗、教学和科研工作。
2、解决疑难问题，参加临床会诊、疑难病例的讨论，负责报告质量的检查。负责检查、指导下级医师的诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3、认真学习先进的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，积累资料，及时总结，撰写论文。
4、担任教学，指导进修、实习人员的学习，配合科室
主任做好各类技术人员的培养。
5、加强与临床科室的联系，征求意见，提高诊断符合6、完成领导下达的其他指令性任务。超声科主治（住院）医师岗位职责
1、在科主任和上级医师指导下进行工作。
2、负责本专业日常诊疗工作，对病人进行仔细检查，准确及时完成诊断报告，遇疑难问题及时请示上级医师。
3、参加值班任务。对危、急、重患者应优先检查，并及时向上级医生汇报或在职权范围内作出相应的处理。
8．参加临床病例及术前讨论会，报告所检查患者的病情、超声诊断情况，并提出意见。
6．值班后做好交接班工作，7．认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。
9．必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研。在上级医师指导下，承担一定数量的教学和科研任务，负责检查、指导实习医生的工作。
10.完成其它科主任及上级医师指派的任务。超声科登记员及护士职责
1、主动、热情、细致地做好服务窗口工作。
2、负责登记、预约、存放、发报告、工作量统计，资料归档保管及借片工作。
3、负责领取保管药品、器械以及器械消毒，及时补充急救药品器及氧气等。4、负责各项特检及介入治疗的预约，为患者做好酒精及造影剂过敏试验及检查操作等各项工作。
5、负责做好与患者沟通工作，特检如超声造影检查时遇有造影剂过敏反应，协助医师做好抢救工作。夜班医师岗位职责
1．负责当班时间(11:30AM-2:OOPM;5:OOPm-8:OOAm)的急诊超声及心电图诊断报告的书写工作。
2．负责科内安全保卫工作，坚守工作岗位。3．遇有疑难病例，必须请示二线值班医师。超声科进修医师管理规定
1．进修人员凭单位介绍信和“进修通知”在规定时间内来我院医教
科报到后，在规定时间内来我科报到。
2．来我科进修人员自备口罩、工作服、听诊器等学习和生活用品。3．进修期自报到之日算起，到期即办理离院手续，所有缺勤概不延
长进修时间。
4．进修期间，考勤由我科负责，无探亲假及婚产假。事假：一天以
内由进修负责老师批准，三天以内由科主任批准，报医务科备案；
三天以上由原单位证明，科主任签署意见后，医教科批准。
5．病假：凭我院副主任以上医师诊断证明，科主任批准报医务科备
案，假期未销者，按超假论处。
6．事假、病假累计一个月以上者，停止其进修。因公请假，应出示
选送单位院长批准证明，我科同意后，再与医务科联系并同意后
方可批准，时间不能超过一个月。
7．进修医师进修费用按医院规定缴纳，务必于报到时一次付清。8．按申请进修计划，我科室进修时间为六个月至一年。进入科室后，应立即制定个人进修计划交带教老师，上班一周内完成摸底考试。9．在我科进修期间，严格按照排班表上班，不迟到早退。对待病人
热情周到。值班暂时从晚上七点至十点。
10.进修医师必须自觉遵守医院各项规章制度，尊重老师，服从管理，爱护公物。对犯有错误、累教不改或违法乱纪、情节严重者停止进修，退回原单位。
11.积极参加我院业务学习，严格履行自己职责，遇有疑难问题及时
向带教老师或上级医师汇报，严防差错事故。
12,进修人员在我科进修期间，因不请教带教老师、擅自处理病人而
引起医疗纠纷者，所造成经济损失由其本人承担，导致医疗事故
者，其本人承担法律责任。
13.进修人员必须严格遵守医院集体宿舍管理规定。
14.进修期满，填写鉴定表，由科室考核、鉴定、主任签名，医教科
盖章后带回原单位。离院前，本人持鉴定表，还清所借物品，在医教科办理离院手续。超声介入诊断治疗工作制度
1．进行超声介入诊断治疗工作人员应该具备高度的责任心，掌握丰富的专业知识，作风严谨，思维敏捷，反应灵活，有较强的应急能力。
2．进入超声介入治疗室的工作人员必须穿戴好工作服，戴好口罩、帽子，治疗前必须洗手。
3．严格控制超声介入治疗室内人口密度和流量，凡进入超声介入治疗室的见习参观人员，必须严格遵守超声介入治疗室的参观规定和接受治疗人的指导，不得随意走动，非值班人员不得擅自进入超声介入治疗室，一切私物不得带入治疗室。
4．超声介入治疗室内一切物品、仪器、药品应该分类、定位放置，专人保管，定时检查、检修，以保证实用，用后及时补充归还。5．超声介入室随时保持室内清洁，每日湿式清扫2次，操作前紫外线照射1次，每月细菌培养一次。
6．超声介入治疗室人员操作严格执行无菌操作规程，治疗室内的无菌物与有菌物分开放置，一切无菌物品用专用柜存放，标签清晰，及时处理、更换已过期的无菌物品。
7．进行超声介入治疗工作时，态度严谨，不得闲谈，严格执行查对制度。
8．介入超声是一项高风险工作，治疗室内必备常规抢救器械、药品，以便及时应用，并由专人负责检查，保证药品齐全，保持在备用状态。
9．超声介入治疗应严格把握适应症和禁忌症，治疗前认真准备，包括病人以及术前检查和用药，充分考虑介入操作的风险，坚持有创检查、治疗前签字制度，防患于未然。
