人力资源人简历范文(整理6篇)

人力资源个人简历范文篇1

姓名：王小姐籍：中国

目前住地：广州民族：汉族

户籍地：梅州身高体重：160cm46kg

婚姻状况：未婚年龄：27岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：行政/人事类：人事专员、

工作年限：4职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州佛山

工作经历：

公司名称：***（广州）电子有限公司起止年月：20xx-09～20xx-04

公司性质：外商独资所属行业：电器，电子，通信设备

担任职务：人力资源助理

工作描述：1.制定和完善公司相关规章管理制度

2.员工人事资料的建立及维护

3.员工事假、病假、婚假、产假、看护假及丧假的受理

4.员工入职、调动、晋升及离职等相关手续办理

5.负责新入职员工的社保及住房公积金购买，离职人员社保

及住房公积金的减员，员工生育保险待遇申领及工伤理赔

6.员工劳动合同签订、整理及保管工作

7.负责员工的招聘，熟悉网络招聘、人才市场招聘等相关招聘渠道

8.员工工资计算

9.熟悉劳动法规政策、公司规章制度及社保住房公积金相关政策

离职原因：个人发展

公司名称：**集团起止年月：20xx-04～20xx-08

公司性质：中外合资所属行业：鞋业/皮具/玩具

担任职务：人事主任

工作描述：1.制定和完善有关公司规章管理制度;

2.员工人事资料的建立及维护;

3.员工事假、病假、婚假、产假、看护假及丧假的受理;

4.员工入职、调动、晋升及离职等相关手续办理;

5.负责新入职员工的社保及住房公积金购买，离职人员社保

及住房公积金的减员，员工生育保险待遇申领及工伤理赔;

6.根据公司各部门人力资源需求，上网查找简历或出差各人才市场，为其提供合适人选;

7.熟悉高校毕业生的招聘流程;

8.员工劳动合同签订、整理及保管工作;

9.熟悉劳动法规政策、公司规章制度及社保住房公积金相关政策.

离职原因：个人发展

公司名称：起止年月：20xx-05～20xx-03东莞力嘉玩具有限公司

公司性质：中外合资所属行业：鞋业/皮具/玩具

担任职务：人事部文员

工作描述：1.员工档案管理;

2.员工厂证办理;

3.公司员工入离职等相关手续办理;

4.员工劳动合同整理及保管工作;

5.搜集工作相關的'政策信息;

6.完成上司交付的各項工作.

离职原因：个人发展

教育背景

毕业院校：广东培正学院

最高学历：大专毕业日期：20xx-06-01

所学专业：工商管理第二专业：

培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号

1999-0920xx-06梅青中学理科高中

20xx-0920xx-06广东培正学院工商管理大专

语言能力

外语：英语良好

国语水平：优秀粤语水平：优秀

工作能力及其他专长

1.有4年人事行政工作经验，熟悉人事各模块管理工作流程;

2.能独立处理各项人事问题;

3.熟悉劳动法规;

4.能熟练操作办公室软件.

详细个人资料

本人性格开朗,对工作认真、细心，责任心强，能吃苦耐劳；有较强的服务意识及团队合作精神，服从公司的安排及管理；有良好的沟通能力及优秀的组织判断能力；熟悉各项规章制度及办公室软件。

人力资源个人简历范文篇2

专业一：人力资源管理专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号

语言能力外语：

英语一般粤语水平：

其它外语能力：

国语水平：

工作能力及其他专长坚持，耐心，学习能力较强

人力资源个人简历范文

姓名：

民族：汉族

国籍：中国

年龄：24

婚姻状况：未婚

目前所在：广州

户口所在：汕头

身高：165cm

体重：54kg

电话：***********

e-mail：***@ji.com

求职意向

人才类型：应届毕业生

应聘职位：人力资源

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：面议

希望工作地区：广州,深圳,

工作经历

深圳****科技有限公司

起止年月：XX-12～XX-12

公司性质：私营企业

所属行业：计算机行业

担任职位：培训助教

工作描述：受其他公司委托，为其员工做心智模式方面的培训，在培训前做好相应准备工作，培训期间为培训师提供协助，培训后进行收尾工作

离职原因：

广西**网络招聘公司

起止年月：XX-07～XX-07

公司性质：私营企业

所属行业：计算机行业

担任职位：销售代表

工作描述：配合公司做好销售产品的工作

离职原因：

广东商学院华商学院

起止年月：XX-02～XX-07

担任职位：校人事处学生助理

工作描述：为各部门送达人事处通知;入职前后制作档案目录;花名册信息核对;电话询问应聘人员个人情况;约见应聘人员面试;制作应聘人员情况表;制作合同续签情况表;岗前培训、职称评比资料整理核对;员工职称评价填写与盖章;其他临时性任务