10.认真做好术后处理工作，做好手术和治疗记录。规章制度
1．接受临床申请单，预约安排患者，并发出手术通知单，通知病房有关医师、患者以及麻醉科（若需要静脉麻醉）。
2．治疗前，超声医师必须掌握患者的病史和病情，了解临床的要求，明确介入操作的目的。主操作医师至少提前1-2天对患者要进行一次专门的超声检查，具体了解病灶或目标情况，确定穿刺途径，拟定操作程序。对于病灶显示不清或无安全穿刺途径者，则视为禁忌证，通知临床主管医师和患者，并取消手术安排。3．工作时间，非有关人员不得进入介入超声室；非有关操作人员不得进入主操作间。
4．进入主操作间以前须换鞋，着洗手衣，戴帽子及口罩。5．操作室内保持安静，不得大声说话、聊天说笑。
6．每次介入操作过程中一定要严格遵守无菌技术要求：从皮肤消毒、超声引导显示病灶、定位、瞄准、穿刺及病灶处理，直至最后出针。要求操作人员精力集中，配合默契，动作连贯，准确高效完成。
7．须接台手术时，应遵守无感染患者在先，有感染患者，在后做的原则。8．治疗后，介入室要及时通风、清洁、消毒、保持清洁，物品到位。9．为取活检做诊断的患者一般可以以门诊方式进行；囊肿、脓肿及良性肿瘤患者的介入治疗，可以门诊方式也可以住院方式进行，酌情而定：恶性肿瘤患者的介入治疗，原则上应住院后再进行。工作人员配备
介入超声属侵入性方法，相当于一种精确的小手术，其核心内容有两点：其一精确的超声引导技术；
其二，直接有效的介入诊断或治疗技术。因此，有关操作人员必须具备较好的超声成像的基础理论知识、较丰富的临床超声检查经验以及较全面的有关疾病的临床诊断及治疗知识。介入超声技术的实施如同外科手术一样，须主操作者与助手密切配合协作，以保证整个操作过程能顺利、准确地完成。同时所有工作人员必须严格执行无菌操作技术要求，养成良好的无菌操作习惯。根据介入超声专业的要求，工作人员的基本配备
建议如下：超声医师或技师1名，负责超声引导技术，进行术前定位、术中引导穿刺针进入靶目标，监视介入处理的全过程，自始至终保证超声引导的准确性，是主操作者的密切助手；介入操作医师1名，直接完成介入的具体操作过程，是患者的主管医师，负责掌握病情、决策介入方案，并组织实施完成；巡回护士1名，负责治疗前患者的准备，如治疗前打针、输液及血压和脉搏测量等，术中保障用药及器材的供给，治疗后帮助观察及护送患者；其他人员1名，负责超声图象记录，帮助调节声像图，以及操作各种介入治疗仪器；需实施静脉麻醉时，由麻醉科派医师进入介入室完成麻醉工作。
特检科大型仪器设备日常维护管理制度
为协助器械科保证我科室大型仪器设备正常运转，特制定一下制度：
l、我科室设专职或兼职管理人员，负责大型仪器设备日常管理工作。并建立仪器设备总帐。
2、大型精密贵重仪器设备指定专人日常维护，负责每周定期日常清洁维护，检查各部件完好情况，检查功能执行情况，如有异常请示科主任后，2小时内和器械科取得联系。制定操作规程，使用人员必须经培训、考核合格后，方可上岗操作。
3、仪器设备资料交医院档案室统一管理，包括产品样本，使用和维修手册、线路图及其他有关资料；
4、操作规程、维护保养制度、应用质量检测、计量、使用维修记录及调剂、报废情况记载等管理资料由器械科管理。
5、我科主要负责加强仪器设备的日常维护保养工作，并定期对仪器设备的安全使用情况进行检查，提出意见或建议。
6、日常维护保养工作作相关记录，记入保养工作记录表。超声科安全管理制度
1、各诊室贵重仪器设专人保管制度，严格操作规程禁止非本室人员乱动仪器。
2、工作完毕应注意关闭电源，关好稳压器。节假日应切断电源，避免意外事故。
3、加强防火意识，禁止仪器室内吸烟。
4、发现不安全苗头，由科内安全员负责及时检查，并与器械科、电工科联系检修。
5、注意防盗，下班后关好门窗。超声科仪器定期校正和维护记录：
超声科每台仪器均由专人保管及维护，资料记录均挂在每台仪器上。
超声科质量管理与质量控制的宗旨
1、提高超声医学诊断水平2、充分发挥彩超设备的效能3、提高影像质量
4、利用科学的检测方法，使超声技术由经验型向科学型转化5、努力提高超声医学技术队伍的自身素质
超声科质量管理方案
一、科内成立质量监控管理小组
组成成员由科主任和副主任以及有关人员（副主任医师、主治医师）组成。
组长：平杰
质控员：张秉宜
成员：张玲王旭刘三英高晓艳张毅
职责：平杰、张玲、张秉宜、刘三英负责诊断报告书写、描述、结论等监控，对差错、漏诊、误诊现象及时修正，并督促做好每月的质量统计报告，《报告质量控制表》、《差错分析》、《阳性病例登记》、《疑难病例讨论》、《超声诊断与手术符合率》、《危急值登记本》、《业务学习记录本》等登记本记录。每季度一次总结，并安排科内诊断质量报告会议。
高晓艳、张毅负责归纳病例、追踪病例，并做好记录，每季度安排一次到二次追踪病例的全科讲座。
张秉宜全面负责诊断质量的监控，督促并参与完成科内诊断质量控制体系各项任务。二、质量监控制度及具体措施
1、超声科全体工作人员，必须以质量为中心任务，作到登记、编号、归档准确；每张诊断报告必须逐项填写，字迹清楚，用词恰当，标点正确，诊断确切，言简意赅，签字清楚。
2、为保证打印报告质量，由科主任进行每月统计；对诊断病人多质量好、报告报废率低者进行奖励，对发生错号、报告报废率高者等分清情况，扣除有关人员奖金。
3、凡经医学正规学校毕业的医师分配来科工作者，必须熟悉各机房机器性能及操作后方可上岗工作，凡未经专业学校毕业和专业培训及未取得相应技术职称或大型医疗设备上岗证者，暂不能进入彩超及介入室工作。
4、诊断医生按各级各类人员职责安排工作，凡没有取得报告权的医师诊断报告必须在上级医师指导下书写，由上级医师签字后发出．5、建立科主任或主治医师以上人员主持集体学习制度，疑难病例讨论制度，作好讨论记录，建立疑难病例讨论记录本。
6、建立每月诊断追踪制，每月初到病案室将超声检查与有关手术、病理结果进行随访登记，以及电话随访重点病例，每月反馈，每季度将追踪结果中误诊或和诊断不确切病例进行全科读片从中吸取经验教训。建立影像诊断与手术符合率追踪本、疑难重点病例追踪随访本。建立每月诊断报告质量控制表，由质控员每月随机抽取每个亚专业组一名医生2份诊断报告进行统计，找出问题所在，并及时反馈相关医生进行整改。建立《诊断报告质量控制表》。
7、科内建立质量差错登记本，登记事件经过，详细分析，每月统计，月终将各种差错对照奖金分配方案条例扣发当事者相应的奖金。建立差错事故登记本。
8、每月不定期地向临床科室征求有关超声诊断质量意见，向科室宣读并提出改进措施。建立临床科室征求意见登记本。
9、科主任或责任医师对每日疑难病例的检查诊断诊断报告进行审查，对影像显示病变不甚清楚者，必须经复查后再写诊断报告。10、为保证科内急诊工作质量，科内每日常设二线值班人员，值班医师对其急诊中的疑难病例必须请示送上级医师处理后方可书写报告，二线值班医师必须在岗尽责。
1l、为保证超声诊断质量，应严格履行各级各类人员职责，全科必须服从科主任领导，下级医师应在上级医师指导下工作。12、科室制定超声科管理制度、质量控制制度、设备运行、安全防护、应急等相关制度，使科室管理达到科学化、标准化、正规化。13、每季度至少召开一次科内质量控制会议，每半年至少召开一次与临床科室的联席会议，有收集意见渠道，有记录。
超声科医疗质量与安全制度
1．各项超声检查须由临床医师详细填写申请单。急诊病人随到随检。各种特殊介入超声，应事先预约。2．重要检查由二名医师共同确定诊断。
3．重危或做介入超声的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4．超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5．超声图文工作PACS系统是医院工作的原始记录，对医疗、教学科研都有重要作用。全部超声图文资料储存与PACS系统云端，由超声科及信息科统一管理。
6．每天集体讨论，经常研究诊断中存在问题，解决疑难问题，不断提高工作质量。
7．严格遵守操作规程，注意用电安全、严防差错事故。彩超机应指定专人保养，定期进行检修。
超声科诊断报告质量控制标准一、诊断报告书写质量要求
1、“一般资料”项目要齐全，包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、病床、门诊号、超声号、报告日期。2、“检查名称及部位和检查方法”要具体说明。
3、“影像学表现”要阐明有无临床所疑疾病的种种表现或征象，如有则应对所出现者的部位、形态、大小、边缘、轮廓、邻近结构改变，以及超声影像等的密度或信号改变等一一加以描述。4、“影像学诊断”一般为一个或几个疾病的名称。5、“医师签名要包括书写报告者和签核报告者。
一、诊断质量要求
1、影像诊断与手术符合率≥90%。
2、彩超检查阳性率≥60%，B超检查阳性率≥50%。
三、随访质量要求
1、随访要有书面记录，资料要齐全。
2、随访项目包括病人姓名、性别、年龄、科别、住院号、门诊号、超声号、病理号、手术日期、影像检查名称和诊断、手术记录、病理表现与诊断、书写及签核报告医师姓名记录和随访者签名。
四、评分标准
按“超声诊断报告质量检查记录表”要求评分。按照楣栏（4分），逻辑性（3分），描写（3分），结论（8分），签名（2分）等每月由责任医师抽查各亚专业组一名医生两份诊断报告份进行评估，评估结果须为中+以上。
超声科管理人员分工及职责
科主任：平杰
副主任：张玲张秉宜
诊断质量控制小组组长：张秉宜
诊断质量控制小组组成员：平杰、张玲、张秉宜、刘三英
科主任职责：全面负责本科教学、医疗、科研、进修培训、行政管理工作，并督促各种工作的实施完成情况。副主任协助、分管以上工作。
诊断质量控制小组组长职责：负责检查诊断报告质量，完成质量控制体系，建立奖惩制度，严格把好诊断质量关。各位成员协助以上工作。
超声科疑难病例讨论制度1、疑难病例一般在科内讨论，每月一次科内重点疑难病例讨论时间。由住院医师或主治医师提前收集病例做好准备，负责相关临床资料和既往检查资料的收集，并作好发言准备。若遇有特殊病例，需要临床医师参加时，则邀请有关医师参加。若疑难病例需要外院专家会诊时，则请外院相关放射诊断专家会诊，再综合诊断意见。2、疑难病例讨论会前指定专人对每次讨论的病例做好记录，对其相关影像资料记录归档。
3、疑难病例讨论时由科主任或副主任医师职称以上人员主持，当住院医师介绍病史和基本影像表现及结论后，安排其他医师发言，进一步分析讨论病例，并负责介绍及解答有关病情、诊断等方面的问题并提出分析意见和考虑的诊断结论意见。