教育背景

毕业院校：广东xx商学院

最高学历：本科

毕业日期：XX-07

所学专业：人力资源管理

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书

XX-02XX-05广州**教育咨询服务有限公司企业三级人力资源管理师

语言能力

外语：英语一般

粤语水平：良好

国语水平：精通

工作能力及其他专长

语言能力：普通话等级二级乙等;英语等级四级;粤语听说读良好

计算机：熟练运用excel、word、powerpoint办公软件处理相关资料

兴趣爱好：羽毛球、唱歌、表演、集体活动

个人评价

本人待人真诚，很注重团队合作气氛.工作认真负责、踏实肯干，愿付出许多精力与热情投入工作.良好沟通学习能力，勤于观察思考，注重实践。

人力资源个人简历范文篇4

户口所在：广州国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族诚信徽章：未申请体重：

人才类型：应届毕业生

应聘职位：人力资源：

工作年限：0职称：

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：面议希望工作地区：海珠区,天河区,越秀区

工作经历广州市金华富贸易有限公司起止年月：20xx-06～20xx-09

公司性质：所属行业：毕业院校：吉林大学珠海学院

人力资源个人简历范文

基本信息

姓名：

年龄：22

国籍：中国

民族：汉族

婚姻状况：未婚

户口所在：广东省

身高：155cm

联系电话：×××××××××××

电子邮箱：×××@

求职意向

人才类型：应届毕业生

应聘职位：人力资源，行政专员/助理，其它类

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：1500～XX元

希望工作地区：广州

教育经历

毕业院校：广东创新科技职业学院

最高学历：大专

毕业日期：XX-05

所学专业：人力资源管理

获得证书：人力资源管理师中级、计算机中级操作员证书、大学英语b级

语言能力

外语：英语一般

粤语水平：精通

国语水平：良好

工作能力及其他专长

1.熟悉操作word、excel、powerpointmsoffice办公软件;

2.善于沟通、喜欢与人打交道，能说出流利的普通话以及粤语;

3.做事细致、有耐心、有责任感、积极主动、具有较好的沟通表达能力且有较强的团队合作精神;

4.心思缜密，适合做基础人事日常工作。

个人自传

我是一个热情、细心、具有亲和力的男生，学习勤奋刻苦、热爱人力资源管理岗位及行业，对人力资源管理的6大模块有着深刻的认识与了解，想从事人力资源工作是工作理想规划。在校间曾担任过班干部以及学生会秘书工作，培养了我适应能力强、领悟新知识快、做事有耐心、有责任感、有较好的沟通能力和团队合作意识、积极主动且有一定的`抗压能力。能全职参加工作。希望企业能够提供实习的机会!

人力资源个人简历范文篇6

个人基本简历

姓名：

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族

户口所在地：陕西

身材：170cmkg

婚姻状况：已婚

年龄：31岁

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：行政/人事类：人力资源经理、文教法律类：培训经理

工作年限：8

职称：中级

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：5000--8000

希望工作地区：广州佛山

个人工作经历

公司名称：广东南储公司

起止年月：20xx-10～20xx-05

公司性质：

所属行业：

担任职务：

工作描述：先后任职培训专员（半年）、华东分公司财务行政经理（8个月）、本部人力资源部经理（两年半），全面负责人力资源管理工作。在日常工作的基础上，为公司引入了S-OJT工作平台（是本人在研究和实践了一些企业OJT工作项目后自己设计的一个培训工作整合模式，把企业培训和员工发展结合起来，更注重员工培训后的技能提升效果和员工发展。

离职原因：

公司名称：明安（国际）企业股份有限公司（大型台资）

起止年月：20xx-09～20xx-10

公司性质：

所属行业：

担任职务：制程工程师

工作描述：主要负责DUNLOP区内干部和员工的技能培训和PCPTWITPMNPS8DMES等工作的上线。工作过程中兼任TPM创新圈副圈长、8D改善小组组长。

离职原因：

公司名称：黔龙集团公司

起止年月：20xx-12～20xx-08

公司性质：

所属行业：

担任职务：企业管理部和人力资源部

工作描述：先后任职的职位有企管专员、人力资源专员、人事科科长，先后负责企业标准化、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块工作。

离职原因：

教育背景

毕业院校：西南民族大学

最高学历：本科

获得学位:学士学位

证毕业日期：20xx-07-01

所学专业一：企业管理

所学专业二：

受教育培训经历

起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号

1998-092002-07西南民族大学企业管理大学毕业证

语言能力

外语：英语良好

国语水平：优秀

粤语水平：一般

工作能力及其他专长

资历资料：

学士学位（20xx年取得）、大学毕业证（20xx年取得）、人力资源管理师助师证书（20xx年取得）、广东轻工职业技术学院管理工程系实训指导讲师聘书（20xx年取得）、ISO内审员证（20xx年取得）

职业规划：

在现有全面人力资源管理技能的.基础上，继续学习和实践，取得在人力资源管理方面的成功，逐步将自己塑造成为一个出色的人力资源管理专家。

详细个人自传

本人是个全面的人力资源管理者，在从事人力资源管理的过程中，对人力资源管理有深入全面的思考，不仅能对各模块进行设计改善，在整合各模块和其它工作接口方面也有一些经验。本人对ISO质量管理体系、5S管理和各项生产工作的标准化管理创新方法和持续改善也能非常熟练的设计和运用。希望加盟一家以人性化管理和严谨作风为理念的企业（公司），为其发展而与其共进退。

兴趣爱好：运动、唱歌、投资理财

个人联系方式

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

ＱＱ号码：

电子邮件：

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