4、每季度安排一名住院医师或主治医师职称以上医师，根据临床病例追踪情况，负责选择本季度疑难和典型病例，查阅相关文献和资料，与科主任协商，确定专题内容，组织科内人员专题业务学习。
重点病例随访与反馈访制度1、为提高科内人员的学术水平，超声科应对少见及疑难病例及手术病例进行记录和随访。
2、随访工作实行科主任领导下的专人负责制。
3、科内派专人负责定期（一个月）对手术或临床证实的病例进行随访。并记录、评定诊断符合率。
4、科内派专人对未能在本院手术病例进行电话随访
5、科内定期（半年）对漏诊、误诊及手术证实病例进行集体讨论大会，不断总结提高。
手术病例追踪随访制度
1、凡在超声科进行影像检查的手术科室病例，经手术或穿刺活检组病理检查证实、或外院手术证实的病例，均列为手术病例追踪对象。经病理证实与影像学诊断相符者视为诊断符合。
2、科室明确分工，由指定住院医师负责，每月安排人员到病案室或病理科对各系统的手术病例追踪并做好记录，并对疑难病例及重点病例不定期进行电话联系，追踪随访在外院的手术病理结果，并做好记录。
3、对追踪结合进行分析，统计影像诊断与手术后结果的符合率。并每季度疑难病例讨论时安排时间在科内进行反馈，提高全科人员对疾病的认识和诊断能力。
超声科管理制度
第一节超声科组织管理制度
一、在院长领导下，实行科主任负责制。实施超声科主任对超声科各个部门（包括普通B超、彩超、心电图、超声介入治疗等）的统一领导和管理。
二、副主任协助科主任工作。
三、鼓励高年资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面的专家。技术人员实施相对固定，定周轮转，能够掌握超声科各种设备的操作、使用，实现一专多能。
四、全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高。
第二节登记室管理制度
一、根据临床医师对疾病要求开出不同的部位，按照价格表给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本科医师。
一、核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号，、检查部位及核实收费，登记记录并将所有资料输入电脑。
三、为受检病人指明所要检查的诊室并做好耐心讲解工作。
四、对申请检查患者，详细交待检查前准备事项。
五、坚守岗位，主动、热情、耐心等待前来检查的患者，有问必答，树立超声科良好窗口形象。
第三节资料存档保管制度
一、B超、彩超检查申请单、报告单、超声图文等资料要保存三年。
二、超声检查资料要有专门储藏场地，专人负责，保证资料完整，不得遗失破损。三、及时查找，明确去向。四、每天整理，汇总，归类。
五、遇有借阅，要办好借片手续。定期催还，如遇遗失，及时落实责任，作好记录。
第四节诊断室管理制度
一、非工作人员不得进入机房，工作期间不得在机房内喧哗，保
持工作环境安静。
二、机房内严禁吸烟，严禁吃零食，保持机房整洁。
三、工作人员不得擅自使用机器做工作以外的病人，一经查实，严惩不怠。
四、工作人员在工作期间，应注意安全，防止意外情况发生。五、维持机房温度和湿度恒定，保证机器处于正常工作环境。六、工作人员应爱护公物，耦合剂等彩超室一切附属消耗品应放
在指定位置，不得乱放。
七、工作人员应在每日工作结束前，对仪器进行正常程序关机。八、操作诊断医生的工作应遵守操作规程。
九、应定期对机器做清洁、正常保养等日常维护工作，并做好记录。
十、所有病人资料应及时保存，防止丢失。
第五节疑难病例讨论制度
一、定期举行疑难病例讨论或每天上机时发现选取疑难病例，展开科室内讨论。
二、定期或不定期与相关科室联合讨论。明确分工，专人负责各系统的病例，准备讨论内容并负责联系相关科室人员共同讨论。
三、疑难介入手术病例多科室联合读片，制订最佳手术方案，并报院领导批准。
四、讨论时值班医师汇报病史，分析影像，得出初步结论，并提出需解决或存在的疑问，上级医师进一步分析病例，综合各种影像信息，相互印证；做出最终结论。五、专人负责记录疑难病例结果。
第六节手术随访制度
明确分工专人负责各系统疾病的手术病例追查并作记录，每周两次安排人员负责手术病例追查。登记疑难病例定期安排医师进行手术或临床随访。定期或不定期进行手术随访结果讨论，定期统计影像诊断的正确率。
第七节设备维修保养制度
一、设备定期维护（每三个月进行一次）
l、设备机械性能维护：安全装置检查，各机械限位装置有效性检查，各种运转检查，操作完整性检查。
2、设备电气性能维护；各种应急开关有效性检查，探头、电缆线检查。
3、每周对高档彩超进行一次综合检查。二、日常维护（每日进行）
1、每日开机后先检查机器是否正常：有无提示错误等，如有必须先排除。
2、对于B超及彩超开机前必先预热后才能工作。对于高档彩超工作前先查看各种仪表盘及按键情况。3、每日工作完后，需清洗机器上的脏物和血迹等。
4、每天使用完机器后，应在大型仪器使用维修登记本上进行相关记录。
第八节超声介入室消毒隔离制度1、严格执行《手术室消毒隔离管理细则》。严格执行无菌操作规程。
2、设专人负责管理，术前必须穿手术衣，戴口罩，帽子，洗手（按外科手术规程。
3、凡规定一次性使用的无菌医疗用品物品不可回收再用，一次性使用导管针具不得重复使用，医用污染垃圾扔入黄色污物袋按规定统一处理。
4、国家药品监督管理部门审批的药产品，其说明书未规定一次性使用的导管，应按去污染，清洗，灭菌的程序进行处理。(1)导管针具应编号，记录使用情况。
(2)用过的各类导管针具经高效消毒剂消毒后用高压水枪冲洗。(3)传染病人用过的导管针具不得重复使用。
5、每天用含氯消毒液擦拭物体表面，每周犬扫除一次，保待室内清洁干燥
6、隔离病人所需的一切用品必须与普通病人分开放置，使用，处理。
7、每次操作后作好终末消毒处理。
8、常规每天空气消毒一次；必要时随时消毒，并记录在册。每月空气培养一次，如不合格时，应立即查明原因并消毒处理。
9、每月监测：手指，空气，消毒液，操作台。10、保证滤风机畅通。
第九节进修、实习医生管理制度
1、严格管理进修、实习生，高标准要求进修实习生。
2、安排专人负责进修、实习生的管理，制订合理的进修实习计划。3、进修、实习生在上级医师带领下参与日常工作，学习各种临床检查技能。
4、上级医师负责指导进修、实习生超声诊断报告的书写。5、定期给进修、实习生上课，提高进修、实习生理论水平。6、建立进修、实习生管理制度，锻炼进修、实习生的超声影像认识能力，提高进修、实习生实践能力。
7、建立进修、实习生请假制度，请假一周，应经科主任批准。
超声科工作制度
1、各项超声检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊者应在申请单上注明“急”或“ST”字样，并随到随查。各种特殊检查如介入治疗等，应事先预约。
2、重要检查由二名医师共同确定诊断方案。特检和重要会诊，要等诊断完善后方嘱病人离开。
3、重危或做特殊造影的病人，必要时由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查。
4、超声诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告，应经上级医师签名。
5、每周集体讨论一周来重点病例，经常研究诊断方案，解决疑难问题，不断提高工作质量。
6、严格查对制度，认真核对申请单，防止差错事故的发生。7、注意用电安全、严防差错事故。彩超机应指定专人保养，定期进行检修。
超声科大型设备上岗制度为保障医用设备使用质量和安全，根据大型设备的相关管理规定，大型设备上岗人员必须通过相应设备的上岗证考试合格。我院规定医师经过科内考核，参加省卫生厅装备处的CDFI培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才有资质操作和管理相应的设备，取得执业医生资格的CDFI医师，经过科内考核，安排参加省卫生厅装备处的培训并考试合格，取得CDFI医师上岗证之后才能签发CDFI检查的报告。
超声科值班、交接班制度
一、超声科医师值班交、接班制度
1、超声科在非办公时间及节假日均须设一线和二线医师值班。原则上应由住院医师、主治医师任一线值班、副主任医师及高年资主治医师任二线。值班医师条件：获取执业医师资格后可参加一线单独值班。
2、值班医师应提前15分钟到岗，接受各级医师交班的医疗工作。交班时应巡视B超室、彩超室、介入室等，并与上述各检查室医师做好交接班。对急危重病人应协助交班医师快速处理和解决，将急危重病人情况和处理事项重点扼要记入交班簿。对回科加照、询问病史等，原则上由白班医师负责通知患者，若因种种原因没能或无法通知到的病人，值班医师应作好交班记录。
3、应与二线医师联系负责准备次日讨论的重点或疑难病例，应遵循《疑难病例讨论制度》负责完善或补充住院讨论病例的病史、认真全面收集相关信息，作好发言准备。负责当天各检查室阳性病例数及阳性率的统计并作好记录，负责认真记录加班、拖班的人员的名单、事由和时间。
4、值班人员必须严格按应急处理流程办事。
5、值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时性医疗工作和病人的临时处理，遇有疑难问题时应请二线医师以及上级医师处理。6、值班医师必须坚守岗位，夜间原则上要求在值班室留宿，并保持二十四小时电话畅通，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况，须向科内二线医师或科主任报告，协调安排I作，避免影响工作。
7、每日晨，值班医师负责交清急危重病人处理情况以及尚待处理的工作。负责将当天未完成的各检查室的检查项目，事由向全科交班。
8、负责将当日急诊报告的申请单归类交给各检查室。患者的检查报告原则上不能超过两天
9、值班医师负责医师值班室的清洁。
超声科行为道德守则一、以患者为中心，对患者一视同仁，满腔热忱，耐心细致，周到认真，尊重患者隐私。努力提高工作效率，缩短患
者等候报告时间。
二、遵纪守法，廉洁奉公，不以医谋私。
三、严谨求实，一丝不苟。在工作中严禁弄虚作假、编造数
据与结果；严禁发放虚假报告。
四、严格遵守操作规程和规章制度；认真执行质量控制方
案；对可疑结果应认真复查，并与经治医师取得联系；
不隐瞒工作中的问题和差错，以使及时纠正。五、严格工作纪律，不迟到早退，不擅离工作岗位；上班时
间不聊天，不干私活。
六、努力学习，不断掌握行理论，新技术，并主动和临床相
关科室联系，介绍新开展的项目。
七、注意安全，防止交叉感染，注意对患者及自身保护。八、工作时着装工作服，仪表整洁，举止端庄言行文明。尊重同行，团结协作，互相帮助，共同提高。
超声科主任岗位职责在院长领导下，全面负责本学科的建设及日常行政管理，负责本科室的思想、业务、质量控制、行政管理和教学科研等各项工作。
一、日常行政工作：
1、二十四小时保持通信通畅，保证和医院、科室的联系；2、坚守岗位、行政管理等公务活动交待去向，遵守外出审批手续；3、遵守干部组织原则，令行禁止；二、履行职责：
1、参加一线医疗诊断治疗工作。2、对照临床要求，执行首问负责制。
3、每年十一月制订科室年度工作计划，组织实施，督促工作计划和医院的各项规章制度的执行，每半年按期（5月及11月两次）总结汇报。
4、组织调动本学科人员及资源，提出升、调、奖、惩的意见。确定本科人员学习、进修、轮换、值班、会诊、休假等，保证医疗及相关服务的正常进行。
5、审查、申请本科室器材、设备及易耗品和报销，组织检查仪器设备的使用、保管及维护情况。
6、组织实施及时完成医院下达的指令性任务。三、医疗质量管理：
1、制定修改医疗质量管理制度并加以落实；
2、督促本科室各级人员认真执行各项规章制度及技术操作规程，督促相关人员做好质量控制。经常检查各项工作环节，制定预防缺陷的各种措施，严防差错事故。
3、组织并监督每天随访工作的开展并审查相关记录，每月最后一个周四下午召开超声科医疗质量管理小组会议，并检查相关记录；定期组织本科室的业务学习、训练和技术考核，积极指导、培养下级医生和业务骨干；引进国内外新技术，开展新项目，并不断改进检查方法，组织资料积累与登记。定期与临床科室联系，征求意见，改进工作。参加临床会诊和疑难病例讨论。担任教学，组织对进修、实习人员的培训考核。
超声科副主任（医师）岗位职责
1、在科主任领导下，负责参与及指导本专业的诊疗、教学和科研工作。
2、解决疑难问题，参加临床会诊、疑难病例的讨论，负责报告质量的检查。负责检查、指导下级医师的诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3、认真学习先进的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，积累资料，及时总结，撰写论文。
4、担任教学，指导进修、实习人员的学习，配合科室主任做好各类技术人员的培养。
5、加强与临床科室的联系，征求意见，提高诊断符合6、完成领导下达的其他指令性任务。超声科主治（住院）医师岗位职责1、在科主任和上级医师指导下进行工作。
2、负责本专业日常诊疗工作，对病人进行仔细检查，准确及时完成诊断报告，遇疑难问题及时请示上级医师。
3、参加值班任务。对危、急、重患者应优先检查，并及时向上级医
生汇报或在职权范围内作出相应的处理。
8．参加临床病例及术前讨论会，报告所检查患者的病情、超声诊断
情况，并提出意见。6．值班后做好交接班工作，7．认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。
9．必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研。在上级医师指导下，承担一定数量的教学和科研任务，负责检查、指导实习医生的工作。
10.完成其它科主任及上级医师指派的任务。
超声科登记员及护士职责
1、主动、热情、细致地做好服务窗口工作。
2、负责登记、预约、存放、发报告、工作量统计，资料归档保管及借片工作。
3、负责领取保管药品、器械以及器械消毒，及时补充急救药品器及氧气等。
4、负责介入治疗的预约，为患者做好检查操作等各项工作。5、负责做好与患者沟通工作，特检如超声造影检查时遇有造影剂过敏反应，协助医师做好抢救工作。
夜班医师岗位职责
1．负责当班时间(12:00Am-2:30Pm;5:30Pm-8:00Am)的急诊超声诊断及报告的书写工作。
2．负责科内安全保卫工作，坚守工作岗位。3．遇有疑难病例，必须请示二线值班医师。
超声科进修医师管理规定1．进修人员凭单位介绍信和“进修通知”在规定时间内来我院医务科报到后，在规定时间内来我科报到。
2．来我科进修人员自备工作服、听诊器等学习和生活用品。3．进修期自报到之日算起，到期即办理离院手续，所有缺勤概不延长进修时间。
4．进修期间，考勤由我科负责，无探亲假及婚产假。事假：一天以内由教学秘书批准，三天以内由科主任批准，报医务科备案；三天以上由原单位证明，科主任签署意见后，医务科批准。
5．病假：凭我院副主任以上医师诊断证明，科主任批准报医务科备案，假期未销者，按超假论处。
6．事假、病假累计一个月以上者，停止其进修。因公请假，应出示选送单位院长批准证明，我科同意后，再与医务科联系并同意后方可批准，时间不能超过一个月。
7．按申请进修计划，我科室进修时间为六个月至一年。进入科室后，应立即制定个人进修计划交带教老师。
8．在我科进修期间，严格按照排班表上班，不迟到早退。对待病人热情周到。
9.进修医师必须自觉遵守医院各项规章制度，尊重老师，服从管理，爱护公物。对犯有错误、累教不改或违法乱纪、情节严重者停止进修，退回原单位。
10.积极参加我科业务学习，严格履行自己职责，遇有疑难问题及时向带教老师或上级医师汇报，严防差错事故。
11.进修人员在我科进修期间，因不请教带教老师、擅自处理病人而引起医疗纠纷者，所造成经济损失由其本人承担，导致医疗事故者，其本人承担法律责任。
12.进修期满，填写鉴定表，由科室考核、鉴定、主任签名，医务科盖章后带回原单位。离院前，本人持鉴定表，还清所借物品，在医务科办理离院手续。
超声介入诊断治疗工作制度
1．进行超声介入诊断治疗工作人员应该具备高度的责任心，掌握丰富的专业知识，作风严谨，思维敏捷，反应灵活，有较强的应急能力。
2．进入超声介入治疗室的工作人员必须穿戴好工作服，戴好口罩、帽子，治疗前必须洗手。
3．严格控制超声介入治疗室内人口密度和流量，凡进入超声介入治疗室的见习参观人员，必须严格遵守超声介入治疗室的参观规定和接受治疗人的指导，不得随意走动，非值班人员不得擅自进入超声介入治疗室，一切私物不得带入治疗室。
4．超声介入治疗室内一切物品、仪器、药品应该分类、定位放置，专人保管，定时检查、检修，以保证实用，用后及时补充归还。
5．超声介入室随时保持室内清洁，每日湿式清扫2次，操作前紫外线照射1次，每月细菌培养一次。
6．超声介入治疗室人员操作严格执行无菌操作规程，治疗室内的无菌物与有菌物分开放置，一切无菌物品用专用柜存放，标签清晰，及时处理、更换已过期的无菌物品。
7．进行超声介入治疗工作时，态度严谨，不得闲谈，严格执行查对制度。
8．介入超声是一项高风险工作，治疗室内必备常规抢救器械、药品，以便及时应用，并由专人负责检查，保证药品齐全，保持在备用状态。
9．超声介入治疗应严格把握适应症和禁忌症，治疗前认真准备，包括病人以及术前检查和用药，充分考虑介入操作的风险，坚持有创检查、治疗前签字制度，防患于未然。
10.认真做好术后处理工作，做好手术和治疗记录。
超声介入规章制度1．接受临床申请单，预约安排患者，并发出手术通知单，通知病房有关医师、患者。
2．治疗前，超声医师必须掌握患者的病史和病情，了解临床的要求，明确介入操作的目的。主操作医师至少提前1-2天对患者要进行一次专门的超声检查，具体了解病灶或目标情况，确定穿刺途径，拟定操作程序。对于病灶显示不清或无安全穿刺途径者，则视为禁忌证，通知临床主管医师和患者，并取消手术安排。
3．工作时间，非有关人员不得进入介入超声室；非有关操作人员不得进入主操作间。
4．进入主操作间以前须换鞋，着洗手衣，戴帽子及口罩。5．操作室内保持安静，不得大声说话、聊天说笑。
6．每次介入操作过程中一定要严格遵守无菌技术要求：从皮肤消毒、超声引导显示病灶、定位、瞄准、穿刺及病灶处理，直至最后出针。要求操作人员精力集中，配合默契，动作连贯，准确高效完成。
7．须接台手术时，应遵守无感染患者在先，有感染患者，在后做的原则。
8．治疗后，介入室要及时通风、清洁、消毒、保持清洁，物品到位。
9．为取活检做诊断的患者一般可以以门诊方式进行；囊肿、脓肿及良性肿瘤患者的介入治疗，可以门诊方式也可以住院方式进行，酌情而定：恶性肿瘤患者的介入治疗，原则上应住院后再进行。
超声介入室工作人员配备介入超声属侵入性方法，相当于一种精确的小手术，其核心内容有两点：
其一精确的超声引导技术；
其二，直接有效的介入诊断或治疗技术。因此，有关操作人员必须具备较好的超声成像的基础理论知识、较丰富的临床超声检查经验以及较全面的有关疾病的临床诊断及治疗知识。介入超声技术的实施如同外科手术一样，须主操作者与助手密切配合协作，以保证整个操作过程能顺利、准确地完成。同时所有工作人员必须严格执行无菌操作技术要求，养成良好的无菌操作习惯。
根据介入超声专业的要求，工作人员的基本配备建议如下：超声医师1名，负责超声引导技术，进行术前定位、术中引导穿刺针进入靶目标，监视介入处理的全过程，自始至终保证超声引导的准确性，是主操作者的密切助手；介入操作医师1名，直接完成介入的具体操作过程，是患者的主管医师，负责掌握病情、决策介入方案，并组织实施完成；巡回护士1名，负责治疗前患者的准备，如治疗前打针、输液及血压和脉搏测量等，术中保障用药及器材的供给，治疗后帮助观察及护送患者；其他人员1名，负责超声图象记录，帮助调节声像图，以及操作各种介入治疗仪器；需实施静脉麻醉时，由麻醉科派医师进入介入室完成麻醉工作。
大型仪器设备日常维护管理制度为协助设备科保证我科室大型仪器设备正常运转，特制定一下制度：
l、我科室设专职管理人员，负责大型仪器设备日常管理工作。并建立仪器设备总帐。
2、大型精密贵重仪器设备指定专人日常维护，负责每周定期日常清洁维护，检查各部件完好情况，检查功能执行情况，如有异常请示科主任后，2小时内和设备科取得联系。制定操作规程，使用人员必须经培训、考核合格后，方可上岗操作。
3、仪器设备资料交医院档案室统一管理，包括产品样本，使用和维修手册、线路图及其他有关资料；
4、操作规程、维护保养制度、应用质量检测、计量、使用维修记录及调剂、报废情况记载等管理资料由设备科管理。
5、我科主要负责加强仪器设备的日常维护保养工作，并定期对仪器设备的安全使用情况进行检查，提出意见或建议。
6、日常维护保养工作作相关记录，每日记入保养工作记录本。
超声科仪器定期校正和维护制度
1、超声科每台仪器均由专人保管及维护，资料记录均挂在每台仪器上。
2、每年由市质量监督管理局派专人来我科进行超声仪的精度测量评估，对于不达标仪器坚决停用，保证仪器测量精度。
超声科安全管理制度1、各诊室贵重仪器设专人保管制度，严格操作规程禁止非本室人员乱动仪器。
2、工作完毕应注意关闭电源，关好稳压器。节假日应切断电源，避免意外事故。
3、加强防火意识，禁止仪器室内吸烟。
4、发现不安全苗头，由科内安全员负责及时检查，并与设备科、后勤科联系检修。
5、注意防盗，下班后关好门窗。
超声科质量控制小组
组长：杨彬
监督员：李爱华组员：李素芝、李淼
一、质量控制的范围
1、专业人员的业务素质
2、仪器设备性能及调节水平
3、操作手法及观察分析
4、记录与报告
5、随访
二、质量控制的起点与提高
1、在立足于中等医院（二级医院）的基础上，带动基层（一级）医院。
2、参照国内外新技术的开拓、进展和应用情况，不断提高质量控制要求，修订内容，逐步提高质量控制水平。
三、质量控制原则
1、质量控制的内容必须对多数人具可操作性；而且必须考虑到超声检查的病人数量与占用时间。应删繁就简，又不遗漏要点。
2、超声质量检查的具体内容主要包括：操作手法、记录报告与随访制度等方面。
3、在检查过程中，应同时核查该科室的学习计划和学习记录；并对其不规范术语进行纠正，使术语科学化、标准化。
4、普查与抽查互相结合，普查由科室内医生自查，抽查由质控组负责。
四、质量控制的具体内容
1、人员专业素质
1）接受医学教育情况、临床专业工作期限。
2）具有超声物理基础、超声解剖基础，熟悉超声设备并经过正规培训；操作者须持有执业医师证及大型仪器设备上岗证。
3）对超声诊断专业的继续教育积分记录或考试分数。
2、仪器设备性能及应用中具体调节
1）主要掌握调节深度增益补偿（DGC）、放大器动态范围、前处理、后处理、总增益、帧平均、或机内已设置的不同脏器专用软件，使图像的细微分辨力、对比分辨力与图像均匀度达到最佳状态。在启用超声彩色血流成像之前，应预选彩标量程、彩色灵敏度、滤波等参数。在使用频谱多普勒流速曲线显示时，应适当调节流速量程及滤波器。在检查眼球或胚胎时，应注意声功率的输出（mW/em2或TI、MI数）不超过规定范围。只会使用电源开关、总增益等几个简单调节钮者，不符合专业人员的标准。2）超声探头@原有性能指标
@电缆断线或图形黑条情况@探头表面开裂或磨损情况@仿体（标准模块）测试
凡性能降至原指标参数75%以下者；或者@-@条中具1条，明显不合格者，定为不合格探头，由计量监测部门开具鉴定不合格证，即行报废，不得作诊断使用。
3)图像打印、记录设备
对诊断有关的阳性或阴性切面，应作图像打印或其他图形记录提供临床资料并存档。
3、操作手法、图像记录与观察分析
必须观察标准切面及特写切面。前者主要查询脏器整体结构，依靠超声解剖学作病灶的定位；后者则针对病灶放大、细察，分析其物理性能等。如做超声血流成像，则进一步分析其血流动力学的改变。在观察过程中，必须经常调节仪器面板上有关功能钮，使之呈现最佳显示。
4、图像记录
对疾病有关的声像图表现或对临床拟诊不符的图像表现，检查者应给予记录。记录媒体可采用热敏打印，计算机打印，CD盘存储，工作站存储，光盘刻录等。1)观察分析后特征认定。2)图像中病变（要点）加注释。
3)写出重要观察记录结果，重点指出图像特征。
5、超声检查报告单的书写要求（另附）
6、超声检查报告应注意工整、清晰、易于识认，不应涂改，避免错别字。我院现统一采用计算机打印报告单。在任何情况下不得出具假报告。
7、随访
常规、重点或专题。
随访期分为单次、不定期、定期。随访记录。
（附）：超声报告单的书写要求
通常，超声检查时就诊病人较多，无法追询病史并进行体检。故要求临床填写超声检查申请单应逐项认真填写。特别对简要病情、体检发现、其他医学影像报告与有关检验结果填写完整，并写清楚检查目的、要求和部位。
超声检查报告单（以下简称“报告单”）为一次检查的结论。临床上作为诊断的客观依据；也是将实际情况用文字（或图像）告诉受检者的凭据。
报告单上分上项、中项及下项：1）上项为一般项目。填写病人姓名、性别、年龄等。必要时，需加填仪器型号、探头类型与频率，检查方法与途径（如：经直肠法），记录媒体的编号。
2）中项记述检查时的发现，应细致、客观、文字简练，描述全面，不需加入任何主观判断。一般描述为外形、轮廓、支持结构、管道及脏器实质回声，以及必要的测量数据。病变描述首先叙述为弥漫性或局灶性，以及各种脏器中各类声像图的不同表现。局灶性病变应作定位、测量及其他重点描述。
3）下项为超声检查后提示的诊断意见，包括有无病变以及病变的性质。
@病变部位或脏器。
@病变在超声声像图上所表现的物理性质（液性、实质性、混合性、气体、纤维化、钙化等）。
@能从图形资料做出疾病确定诊断者，可提示病名诊断（或可能诊断）。
@如不能从图形资料做出疾病确定诊断者，不提示病名诊断。
@考虑可能为多种疾病者，按可能性大小依次提示。
@必要的建议如：超声随访和建议进行的其他检查。
@签名与日期。报告单必须由获得超声诊断上岗证的超声检查者亲自签名。技术员或进修医师检查后的报告，必须由上述规定的上级医师加签。日期按年、月、日排列，简写时可用“年/月/日”（如：03/01/07）代表。
黑山县中医院超声科
影像科报告控制质量岗位职责
超声科夜班岗位职责
超声科护理岗位职责
超声科护士长岗位职责
超声科人员岗位职责
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